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月嫂初中级(中级月嫂跟高级月嫂分别)

月嫂初中级(中级月嫂跟高级月嫂分别)

时间:2022-12-22

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    1. 中级月嫂跟高级月嫂分别

    金牌月嫂一般是家政公司对月嫂护理员等级的一个称呼,并不对应具体的证书,所以是无法考取的,这是因为——

    1、能达到金牌月嫂级别的护理员,需要长期的服务历练,不可能仅靠一次考试就获得;

    2、各家公司对金牌月嫂等级的定义不同,即便在某家公司考取,对于以后出去就业也没有太大帮助;

    3、目前月嫂行业相对权威的证书为育婴师职业资格证,由人社部颁发,分高中低三个等级,认可该证书的家政公司和产后家庭更多。

    2. 中级月嫂跟高级月嫂分别做什么

    中级月嫂的工作范围:

    1.指导哺乳、喂养(母乳,人工,混合)。

    2.洗澡、穿衣、换洗尿布。

    3.新生儿衣物、奶具、用具的清洗及消毒。

    4.在发现新生儿异常情况时及时报告,能处理轻微外伤和烫伤。

    5.新生儿抚触、脐带护理、测量体温、体重、观察大小便、口腔、黄疸、脐部的护理。

    6.臀红、尿布疹、发热、腹泻、便秘、啼哭等疾病的观察及护理。

    7.安排新生儿的日常生活,培养新生儿的卫生与睡眠习惯。

    以上就是中级月嫂的工作范畴。

    3. 初级月嫂和高级月嫂的区别

    月嫂主要分为三个级别,初级、中级、高级。

    我朋友在家家月嫂请的就更详细,有分二星、三星、四星、五星、六星、金牌和月子管家,看你的预算多少,想要好一点的话就往中高级走。

    如果家境一般个人觉得就不必要请高级月嫂啦,还是请个中级的就好。因为她已经有一定的经验,会把产妇和婴儿都照顾好,价格上也更实惠的。初级的就不要用了,不然就不会有特别好的体验了。

    4. 中级月嫂和高级月嫂有什么区别

    月嫂用专业术语应称为 “母婴护理师和母婴护理员” (BABYCARE)是专业为月子里的产妇、婴儿提供专业的生活中的日常护理,服务对象是产妇和宝宝,服务项目大致为18项。

    其实真正月嫂的等级评定是很严格的。必须让新人经过10-15天的专业月嫂知识培训和技能实践,并经过严格的理论实践考核,考核合格,才称得上初级月嫂。当月嫂工作满6个月,经过理论考核、实践操作、客户评价、心态测试等流程,考核合格的,才称得上中级月嫂,高级月嫂的实际工作年限应在2年左右,必须有详细的月嫂工作日志,才算真正意义上的高级月嫂。不过,国内只有四五家培训机构拥有专业月嫂培训资质,建议月嫂在选择培训机构时,一定到正规机构,不但可以参加专业培训和等级考核,学到真本事,并且还可以拿到真正的月嫂结业证。客户选择月嫂一定到有正规月嫂培训资质的机构,通过看月嫂的培训证书和月嫂的工作日志以及历来的客户评价,才会选到货真价实的好月嫂。

    5. 月嫂初级中级高级之间的区别

    月嫂是专业护理产妇与新生儿的一种新兴职业。下面为大家介绍一下月嫂的等级划分。

    1、初级月嫂:有育儿工作经验,形象较好,培训合格人员。

    2、中级月嫂:实际入户并完成工作6家以上,无退单现象。

    3、高级月嫂:实际入户并完成工作12家以上,从事本工作2年以上,无退单现象。

    4、特级月嫂:中等以上学历,有相关工作经历,从事本行业实际工作3年以上。

    5、星级月嫂:从事本行业实际工作3年以上,有过成功护理特殊产妇、新生儿、婴幼儿经验;或在医院妇产科、内儿科工作过多年的护师、医师等。

    6、双星级月嫂:从事本行业实际工作3年以上,有过成功护理高产、早产产妇、新生儿和双胞台经验;或在医院妇产科、内儿科工作过多年的护师、医师等。

    6. 中级月嫂跟高级月嫂分别是什么

    高级月嫂证只是行业协会或企业的的一种认证,国家没有机关对其进行专门认可和审定。

    月嫂是母婴护理师的俗称,主要是专业护理产妇与新生儿,服务的内容以月子护理为主,新生儿的护理占80%,产妇的护理占20%。月嫂属于高级家政人员,不同于一般的家政护理员。通常情况下,月嫂工作集保姆、护士、厨师、保育员、保洁员的工作性质于一身。通常月嫂服务时间是24小时(实际有效工作时间为18小时),且大多月嫂是在客户家里提供服务。

    看看这则信息,就明白什么是所谓的“金牌月嫂”了。

    “金牌” 评定没标准

    高女士当月嫂当了十多年,据她介绍,所谓的“金牌月嫂”,其实并没有硬性的界定标准,而众多“金牌月嫂”的服务质量也不尽相同。一些所谓的“金牌月嫂”,甚至连孩子都不会抱。

    那么“金牌月嫂”到底是怎么来的呢?高女士介绍,月嫂一般分为初级、中级、高级,也有金牌月嫂,有的高级月嫂会持有母婴护理师证书或育婴师资格证。月嫂的级别越高,工资也就越高。市场上月嫂因级别不同,月薪从4000元到8000元不等。而有关“金牌月嫂”的评定标准,大部分家政公司主要是根据月嫂本人所带过的婴儿数目、从业时间长短等,来评定月嫂级别,这就意味着其“认证随意性较大”。

    高女士说,根据月嫂本人所带过的婴儿数目来判定一位月嫂的经验的办法,其实不可取。有的月嫂因为服务质量不过关而被提前辞退,也算带过一个孩子。如果一位月嫂被辞退了三五次,那她的“经验”也很“丰富”了。

    当月嫂先交培训费

    高女士说,其实,刚开始时她也是一位保姆,后来她选择了做一名月嫂。“当时觉得当月嫂比干保姆挣得多多了,而且干的活也差不太多。我也带过孩子,无非就是换洗下衣物,做做娘俩的饭呗。”高女士说。

    于是,高女士选择了一家家政公司,并提出自己想当月嫂。该公司工作人员表示,想当月嫂得先培训,而培训就必须得交培训费。“当时,这名工作人员告诉我,交了培训费,经过一段较为短暂的培训后,就会领取相应的证书,这样就能‘持证上岗’,其收入也会明显增多。”为了能有更好的前途,高女士最终还是交了钱参加了培训。

    在高女士眼里:“当时是我运气好,那家公司比较正规,培训的时候学到了很多非常实用的实际操作技能,为我后来的工作打下了不错的基础。”

    考试拿证很简单

    谈起岗前培训的问题,高女士说:“在正规的月嫂培训机构,对于月嫂岗前培训的管理把握得非常严格。不但培训的课时数足够,且讲师们也都非常优秀,这样能在最大程度上保证月嫂的服务质量。但问题是,受利益的驱动,有些非正规的家政公司,只要报名月嫂的市民交钱,就能接受所谓的‘培训’,讲师基本上都是一些老资格的月嫂,这些月嫂的培训基本上没有什么针对性,往往是想到哪里便讲到哪里。不但课程安排不合理,甚至好多时候都是在聊闲天,新月嫂们往往难有真正的收获。”

    非正规的公司在培训结束后,也会安排考试,不过考试过程并不是很严格。只要课时数足够,就会安排考试,且考试的通过率极高。考试通过了,接下来就是领证,“持证上岗”也就顺其自然了。

    “金牌”称谓靠包装

    有道是“人靠衣裳马靠鞍”,月嫂市场更加讲究包装。高女士说:“月嫂的级别都是各家政公司自己界定的,初级、中级、高级、金牌均是由公司自己判断的。有相当一部分家政公司和月嫂为了获得更高的报酬,便想尽办法将自己或将自己所管辖的‘一般月嫂’包装成‘金牌月嫂’。”

    这一点,在记者进一步采访中得到了印证。市民宋先生说:“我为了更好照顾我的孩子,曾经请过三位‘金牌月嫂’,但都不是让我太满意。甚至有一个干起活来还不如我一个大老爷们。”市民赵先生曾请过这样一位“金牌月嫂”,这位月嫂服务水平还算不错,手上也有一张高级的证书。但是一次偶然的机会,赵先生发现这位月嫂竟然不认识字。这让赵先生非常纳闷,既然不识字那她的证书是怎么来的呢?

    高女士介绍,其实金牌不金牌的在行内并没有太严格的规定,只要是公司说你是金牌,别人根本没有办法查证,只能由客户雇佣后,通过其服务水平来验证。

    7. 高级月嫂和初级月嫂有什么区别

    什么是月嫂:月嫂就是高级母婴护理师

    主要工作有三方面:新生儿的护理、产妇的护理、月子餐的制作

    1、新生儿的护理有:黄疸的观察、脐部的消毒、洗澡、抚触、拍嗝、被动操、游泳、日光浴,宝宝衣物、口水巾的清洗,奶具的消毒。

    2、产妇的护理:伤口的护理、恶露观察、协助母乳喂养、绑腹带、按摩、情绪的关照,高级一些的月嫂还会帮助产妇做产褥操,宫底按摩,乳房护理等。

    3、月子餐的制作:按照需求以及营养搭配来进行制作。

    这份工作需要24小时照顾婴儿,基本上是无法正常休息的,很辛苦,所以拿高薪也是必然的,金牌月嫂普遍工资都是上万,帮助城市里无数的家庭,自己却背井离乡,离开家人,希望有更多的人能给她们多一些尊重,这是一个光荣的职业。(这份工作一般人是受不了的,工作强度比较大)

    8. 什么是高级月嫂

    证书是由人力资源和社会保障部门授予的,业内名字是育婴师证书,分成初级、中级、高级。

    1、初级育婴师:高中学历,正在专门从事或有志专门从事育婴服务事业的女性。

    2、中级育婴师:拒绝中专以上学历,或专门从事育婴服务涉及工作2年以上。

    3、高级育婴师:拒绝大专以上学历,或专门从事育婴服务涉及工作3年以上。

    9. 金牌月嫂和中级月嫂的区别

    1、在从事过五星级母婴生活护理服务的基础上,经过相应的培训并经考核合格,取得高级家政服务员、高级育婴师、中级营养配餐员资格证书(或同等级的相关资格证书);

    2、具备48个月以上的母婴生活护理服务工作经历,至少累计48个月客户满意无投诉;

    3、可以对产妇进行心理疏导,指导产妇做形体恢复操,熟悉产后常见病的症状及预防,可以根据新生儿和婴儿生长发育的特点,对新生儿和婴儿进行生活照料及生活保健,引导并对新生儿和婴儿进行五项行为训练;

    4、无相应职业资格证书的,需具备72个月以上的母婴生活护理服务工作经历,累计72个月客户满意无投诉。

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