保姆行业现状(保姆的发展前景)

1. 保姆的发展前景

保姆市场逐步规范，用人日家庭日益增长，前景不错。

2. 家电保姆的前景

e家政凭借过硬的服务，取得了市场和客户的认可，在业内也赢得了极好的口碑，目前，在全国各地已有多家身边家政加盟店。

e家政服务是有着强大的实力，和好的服务，进入市场得到广大人群的让可，成为家政服务行业的领头羊，e家政服务是一家专业高品质的服务平台，线上线下结合的方式，e家政服务都是有专业的人才进行培训，有系统的培训都是经过专业老师的考核通过的，做服务的过程中每个工作人员的操作都是标准的，让每一个家政服务人员受到尊重并体现他们的价值。e家政面向全国招商加盟，e家政全方位扶持体系，会让合作商无任何后顾之忧，拥有一次愉悦的加盟体验。

3. 保姆有前途吗

市场很广阔

正处于专业人才供小于求的现状分析，因此面向于高端家政，人才就业和自主创业也是相当不错的选择。

一线大城市受众群体的收入水平高，消费者观念好，工作紧张本人时间少，这种消费者特性导致了她们对家政保洁会出现更高需求。80后作为消费者行为主体，必须兼具老、小，育儿教育、保姆的需求大，90后经济水平慢慢提高，针对保洁服务、家用电器等家政保洁也是有大量要求，这一部分行业市场是看得清摸得着的，关键取决于如何去发掘。

4. 保姆前景怎么样

男性保姆不吃香。女性保姆做事细腻，做事周倒，会精打细算，家政市场女性保姆比较吃香，相反男性力气大，做事比较会大枝大叶粗心，大多数人不认为男性适应做保姆，另外女性保姆到主人家工作也方便，男性有时到雇主家会有不方便，因此家政公司男性保姆很少的。

5. 保姆就业趋势

一、佣家型家庭服务家庭厨艺及饮食，家庭保洁卫生，家庭杂务（洗衣熨烫，代交杂费等）、家庭护理（医护，侍疾，母婴护理，育婴月嫂，照顾老人，照顾病人陪护聊天，家庭保健等），服侍主人（帮主人更衣、换鞋、洗脚等）、美容护理、艺术插花，家庭园艺，家居绿化，美化于房屋装饰、宠物照料托管、家电维护、等。

二、智家型家庭服务家庭教育（文化课辅导，语言辅导，电脑辅导 艺术辅导，艺术乐器、）家庭交往礼仪、生产经营、投资理财、法律服务、择业就业、心理咨询 等。

三、管家型的家庭服务家庭所有成员的健康和膳食营养管理；家庭物业管理与相关社区物业管理之间的关系协调；日常生活流程的安排:家庭成员信息资料的档案化管理；家庭成员与亲朋好友、社会关系的处理；家用设施维护;日常生活费用和家庭财务的管理；家庭成员学业的协助管理；家庭成员患病联系、就医及发生意外事故的处理；家庭成员人身安全和财产安全的维护；大型家庭活动家庭与社会关系的公关管理；

6. 保姆行业的前景

随着全民生活水平的提高，新技术的普及，家政服务行业得到迅猛的发展，家政服务行业呈现出全面繁荣的景象。在未来的三至五年内，家政服务行业将有巨大的变化。家政服务行业作为第三产业服务业的重要组成部分，将迎来大幅度的发展机遇。加盟家政公司，可以选择老品牌，或是是口碑好，市场占有率高的保洁公司，加盟选择老品牌有很多好处。一是因为老品牌能长久屹立不倒，很大程度上说明它是可信赖的，它的商业模式也是可行的，不然早就会被市场淘汰。加盟老品牌的家政保洁公司就算不能迅速致富，也绝不会毫无作为。其次，老牌子自带品牌资产，在加盟之后，能提供积累大量的客户，哪怕不做任何宣传，开门营业一样食客蜂拥。耳听为虚，眼见为实，有些家政保洁加盟商的宣传做得非常之好，天花乱坠，如果只是听听他们的宣传就冒然上马，很可能会失望。家政保洁加盟企业到底行不行，最重要的是要看他们的加盟店。如果没有加盟店，或者全国范围内只有几家加盟店，很明显他们的宣传不切实际，他们的实际操作经验也不够。不过，虽然目前家政服务需求庞大，很多市场尚处于空白状态，发展前景十分乐观，但这并不代表入行或加盟就可以坐收渔翁之利，要想获得成功，关键还得看经营。

7. 未来保姆行业

保姆行业也是服务部门为民服务一个窗口，工资是不一样了，要看服务对象而定工资。

8. 保姆薪水高 前景好

要想找个伺候老人的保姆，钱又不想给的到位，说实话不太好找。

保姆这碗饭不好吃。因为一般伺候老人的保姆工资都比较高，就像我所在的小县城，有一个亲戚是市政机关的退休老干部。99岁了老伴去世后，子女给他找了个保姆，结果一年换了三个。一是因为这个保姆做饭不好吃，人也有点懒，不是很勤快，除了照顾老人的日常起居，洗衣做饭还要帮助老人种植门前的两分地的小菜园。老人不满意，子女又给他换了一个，第2个工资涨到了4800。勤快，伺候的也行，可是就是有个小毛病，这个保姆买菜的时候爱占小便宜顺人家东西，结果又辞了。

第3个保姆就更难找了，人家一打听就不爱来，老人毛病也有点多，在单位发号施令惯了，就是爱指使人干活，然后后来工资涨到5500，要求24小时照顾，也没有人来应聘了。

真的让子女头疼，很多老人老了就像小孩一样，毛病多，一般人受不了这个气，除非你特别需要钱，一般就是当保姆给老人都得忍气吞声的，还得脾气好，还得什么事都得顺着老人，反正这保姆如果给的工资不高真的不好找。

那会儿去医院送饭，认识一个医院的保姆陪护，50多岁的中年男人，农村来的，他以前就在高干家干过保姆，后来受不了那个气到医院里做看护了，一天一夜300块钱，每个月9000，虽然干的是体力活，但是起码不受气，因为他照顾的是一个瘫痪在床的老人。

我们当地保姆，一般都是从农村来的，受过简单的保姆培训。若不是非常缺钱，五六十岁的农村妇女宁可到饭店去刷盘子，照顾小孩，或者当一些小时工上饭店去打工刷盘子，挣那两三千块钱的工资，也不愿意到居家去干那些全天伺候老人的活，说实话，保姆行业人员也是良莠不齐，你的钱不多，还要找到素质各方面都很优秀的保姆，真的不太好找。

9. 保姆的发展前景怎么写

其实我本人退了三年了与物业没有半毛钱关系说句中立话，事要一分为二看不能说物业都是黑社会，有些物业确实管理混乱，并且乱收费用和业主发生矛盾的不少，但我住的小区物业公司确实还不错，帮业主取快递，有些家长下班完了孩子在小区玩还把小孩的书包给寄放在公司货架上，告诉孩子不能出小区大门，小区内的人行道打扫的干干净净收费也合理，但另外一个小区的物业公司就不行，小区的拉圾把人能埋了，特别在夏天味道确实难闻，所以管理才是王道，不要说让社区管，社区你不给钱人家也不会去管不管谁管离开了人民币谁也管不好，当今没有白吃的午餐所以只要物业公司以法为民我个人认为是可以接受的。

10. 保姆的发展前景如何

我国托育行业仍处于起步阶段，有较大的发展空间，保姆式的纯托管模式已经无法满足新一代家长们的育儿需求，托育是“托+育”，Young sense与森托育帮助孩子走向独立，身体的独立，意志的独立，思想的独立。老师和阿姨不是高级保姆，“请帮助我，能让我自己做”是照护法则。

托育机构开办给家长接带来了极大的便利，除此之外也为周末或假期的亲子活动提供了场所，更能满足家长的需求。

“婴幼儿照护事关千家万户，要加快发展多种形式的婴幼儿照护服务，支持社会力量兴办托育服务机构，多渠道扩大学前教育供给，加强儿童安全保障。”政策利好有助于推动婴幼儿照护服务高质量和规范化发展，扩大普惠托育服务有效供给，满足家庭多层次、多样化托育服务需求。

11. 保姆的发展前景和趋势

北京西站有一个保姆，市场比较大。 双方谈好条件以后要签署条约。然后即可带回去。如果不合适还可再去挑选更换。