时间:2023-05-16
1. 月嫂实操考试视频我们这里大概是8000一个月,只管母婴,连她自己的饭也不做,用我妈的话说就是月嫂伺候上我们娘俩,她还得伺候上月嫂,我觉得不划算,家里多个孩子总比多个外人容易。我买了月嫂的书,和老公一起看了视频,我觉得虽然辛苦点,但应该不是问题。 2. 月嫂操作考试步骤我认为月嫂考核的基本内容包括三个方面: 1、产妇的护理:产妇临产前护理、乳房护理、产褥期护理、母乳喂养指导、月子餐制作、产后体操和产妇的心理指导。 2、 婴儿的护理:喂养新生儿、护理新生儿的皮肤、护理新生儿的五官、为新生儿洗澡、为新生儿脐带消毒、为新生儿更换尿布和衣物、指导新生儿的睡眠等。 3、婴儿的营养护理:新生儿的营养知识、添加辅食的方法及时间、新生儿辅食的制作等。 知识的掌握光靠自己记忆是不够的,还需要通过做题来加以巩固。做题能加深理解,巩固记忆,而且能把看书过程中很多似懂非懂、模棱两可的东西具体化、条理化、通过做题,有时候会有一种恍然大悟的感觉。 3. 月嫂初级考试的实操题月子中心月嫂证是需要考取的,具体考试内容涉及孕产妇保健、婴儿护理、家庭卫生等方面。首先需要在相关考试机构报名并缴纳考试费用,然后参加考试并通过后获得证书。 考取月子中心月嫂证可以提高个人专业技能水平,增加就业机会,提高职业竞争力,同时也可以更好地为月子中心服务,并给客户提供更专业的服务。 4. 月嫂实操考试视频大全排名前十的月嫂培训公司是 1、十月阳光 十月阳光是北京维骐迅腾投资管理有限公司旗下的知名品牌,经由中华人民共和国国家工商管理总局商标局注册商标。公司成立于2006年,经过15年的发展,全国300多家连锁机构,形成了集月嫂、育婴师、催乳师、小儿推拿、产后恢复、满月汗蒸、营养师、早教师、骨盆修复、私密修复十大培训与服务为一体的综合性母婴服务机构。十月阳光无论是从规模、教学质量、服务品质在行业内都有口皆碑。 2、我爱我妻 北京我爱我妻科技有限公司是中国高端家政培训机构,专业从事家政管理人员、家政培训师、母婴护理员、养老护理员、管家、月嫂、育婴师、催乳师等技能培训,并从事有关课程体系的研发工作,包括课件、教材、教具、测评系统等。我爱我妻公司位于中关村高科园区,拥有教学场地2000多平米,并在全国200多个城市设有远程培训教学点,已培训了超过两万名高质量的家政服务人员。毕业学员主要服务于国内高端雇主,她们凭借精湛的技艺、务实的态度,“全心全意、尽善尽美”的工作作风,赢得了社会的认可和广泛好评。 3、好孕妈妈 好孕妈妈是北京好孕妈妈教育咨询有限公司旗下中国知名服务人才职业教育与母婴家庭服务品牌,是专业的母婴护理服务平台,覆盖母婴护理(月嫂)、育儿早教(育儿嫂)、月子中心、产后康复四大业务模块。构建了母婴护理、育儿早教、家庭管家、产后康复、介护养老、家庭摄影、海外生子、月子中心、家庭护理培训九大业务生态链,为消费者提供全方位家庭护理方案,致力于打造全生命周期的家庭服务品牌。致力于提升中国现代化家庭生活品质,成为母婴护理行业标杆。截至2020年11月,好孕妈妈布局覆盖全国36座城市,46家直营门店,员工3000余名,共计服务家庭超过12万,市场好评率超过98%。 4、 无忧保姆 无忧保姆网提供一站式找保姆、钟点工、月嫂、育婴师、育儿嫂等家政服务,北京、上海、广州等主要城市有数十家连锁家政公司,所有家政服务人员全部上网,服务状态实时更新,能够网上预约,视频面试,是中国数字家政先锋。 5、 家嘉母婴 家嘉母婴机构致力于专业的母婴护理、育婴、母乳喂养、产后康复培训与服务,提升母婴服务人员专业水平,专注提供优质“母婴护理”系列服务的现代化企业,打造专业的导乐陪伴分娩、产后母婴陪护、母乳喂养指导等一体化母婴护理辅助服务的企业。 6、 黎明家育 黎明家育从2004年公司创建至今,拥有优质月嫂2000余人,为30000多户家庭提供了高品质的家庭月子服务。公司主营项目有月嫂、育儿嫂、催乳师、培训、产后恢复服务。公司目前拥有自己的1200平方米月嫂培训学校,拥有高级月嫂培训行业权威优秀的师资队伍。 7、 享月月嫂 享月月嫂隶属于北京享月亲贝家政服务有限公司,成立于2013年,专业提供月嫂服务,是大众点评网月嫂行业五星商户。以“让女人享受月子”为服务理念,已为众多家庭提供了价格亲民且专业可靠的母婴护理服务。 8、 亿婴宝 亿婴宝是一家连锁母婴服务机构,2005年亿婴宝品牌成立,2018年,北京亿婴宝教育科技有限公司正式揭牌营业,作为一家针对母婴护理、营养、心理等多方面专业服务于一体的月嫂机构。经过十余年的深耕细作,亿婴宝已搭建形成了一套从上游月嫂标准化培训,到下游月嫂规范化服务的生态体系。 9、 有福妈妈 有福妈妈(原名:阿姨800)是专业提供母婴护理服务的公司,成立于2012年,为中国妈妈提供到家式母婴护理、育婴早教、通乳催乳、产后美护的服务平台,享受更优质的服务,不再为坐月子、宝宝的孕育问题担忧,真正的享受到福气。 10、 大班家政 大班家政创办于2006年,目前拥有多家分店,设有专门的家政部、保洁部和育婴育儿部,都设有专门的办公室、接待室、培训师。平台始终坚信高水准的家政技能培训、高标准的家政服务管理,才能成就高素质的家政服务人员!依托完善专业的培训体系,高水准的培训师专家团队以及卓越的服务意识,在近10年的时间里,得到了广大用户的认可。大班家政,大户人家的家政公司! 5. 月嫂实操考试视频教程1、找月嫂培训班,去参加月嫂培训,可以在当地的家政公司中进行月嫂的报名培训,也可以在月嫂公司中进行报名培训。 2、考取月嫂证书,对于考试的内容,大概包括下列几个方面:产妇的护理:产妇临产前护理、乳房护理、产褥期护理、母乳喂养指导、月子餐制作、产后体操和产妇的心理指导。婴儿的护理:喂养新生儿、护理新生儿的皮肤、护理新生儿的五官、为新生儿洗澡、为新生儿脐带消毒、为新生儿更换尿布和衣物、指导新生儿的睡眠等。婴儿的营养护理:新生儿的营养知识、添加辅食的方法及时间、新生儿辅食的制作等。 3、考取完后,就等着通过劳动部门的审核,最后就是颁发证书,就可以拿到月嫂证。扩展资料:考试学历要求1、初级育婴师需具有初中以上学历2、中级育婴师需具有大专及以上学历或者具有五年相关经验。3、高级育婴师需具有相关专业本科学历或者取得中级育婴师两年。报名条件1、热爱月嫂工作且有爱心、耐心和责任心,身体健康;2、持有本人身份证的城镇和农村户口的妇女,年龄约在20-50岁之间;3、报名时携带身份证原件及1张复印件、一寸证件照2张; 6. 月嫂实操考试视频教学一、技能培训是为了增强市场就业竞争力,由技能培训机构开展的。通过技能考核,可以得到国家认可的技能证书。和学历教育有些不同,学历教育侧重综合素质的提高,而技能培训注重某项技能的提高。 二、女性技能培训有以下分类: 1、语言类,英语、韩语、日语等。 2、才艺类:舞蹈、美术、手工艺、插花等。 3、服务类:美容、美发、美甲、数码设计、化妆、摄影等。 4、其他例如文秘、程序员、会计、心理咨询师、网页美工、平面设计、中式烹饪、面点、服装缝纫、月嫂等等。 三、技能培训特点: 1、技能培训更具有针对性,而且学时较短,注重某项领域的突破。 2、技能培训包括对员工的理论知识和实操能力的培训,也有人认为技能培训即是对员工使用工具、按要求做好本职工作、处理和解决实际问题技巧与能力的培训。 3、理论知识就是指从事某一职业需要的学识方面所需要的知识内容。 7. 月嫂实操考试教学视频教程全集在当地人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心报名。报名完成之后进行系统月嫂培训。培训结束后参加理论跟实操考试。考试成绩合格即可,月嫂证报考条件是?年满18岁。学历不同。培训达到指数,取得结业证书。 本职业实习期满,负责的是产妇的营养尚食,洗衣服,乳房护理跟宝宝的喂养,护理,观察。还有宝宝的奶瓶消毒。 8. 月嫂考试实操题四套题视频成为月嫂培训老师需要什么条件呢? 想要成为月嫂培训讲师,首先自己应该具备月嫂所具备的技能,还需要具有一定是实操经验,这样才具备教授别人的基本能力。具备一定的医疗、早教知识之外,还要拥有一定的护理产妇和新生儿的相关经验。月嫂培训老师需要具备月嫂职业的高级证书,且已经拥有两年以上者有资格成为培训师。或者有其他的相关证书才可以具有任职的相关资格,这些都是必须具备的条件。且有培养月嫂的相关经验者为最佳。 想成为月嫂培训老师的要求还有什么? 具备相应的职业任职资格以外,还需要有耐心和责任心对待学员,并且有良好的学习和表达能力,综合素质要求高,且有一定相关经验的或工作背景的人员优先。
9. 月嫂初级知识视频教程5-6年吧,工作经验丰富!!! 月嫂的年龄从20岁到55岁之间都有。但是大部分找月嫂的家庭不知道如何选择适合自己的月嫂,那么,月嫂找年轻的还是老的,月嫂找多大年龄的最好呢? 如果你想找经验丰富的,那必定是50岁左右的月嫂经验要多些,生活经验丰富,不是二十多岁的月嫂能比的,毕竟年龄经验阅历在那里!生活经验带来的是一种很成熟的心态和技能,能够与家中的老人(例如服务对象的婆婆、妈妈还有其它七大姑,八大姨等)能进行良好的沟通。然而上了年纪的月嫂,难免会出现一些雇主担心的问题。 首先是精力不够充沛,记忆力有所下降,容易在照顾宝妈或者宝宝的时候出现纰漏,甚至宝宝需要照顾时睡着。其次是卫生问题,人年龄大了可能不太爱收拾,对日常用品、食品、皮肤等护理中的卫生注意事项没有彻底处理好。 如果是想请年轻点的,又担心经验不足,毕竟阅历在那里,又会有其他问题。 譬如,年轻人多浮躁,个性也比较突出,还没有沉稳的心态;加上护理经验和专业知识还不足,难以理解带娃的情感投入。虽然年轻人更聪明更容易接受新事物,但是月嫂的工作更需要爱心好耐心。 不得不承认时间和年龄对于月嫂这工作来说,是需要沉淀的,没有几年的历练是不可能成为高级月嫂,甚至是金牌月嫂。对于高标准要求的雇主,太过年轻的月嫂往往会觉得经验不足而不被选择。 但年轻也是有优势的,从初级月嫂开始,再学习些育婴早教、小儿推拿、催乳、骨盆修复等储备自己的专业技能。 其实自30岁到45岁之间,这个年龄段的月嫂从业人数占比较重,而这个时间段也是月嫂的黄金年龄段。因为对比太过年轻的月嫂来说,她们无疑拥有更多的经验,可以更好地照顾产妇和新生儿。月嫂年龄不会太年轻,也不容易引起家里不必要的麻烦。 请月嫂确实也是一件费神的事情,不能说年龄大的月嫂精力就不如年纪轻的月嫂,也不能说年轻的月嫂一定就是性格外向、开朗、充满活力。 由于月嫂是个很特殊的职业,所以从业者不仅需要学习如何做好月嫂工作,还需要有一颗负责任的心。当然雇主最后在选择月嫂时,感觉是否合适,可以去月嫂公司或者通过视频面试月嫂相互了解,觉得合适就早点定下来。 我们就碰到很多这样的客户,面试的时候觉得可以,问她要不要定下来,说回家考虑一下,过了一天之后说要这位月嫂,发现被其她客户抢走了,虽然多喜娃的月嫂比较多,但是我们每天面对的客户也是很多的,所以,想好了找月嫂,就早点明确自己的需求,让顾问为你推荐几个适合自己的月嫂面试,适合自己的才是最好的。 |
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