麻丘镇月嫂招聘(附近月嫂公司招聘)

1. 附近月嫂公司招聘

靠谱的请月嫂渠道，才能找到靠谱的月嫂，这是因为——1、靠谱的月嫂需要经过严格培训，靠谱的聘请渠道如家政公司，在招聘护理员的时候，要么是经过正规培训持证的经验月嫂，要么就是没有经验的新人自己进行培训，合格后才上岗；2、靠谱的月嫂服务需要制度来约束，即便是同一名护理员，在家政公司和个人接私单服务的质量都是不同的。

2. 月嫂公司招聘信息

应该是真实的，因为我们现在的月嫂行业也是越来越吃香，现在的月嫂也是越来越专业，因为好多年轻人，现在生活节奏快，所以基本上产妇和育儿，都是高薪招聘月嫂来代为照顾，南方的月嫂最高的薪水已经达到了两万以上，所以58同城高薪月嫂招聘，应该是比较真实的

3. 附近月嫂招聘信息

分享一 下伊星母婴之家佛山彩尔家政公司招聘月嫂的经验；伊星母婴之家是从事专业月嫂的全国连锁机构，总部设在广州，拥有500多名有经验的月嫂，佛山分公司在今年的4月18号隆重开业，当时分公司只能靠广州总公司输送月嫂，但是长期会有很多不便，所以就开始自己招聘月嫂，分公司高薪聘请了一位行业精英来担当老师，考核来应聘的月嫂，挑选原本还较优秀的月嫂，可有些月嫂来时说做了十几年，经老师考核后发现很多专业知识都不懂，甚至有些月嫂看到我们老师这麽严格的考核后害怕的走了，跟她的同事说那边要求太严格了不要去。

4. 月嫂招聘信息网

因为很多业主中心里面孕妇进产妇进去之后，他都是不太稳定的，身体状况都会有多少有一些问题，说他会找产科医生进去的话，可以加强孕产妇，他的一个身体调理，然后给产妇提供比较中肯的一些建议，提高产妇的一个作业纸的一个质量，其实是挺好的

5. 月嫂公司招聘月嫂

如果您想出国做月嫂，可以通过以下正规渠道寻找机会：

1. 通过正规的月嫂培训机构学习专业知识和技能，获得相关证书和资质。一些培训机构会提供出国做月嫂的机会或者帮助联系雇主。

2. 在招聘网站、社交媒体等渠道上搜索海外招聘信息，了解有关月嫂的工作机会。

3. 通过中介机构寻找机会，选择正规、有信誉的中介机构，注意中介机构是否有资质和相关证书。

4. 通过熟人、朋友等渠道了解相关信息，寻找有出国经验的月嫂或者相关行业人士的帮助和建议。

需要注意的是，出国工作需要办理相关签证和手续，建议选择正规渠道和合法途径，避免被骗或违法行为。同时，出国前应了解目的地国家的相关法律和规定，做好行前准备和安全防范措施。

6. 附近月嫂家政

天鹅到家的月嫂服务平台，一家非常专业和靠谱的月嫂平台，天鹅到家是天鹅同城投资打造的互联网生活服务品牌，为用户提供专业、便捷、安心的标准化到家服务。2015年10月，获得阿里巴巴、平安创投

7. 附近月嫂公司招聘信息

心诚家政服务公司诚招在下人员！保洁、保姆，钟点工等，保姆工资每月2800元，干22天就算满勤，要求务工人员干净利落、勤劳能干，会做简单饭菜，认识字，照顾老人有爱心不嫌脏，其他人员可以面谈，地址是历山路东仓心诚家政服务公司，联系人赵老师，电话15068183282

8. 附近月嫂公司电话

可以和一个相熟的人提前沟通好，等月嫂再次大声说话时，拨通电话，由电话那头的人提出:“你那边是谁在说话呀，声音好大！”这个声音一定是要让月嫂能听得见的大小才行哦！

9. 附近月嫂公司招聘电话

回答如下：催乳师招聘条件一般包括以下几点：

1. 具备相关的医学或护理专业学历背景，例如护理、助产等专业。

2. 拥有一定的临床经验和技能，能够熟练掌握乳房按摩、乳汁采集等催乳技术。

3. 具备良好的沟通和协调能力，能够与产妇及家属建立良好的沟通关系，并能够协调医护团队的工作。

4. 具备较强的责任心和耐心，能够耐心地与产妇沟通、催乳并解答其疑问，确保产妇及宝宝的健康和安全。

5. 具备一定的心理素质和敬业精神，能够处理好各种复杂的情况，保持良好的工作状态。

6. 具备相关的职业资格证书或执业证书，例如“催乳师”证书等。

以上是一般情况下催乳师招聘的基本条件，不同的医疗机构可能会有不同的要求。

10. 附近月嫂公司联系电话

月嫂和雇主的合同 雇用(甲方)：____________

身份证号码：______________

月嫂(乙方)：____________

身份证号码：______________

由于____________(甲方)有雇用母婴护理员(简称月嫂)方面的需求，____________(乙方)愿意为甲方提供“月嫂”服务，并承诺为甲方提供专业、优质、安全的“月嫂”服务。为了明确双方权利和义务，经平等协商，特订立如下合同，双方共同遵守：

一、甲乙双方约定事项

1.服务期限：

(1)______年______月______日起至______年______月______日止，共计______天。

(2)由于乙方工作性质特殊，需24小时对母婴进行护理，为乙方健康，甲方应安排乙方休息______天。

2.服务费用：

甲方向乙方支付服务费，支付的时间为服务期终止日：______年______月______日，

3.服务内容：

(1)产妇：

a.科学、合理安排产妇膳食，平衡营养，促进产后康复及乳汁分泌;

b.指导产妇实行母乳喂养、按需哺喂;

c.指导产妇进行乳房按摩与护理，防止乳房下垂、松驰;指导产妇产后运动;

d.协助产妇进行个人卫生清洁，做好会阴冲洗及伤口护理，防止细菌感染;

e.舒解产妇产后焦虑、烦躁等情绪，减轻产妇操劳，尽快恢复健康;

f.随时对产妇的身体状况观察、记录。

(2)婴儿：

a.科学、合理健康喂养婴儿，保证婴儿健康的营养需要;

b.安抚哭闹婴儿，呵护入眠等;

c.为婴儿洗澡、按摩、抚触，增加与bb的情感交流，促进婴儿健康发育，及时为婴儿更换衣物、尿布等;

d.做好脐部护理，臀部护理，保持干爽，防止感染;

e.随时对婴儿的身体状况(如食欲、食量、体温、大小便等)观察记录。

f.培养婴儿良好的生活习惯。

(3)其他：

洗衣、买菜、煮饭、打扫卫生等日常家务。

二、甲乙双方的权利和义务

1.甲方的权利

(1)甲方可在服务内容的工作范围内，安排乙方工作;

(2)甲方有权要求乙方体检，并提供有效的健康证明。

2.甲方的义务

(1)按时向乙方支付服务费;

( 2)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的协助;

(3)为乙方提供与甲方基本相同的食宿条件。

3.乙方的权利

(1)甲方增加服务内容以外的工作，乙方有权要求增加适当的报酬;

(2)乙方有权拒绝甲方不合理的工作安排。

4.乙方的义务

(1)严格按服务内容为甲方提供服务;

(2)在工作时，乙方需爱护甲方的财物，如因乙方的原因，给甲方造成损失的，乙方给予赔偿。

三、在合同期内，乙方有下列情况之一时，甲方有权立即终止合同，并按工作天折算费用给乙方：

1.违反国家法律、法规;

2.不服从甲方合理工作安排的;

3.未经甲方同意，乙方擅自离岗;

4.被证明有偷盗行为的;

5.不能胜任相应工作的;

6.身体有病，不能继续从事月嫂工作的。

四、在合同期内，甲方有下列情况之一时，乙方有权立即终止合同，并要求甲方按工作天折算费用：

1.甲方的工作安排违反国家法律、法规;

2.甲方以任何理由对乙方实施搜身、扣押钱物、殴打谩骂、威逼等行为。

五、其他约定：

1.由于乙方的违法行为或其他责任造成甲方损失的，由乙方承担相关责任，赔偿甲方损失。

2.乙方在服务期间(包括路途中)，由于自身或第三方原因造成自身伤害的责任由乙方自行负责。

3.服务期结束后，如甲方在母婴护理方面有疑问向乙方咨询时，乙方应予以解答。

六、因履行本合同发生争议的解决办法

双方因履行本合同发生争议，应当先协商解决;协商不成的，可向所属行政区人民法院提出诉讼。

七、本合同自甲乙双方签字后生效。本合同一式二份，甲乙双方各执一份。

甲方：________________ 乙方：________________

常住地址：____________ 常住地址：____________

联系电话：____________ 联系电话：____________

日期：________________ 日期：___________