时间:2022-12-27
1. 育儿嫂收费标准成都不同的区域,不同的育儿嫂公司,不同的育儿嫂的等级,不同的工作内容,这些都影响着育儿嫂的价格。 1、一般育儿嫂价格在4500以上,这些育儿嫂是接受过专业培训,通过国家人力资源部资格证考试的,带宝宝的经验可能不是很多多,一般是一至三年。 2、高级育儿嫂,一般工作三至五年,专业性也很强,对待宝宝早教、辅食添加,这些都没有问题,价格一般在6000元左右。 3、金牌育儿嫂,工作年龄达到10年左右,为宝宝培养良好的生活习惯、卫生习惯等等,好的金牌育儿嫂价格上万。 2. 育儿嫂大概多少钱育儿嫂价格根据城市区域略有差异,一般价格在4000元-7000元之间,家政服务中心会根据月嫂经验划分为三个等级,包括初级、中级和高级,不同的级别,育儿嫂的价格也是不一样的。 月嫂的价格和级别挂钩,一般初级育儿嫂月工资在4000元左右,高级育儿嫂在6000元以上,影响育儿嫂价格有多个方面,包含是否住家、育儿嫂个人的级别、工作经验以及工作内容等。 育儿嫂还分住家育儿嫂和非住家育儿嫂,住家育儿嫂因为服务时间比较长,工作内容比较多,其收费价格是高于非住家育儿嫂的。 3. 育儿嫂的价格安宁育儿嫂价格:初级月嫂都是6000元起步,中级月嫂也达到了8800元起,有一定经验的高级育儿嫂的价格在12800元以上,最高级别的育儿嫂更是高达14800元起。育儿嫂的价格和她对应的级别直接挂钩。建议雇主和家政公司签约的时候力所能及的把约定落实到合同中,以免在后期产生争议。 4. 育儿嫂工作内容价格大概在4000-10000左右。不过,育儿嫂分住家和非住家,高等级与低等级,工作内容不同,其价格也是不一样的。 1、一般育儿嫂价格在4500以上,这些育儿嫂是接受过专业培训,通过国家人力资源部资格证考试的,带宝宝的经验可能不是很多,一般是一至三年。 2、高级育儿嫂,一般工作三至五年,专业性也很强,对待宝宝早教、辅食添加,这些都没有问题,价格一般在6000元左右。 3、金牌育儿嫂,工作年龄达到10年左右,为宝宝培养良好的生活习惯、卫生习惯等等,好的金牌育儿嫂价格上万。 5. 育儿嫂服务费家政服务合同 适用范围:本合同适用于家政服务公司为消费者提供的全日制,入住式家政服务. 甲方(消费者): 乙方(经营者): 根据《中华人民共和国合同法》,《中华人民共和国消费者权益保护法》及其他有关法律,法规的规定,双方在平等,自愿,公平,诚实信用的基础上就家政服务相关事宜达成本协议. 第一条 家政服务内容 乙方同意为甲方选派家政服务员 人,承担甲方的第 项服务: 1,一般家务;2,孕,产妇护理;3,婴,幼儿护理;4,老人护理;5,家庭护理病人;6,医院护理病人;7, 其他 . 第二条 服务地点 . 第三条 服务期限 年 月 日至 年 月 日. 第四条 服务费用及支付期限,方式 1,甲方向支付乙方的服务费包括:家政服务员工资 元人民币/月和家政公司管理费 元人民币/月,食宿费 元人民币/月,交通费 元人民币/月,共计人民币 元. 支付期限:按□月/□季/□半年/□年支付. 支付方式: . 2,家政服务员上岗试用期为 个工作日,试用期服务费(大写) 元人民币. 3,双方签约时甲方支付乙方信用保证金(大写) 元人民币.信用保证金可用于抵扣甲方因违约所应承担的责任,服务期满剩余信用保证金应如数退还. 第五条 甲方权利义务 1,甲方权利: (1)甲方有权合理选定,更换和辞退家政服务员;家政服务员试用期满若不能相对独立完成工作,乙方应于试用期满之日起7个工作日内调换家政服务员,调换 名同级别的服务员后均未能达到甲方要求的,甲方有权解除合同.试用期间服务费按日计算,试用期满合格后按合同约定支付服务费. (2)甲方对家政服务员体检情况有异议的,可有权要求重新体检,体检费用由甲方承担;如体检不合格则体检费用由乙方承担. (3)甲方有权拒绝家政服务员在其住宅从事与家政服务无关的活动,具体要求事项由甲方与家政服务员另行约定. (4)甲方有权追究乙方因对家政服务员存在管理过失而造成的相应损失. (5)具有下列条件之一时,甲方有权解除合同: ①聘请家政服务员的需求解除.②服务员有盗窃行为或有传染病.③调换服务员期间空岗5个工作日无替换人员到岗工作.④服务员在适应期后仍不能相对独立完成工作.⑤服务 员存在刁难,虐待甲方成员的行为.⑥合同期满. 2,甲方义务: (1)甲方应在签订合同时出示有效身份证件,如实填写家庭住址,房屋面积,联系电话,对家政服务员的具体要求,以及与家政服务员健康安全有关的家庭情况(如家中是否有传染病人,精神病人等).如变更以上内容请及时通知乙方. (2)甲方应尊重家政服务员的人格及劳动,提供劳动条件和服务环境,提供适当和安全的居住场所,不得歧视或虐待家政服务员,不得安排家政服务员与异性成年人同居一室.如遇家政服务员突发急病或受到其他伤害时,甲方应采取必要的救治措施. (3)甲方应安排家政服务员每月4天的休息时间和每天8小时的睡眠时间,并保证其食宿,遇国家法定假日不能合理安排家政服务员休息时,要给予日平均工资两倍的加班补助. (4)甲方未经乙方同意,不得擅自将家政服务员转为第三方服务,不得将服务员带往非约定地点工作. (5)甲方有义务配合乙方完成对家政服务员的管理,教育和工作指导,并妥善保管家中现金和贵重物品. (6) 服务期满甲方续用家政服务员的,应提前7日与乙方续签合同. 第六条,乙方权利义务 1,乙方权利: (1)乙方有权向甲方收取服务费,信用保证金. (2)乙方有权代收或催收家政服务员的工资和加班费. (3)若甲方有违反合同约定的行为,乙方有权召回家政服务员. (4)乙方有权向甲方求证,了解甲方投诉或家政服务员反映情况的真实性. (5)具有下列情况之一时,乙方有权解除合同,甲方所支付的保证金将转为违约金处理. ①甲方教唆服务员脱离乙方管理.②甲方家庭成员中有传染病人而未如实告之乙方.③甲方未按时支付相关费用.④甲方服务地址变更或服务对象发生变更而未通报乙方并取得同意.⑤甲方对服务员的工作要求违反国家法律,法规或有刁难,虐待服务员行为. 2,乙方义务: (1)乙方应为甲方委派身份,体检合格并符合《国家劳动部》规定的相应服务能力的家政服务员,家政服务员应具有北京市或原所在地县级以上医院体检证明. (2)乙方负责家政服务员的岗前教育和管理工作,实行跟踪管理,监督指导,接受投诉并妥善处理. (3)乙方存在对家政服务人员管理过失的情况下,乙方应协助甲方追究家政服务人员责任. (4)乙方应帮助家政服务员投保《家政服务员团体意外伤害保险》. (5)乙方应本着客户至上,诚信为本的宗旨,认真兑现各项服务. 第七条 违约责任 1,甲乙双方应遵守合同约定,任何一方违反合同约定的,另外一方均有权解除合同并有权要求赔偿因违约造成的损失,合同另有约定的除外. 2,有关违约的其他约定事项: 第八条 合同争议的解决方法 本合同项下发生的争议,由双方当事人协商或申请调解解决,协商或调解解决不成的,按下列第 种方式解决: (一)依法向 人民法院起诉. (二)提交 仲裁委员会仲裁. 第九条 其他约定事项 第十条 合同未尽事宜及生效 本合同未尽事宜双方另行协商补充. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力,自双方签字或盖章之日起生效. 甲方(签字): 乙方(盖章): 家庭地址: 单位地址: 联系电话: 联系电话: 年 月 日 年 月 日 6. 育儿嫂多少钱一个8000左右。如果在二三线城市稍微低些3000-5000,如果星级月嫂就要一两万的工资了。 育儿嫂是全面掌握生活照料、护理以及科学教育、保育方面的相关知识,并且运用科学的方法对婴儿的饮食、睡眠、动作技能、早期教育、智力开发、社会行为和人格发展进行教育训练。 选择育儿嫂一定要注意以下几方面:育儿嫂的身体要健康。家政服务人员首先必须要有健康的身体,才能较好的照顾孩子。如果其本身身体虚弱,甚至有传染性疾病,那对孩子来说,都是非常危险的。所以,选择育儿嫂的时候必须要先查看其健康证,决不能不当一回事。 育儿嫂有良好的精神风貌。良好的精神风貌包括大方得体的言行,干净利索的外表,对自己的服务充满自信,热爱自己的职业,有较好的教养,礼貌待人等等方面。 育儿嫂要有良好的个人素质。有责任感、让人信赖,无论是她的品行还是她的职业技能。 有爱心,喜欢小孩子。服务人员要有一颗爱孩子的心,对待每个客户的孩子都视如己出。象对待自己的孩子一样呵护这个初为父母的家庭的每一个成员,要让他(她)们感到是自己的亲人在照顾自己。 有专业的服务水平。月育儿嫂要有具有专业技能,具备全面的科学育儿知识,能对常见的问题做出准确判断和妥善处理。 最好选择成熟稳健的育儿嫂。育儿嫂不同于普通保姆,需要成熟稳重,大量的经验积累。35-45岁是服务人员的最佳年龄,他们既有丰富的经验,又年富力强,能够承担繁重的护理工作。 7. 育儿嫂要多少钱育儿嫂一个月价钱根据地区和育儿嫂技能高低,价格也不一样。高的5万元以上,低的5000元以下。 8. 育儿嫂价格实惠育儿嫂价格根据城市区域略有差异,一般价格在4000元-7000元之间,家政服务中心会根据月嫂经验划分为三个等级,包括初级、中级和高级,不同的级别,育儿嫂的价格也是不一样的。月嫂的价格和级别挂钩,一般初级育儿嫂月工资在4000元左右,高级育儿嫂在6000元以上,影响育儿嫂价格有多个方面,包含是否住家、育儿嫂个人的级别、工作经验以及工作内容等。育儿嫂还分住家育儿嫂和非住家育儿嫂,住家育儿嫂因为服务时间比较长,工作内容比较多,其收费价格是高于非住家育儿嫂的。 |
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