2012年心酸的月嫂(月嫂失误事件)

1. 月嫂失误事件

国内的月嫂六个等级：初级、一星（中等）、二星（中等）、三星（中等）、四星（高级）、五星（高级），等级越高经验越丰富，当然给的工资就越高。不过有时也要看人，有的等级不高但做事细心也是不错的。还有涉外月嫂，有国外护理经验。对于等级考核和要求，一般月嫂公司会根据月嫂的技能熟练度和从业经验来进行月嫂级别评定：

初级月嫂：通过基础上岗培训。有护理小婴工作经验。具备基本的职业道德和与客户的沟通能力，无重大失误。

一星月嫂：通过相应等级考核。一至两年以上经验或护理过5个以上新生儿。具备一定的职业道德和服务礼仪，工作认真负责，任劳任怨，多数客户反馈较好。

二星月嫂：通过相应等级考核。三年以上月嫂经验或护理过10个以上新生儿。

服务态度端正，热情周到，与客户沟通无障碍，善于疏导产妇，客户反馈较好。

三星月嫂：有权威机构培训证书，并通过相应等级考核。四年以上月嫂经验或护理过20个以上新生儿。

服务意识强，细心体贴，有爱心。客户反馈较好。具备一定早教知识。

常规乳房护理，营养配餐，恶露观察，衣物洗涤等。

四星月嫂：有权威机构培训证书，并通过相应等级考核。五年以上月嫂经验或护理过30个左右新生儿。

常规乳房护理，营养配餐，恶露观察，衣物洗涤，对侧切及剖宫产的产妇及时提醒和指导活动。

五星月嫂：有权威机构培训证书，并通过相应等级考核。六年以上月嫂经验或护理过40个左右新生儿。并在月子餐中进行饮食调节。

品牌月嫂：有权威机构培训证书，并通相应等级考核。

至少六年以上月嫂经验或护理过50个左右新生儿。

预防产褥期常见病，熟练掌握月子餐的制作技巧。

还有涉外月嫂：有权威机构培训证书，并通过相应等级考核。有涉外工作经历，至少七年以上月嫂经验或护理过60个左右新生儿。

专业乳房护理，观察处理哺乳前后乳房护理，乳汁分泌情况，营养配餐，恶露观察，衣物洗涤，对侧切及剖宫产的产妇及时提醒和指导产妇做形体恢复操，预防产褥期常见病，制作营养均衡的月子餐，对待产妇和家人要及时将科学育婴常识进行传授。

同时要了解产妇的心理状态，预防产后抑郁症的发生，具有较高的专业素质和相应的业务水平。

2. 月嫂失职 怎样赔偿

  如果您手里有明确的证据，比如说知情人的证言，视频录像或者是微信聊天儿记录等等，明确证明孩子呛奶住院是由于月嫂工作失职，没有照顾好才发生的这个问题，那么在这种情况下你可以向当地法院提起诉讼，追究月嫂的法律责任，但如果没有相关证据恐怕很难让月嫂负责

3. 月嫂失误事件怎么处理

不用问打月嫂恳定是违法的，月嫂在雇主家里一定要尽职尽责，对小宝宝和产妇要细心照料，尽可能的干好自己的本职工作，就算月嫂在工作的时候沒有做到，出现了大的失误或严重的错误，作为雇主也不应该打月嫂，她的错应该由中介或者法律部门来管

4. 月嫂事件后续

她最后的结局就是，被各大中介公司，家政行业的线上平台给封杀了。

她在月嫂行业已经不能再干了，后期不能再从事母婴行业。

5. 月嫂负面新闻

月嫂不退订金可以向该月嫂中心投拆，毕竟这是合同纠纷，是民事纠纷的一种，因为月嫂中心雇佣了她，要求公司撤换这个月嫂，或者解除与该公司的合同。

如果调解纠纷不成，可以向法院起诉，只有法院的判决书最有强制力，打官司效率太低，而且也费时费力，因此遇到这种情况，除了向月嫂中心投诉外，没有更好的解决办法。

6. 月嫂失误赔偿

支付违约金，可以按照合同上约定的百分之几赔偿