家政部训内容(家政教育的内容)

1. 家政教育的内容

家政公司随着经济形势的发展需要，准备走入千家万户，成为与人们生活息息相关的行业。

然而，由于家政公司经营范围非常广泛，管理起来的确需要应费一点心思，动一番脑筋。

回答如何搞好经营管理，还先得从目前家政公司经营的范围说起。现在的市面上的家政公司经营范围，主要涵盖这些内容：一般家务、看护服务、家庭教育、家庭教育、家庭秘书、家庭安全员、管家、单位、社区、产品销售，以及单位及家庭保洁等。

从以上经营范围看出，家政公司的经营性质，属于服务类。是按照双方约定，向服务对象提供劳务服务。经营性质“服务性”，决定着经营管理理念。

虽然，一般中小型家政公司的经营管理，看似“技术含量”不高，是乎不像生产企业、商业经营企业等那样，有板有眼、有模有样，但其实不然。必须实现严格、科学管理，防止和杜绝一切差错、各类事故的发生。因此，加强管理显得非常重要和迫切。

具体来讲，笔者认为应当注意以下几个方面。

首先，应注重企业品牌形象。家政公司，说到底经营的是品牌、是理念。一个公司要经久不衰，长此以往，必须坚持正确的理念为引导，维护企业品牌形象。比如，着装必须规范，行为举止文明、端庄。

其次，应坚持真心真意的服务。有的家政公司开不下去，最根本的就是服务不到位，没有站在贴服务对象的角度上考虑问题，只顾高昂收费，不谈服务质量：只有条件，没有付出。

再次，应加强跟踪，做好回访。很多家政公司都是一手交钱一手交货，一旦成交便万事大吉，没有认真听取服务对象意见建议，更没有去了解服务中到底存在哪些问题，需要今后改进完善。

第四，应完善制度，强化考核。说老实话，从事家政公司，风险是非常大的，弄不好老板自己，或者公司难脱干系，如果造成损失的可能还要进行巨额赔偿。因此，如果下决心长期、稳定、有效的经营下去，那必须分门别类的建立一套管理制度和考核办法，健全机制，堵塞漏洞。

2. 家政教育的内容有哪些

家政培训的营销方案，家政培训能使得你更好的工作环境以及更好的工资待遇，通过广告，以及互联网的模式进行广告推送。

3. 家政培训哪些内容

保洁培训需要场地，然后桌椅。其次老师。有经验的培训老师。她讲课不是照书念，而是生动举一反三。让大家生记住培训的内容。

然后就是投影类的。做保洁一些用具比如抹布，分几种颜色那种颜色做什么的。

工具收纳箱又分几种工具它们做什么，清洁剂分几种它们分别做什么。还有擦地分几种。擦玻璃的，怎样擦干净快。如何清扫家里物尘。

4. 家政管理的内容有哪些

家政学专业学家政学、社会学、心理学。家政学以人类家庭生活为研究对象，主要研习家政学、社会学、心理学等方面的基本理论和知识，掌握家政管理、营养调配、社区服务、家庭教育等方面的专业技能。

在妇联、社会工作、社区指导类机构进行家庭咨询、儿童保育保健、社区服务等。例如：优生优育咨询，婚姻与家庭生活指导，老年人护理指导、儿童营养指导等

5. 家政家教服务包括哪些

家政老师一般指家政服务，或是家教老师，一般就是家庭请的保姆，或是请的打扫卫生做饭接孩子类的老师，也可以是家庭收纳整理等等类的老师，范围比较广，基本可以覆盖家庭生活的一切，找个人接小娃娃上学，辅导作业，来家里照顾老人，帮忙做饭打扫等。