月嫂不喜欢教我们(月嫂讨厌)

1. 月嫂讨厌

我真在生活当中遇到过那些人，抱怨自己的老婆天天腻在妈妈家里天天得吃，在妈妈家住在妈妈家，导致自己的丈夫都不知道自己家的新房子在哪里了，都没有自己个人的空间。所以说这样的姑爷往往就表现出不想住在岳母家的情绪和动态。其实岂不知作为岳父岳母的也不想让你这个端走了，人家花盆儿的小瘪犊子住在人家里。你想一想你们现在年轻人的毛病太多，有的时候饮食不注意睡眠的时间，没有一个好的习惯，种种恶习都让你们身体潜伏着病痛的隐患。所以说，如果岳父岳母能够帮你们改变这种简单的生活方式，不科学的生活环境给你们天天提供健康的饮食和幸福的生活环境，有什么不好的身在福中不知福。竟然还敢提出不想在岳母家里住怎么办的想法。这真是伤了人家的心，难怪人家说姑爷是娘家的狗，吃完了就走的这个话呢。

我朋友就总跟我抱怨，说自己不愿意去岳母家里吃饭。他跟我说在岳母家里自己就永远像是一个客人，什么时候都吃不饱，一家子围坐在一起的时候。最不愿意听的就是老岳母的唠叨。我看他这种不感恩的状态也就生气，我说要不你就搬出来变人家对你好，你还不知足。大概是我说了这话的第三天，他就离开了岳母家，表示自己要和老婆独立啦，要他们两个人自己做饭吃，自己照顾自己了。那些日子我看到他匆匆忙忙的回家，然后给妻子做饭菜。每天晚上推掉了很多的应酬，他急匆匆的回家说要跟老婆一同度过夜晚，因为老婆害怕一个人在家。不知道过去了多少天，突然他又参加了我们应酬，又回到了我们这个朋友圈儿。我就问他，你为什么不回家陪老婆，不给老婆做饭呢。我这哥们儿不好意思地说，我们两个人早上岳母家去混吃混喝了，你知道吗？我们原来还不知道柴米油盐贵，你可知道从打我们没有去岳母家一个月的花销，我们两个人竟然花了6000块钱。你想一想，我们在岳母家住的这三年，岳母是又供吃又供喝，那得花多少钱呀？所以说这一个月的体会，我感觉到老妈妈对我们才是最好的，在岳母家去吃去喝，让老人家照顾我们才是最好的。听到他这话我们大家都笑了，是啊，在岳母家有人管你吃，有人管你喝，你们两个人的工资还攒起来，想一想老人对你们付出这么多，你们还不知足，真的是姑爷儿不可养啊？

我就想对那些不愿意去岳母家的姑爷说一句你不来都可以的，但是你一定要孝顺你的岳母，因为你们在他的心里就是心肝宝贝就是太阳，所以说对待老人我们要拿出孝顺。

2. 月嫂觉得不合适怎么办

回答如下：上户月嫂阿姨焦虑可能是因为工作压力大、工作环境不好或者是个人问题等原因造成的。针对这种情况，我们可以采取以下措施帮助阿姨缓解焦虑：

1. 倾听和理解：与阿姨进行沟通，倾听她的困扰和问题，让她感到被重视和理解。

2. 为她提供支持和帮助：提供适当的培训和指导，帮助她提高工作技能和应对困难的能力。

3. 给予肯定和鼓励：及时给予阿姨工作上的肯定和鼓励，让她感到自己的工作得到认可和重视。

4. 提供良好的工作环境：为阿姨提供舒适、安全、整洁的工作环境，让她感到工作的条件良好。

5. 提供心理支持：如果阿姨有个人问题导致焦虑，可以提供心理咨询或者建议她寻求专业的心理帮助。

6. 定期检查和反馈：与阿姨定期进行工作检查和反馈，帮助她了解自己的工作表现，及时调整和改进。

7. 维护工作平衡：帮助阿姨合理安排工作时间和休息时间，避免过度劳累和工作压力过大。

总之，帮助上户月嫂阿姨缓解焦虑需要关注她的需求和困扰，并提供相应的支持和帮助，同时也要重视她的心理健康，为她创造一个良好的工作环境和平衡的工作生活。

3. 月嫂讨厌婴儿哭

月嫂带孩子，孩子也会哭，饿了渴了困了累了吓着了都会哭，不过月嫂由于接受过比较系统的培训，可以根据规律和观察早发现或者提前做好准备，孩子哭的少。

4. 月嫂讨厌什么样的客户

守时

守时，代表了月嫂对约定的重视，对时间的珍视，以及对约定时间所要做的事情的重视，是职业道德的基本要求，也是对自己信誉负责的表现。

她们会把自己的生活和工作按照时间表安排得井井有条，不会白白浪费自己和别人的时间。

一个总迟到的月嫂，会把他人对自己的信任一点点消磨耗尽，因为他不仅消耗了别人的时间成本，耽误了事情的进程，还让别人意识到他的随心所欲。

不讲原则，缺乏契约意识的月嫂，只会被别人当做不靠谱。

不吹嘘

喜欢吹嘘的月嫂，第一次接触时，会让别人觉得她很有能力，甚至产生呼风唤雨、无所不能的错觉。但遇到实际问题时，她的能力就会和之前说的话有很大差别。

爱好吹嘘的人，经不起时间的考验。

靠谱的月嫂，是靠自己的才能和努力，兢兢业业、脚踏实地来获取工作上的成功，收获别人的信任。

在她们面前，一就是一，二就是二，不怕露出自己的缺点，不怕犯错误，在进步的路上一直坚持做自己。

有底线

靠谱的月嫂，心里都有一条底线，知道哪些事该做，哪些事坚决不做。

她们心里就像明镜一样，有道德、懂基本法律，她们克制贪欲，该舍弃的就会舍弃，不会为了一时的痛快或者为了眼前的利益去做事情。

没有底线的月嫂，常常看见一点小利益就红了眼，不择手段来获得想要的一切，这样反而伤害了很多信任自己的人，而且也赔上了自己的前途。

不占小便宜

靠谱的月嫂，她们不会计较蝇头小利，更不会处处算计别人。她们喜欢慷慨地帮助别人，不问回报。

爱占小便宜的月嫂，她们喜欢顺手牵羊，吃不得一点亏。这样的人，对公司、对客户也无法做到忠诚。

她们不会全心全意的对待自己的工作，而是吃着碗里的，看着锅里的，总是惦记着回报。

5. 月嫂让人反感

1、你可以通过你找育儿嫂的平台进行投诉，投诉该育儿嫂临时变卦，没有按约定地进行育儿行为，像这种的违约行为都是可以找第三方进行投诉的，让他们来协商这件事。

 2、要看具体情况如何，看她是否故意变卦的，还是事出有因，所以你得跟她进行一定的交流和沟通，理清事情的始末，再来决定要怎么处理这件事，是扣钱还是解雇换人。但无论她是否是故意还是无意的，她都应该为自己做的事情负责，明明协商好了要来却没来，这是一种失信的行为，是应该得到惩罚的。

6. 月嫂态度差

1、 着装谈吐是第一印象

都说人的第一印象很重要，想要顺利通过面试，首先要给雇主留下一个好印象。月嫂面试的时候可以着重注意一下自己的着装。选择适合自己年龄，看上去大气干净的衣服。如果具备化妆技巧，可以适当画个淡妆，让自己看起来精神一点。

在面试的过程中，也要注意自己的谈吐，性情平和好相处与产妇相处和睦也是选择合适月嫂的一个重要条件。年龄40～50岁的“奶奶型”月嫂对大部分家庭较为适合。 所以新手月嫂在面试时，尽量根据雇主的性格来回答问题

2、各类证件齐全

想要做月嫂，必须要通过月嫂培训，取得月嫂证才能顺利上岗。不过现在市面上存在假月嫂证，各位想做月嫂的要擦亮眼睛，尽量选择人社局认证的机构，免得花了时间、金钱拿了一张市场不认可的证书，到头来还得重新花钱学习。

当然想要当月嫂，光有一张月嫂证也是不够的，还要有健康证。身体健康健康状况良好才能做一个称职的月嫂。毕竟月嫂服务的对象是月子期间的产妇和新生儿，两类人都是身体抵抗力比较弱的群体。正规的月嫂一般需进行一个全面的身体检查，包括乙肝两对半、肝功能、胸部X检查、妇科检查等体检项目，合格者才有资格做月嫂。

另外像从程琢教育毕业的有眼光的月嫂，另外都会学习育婴员、催乳师、产后康复、小儿推拿等课程，让自己具备多项技能。这些技能在实际工作中也能运用到。而这些课程学完顺利通过考试后，跟月嫂一样，都是可以拿到市场上认可的证书的。

所以在面试的时候，月嫂可以将自己手里拥有的各种证书和健康证一起给雇主看，能够大大提高录取率。

7. 月嫂不喜欢,怎么叫她走

如果信得过人，最好的办法是月嫂跟宝宝妈妈一起睡。这样做事情方便 如果宝妈想好好休息，那就让宝宝和月嫂睡，但缺点是月嫂走了以后，宝妈刚开始带宝宝会束手无策。 当然也可以宝宝和妈妈睡，月嫂单独睡一间，有什么事情再叫她。