无论你是正在寻找你的第一个工作，跳槽，或者是刚放完长假之后重新进入就业市场。那么你将面临两个主要任务：选择你的就业目标以及让自己能够熟悉使用最新的工具进入工作。假设你已经选择了一个职业目标，目前正在寻找工作，那么我希望一下几种方法可以帮助你更好的找到一份自己满意的工作。

1，表现你的任职资格

1,1首先你要修改好自己的简历。

在你开始找工作的时候，你必须确保你的简历是完整的和最新的。你的简历需要表达你是谁，你来自哪里，以及你能给公司带来什么。以下有一些你要注意到的地方：

·说说自己的最近以及一些有关职务说明。可以使用类似的语言来描述自己的简历与你的技能和成就。

·要使用主动动词。当描述你做的最后一个工作是什么时，要保证句子的紧密和活跃度。

·校对。检查几次自己的简历是否有错字或有语序不通的地方。即使是一个错字都会对你的面试产生负面影响，因此你要密切关注简历上的内容。因为你不确定有多少个人在看它。

·在保留原来的经典格式下，要让你的简历看起来简洁而又突出。可以使用一个简单的字体（如宋体，Arial字体或贝文），避免使用粗体或斜体字。确保自己的姓名和联系信息，清晰，醒目地显示出来。

1,2准备面试

许多结构化的面试，尤其是那些大公司，开始都会问一个类似的问题：“说说你自己。”面试官不想听你的小学或成长。在这两分钟左右，面试官想了解的是你的背景，你的成就，你为什么要在这家公司工作，你未来的目标是什么。

·保持简短 ，尽量在30秒到两分钟，这样，当你被要求来形容自己，你不结巴。你不会听起来像记录机或机器人。你可以去学习一下电梯法则（elevator pitch），它会对你有帮助的。

·电梯法则，就是用极具吸引力的方式简明扼要地阐述自己的观点。这将会对你在网络上，在一次聚会上或着是对一群想要了解你的陌生人来说都很有用的。相对于面试，电梯法则只有30秒或者更少。

1,3列一个你想学习的工作技能列表。

招聘你的人会对你怎样能成为一个更好的员工而感兴趣。你需要想想哪些技能会让你更有能力胜任你所申请的职位。你可以找一些书和即将召开的会议，这将大大提高你的能力。在面试中，你可以告诉雇主你一直都有阅读和学习，而你也想继续这样做。雇主需要的是求职者必须要确保能好好胜任工作，并能把它的做的越来越好。最好能有一定的逻辑思维和信息处理能力，大多数企业都希望自己的员工具有处理信息和组织信息的能力。还有，他们看重的是对一项开支建议或能够对公司内部活动作出明智方案的能力。

·技术能力：大部分职位空缺需要求职者学会使用电脑或者是知道如何操作不同的机器和办公设备，无论是PC机还是多功能复印机、扫描仪。但这并不意味着雇主需要有专业技术的毕业生，求职者只需要了解其基本原则以及会使用该工具，那就足够了。

·有效的沟通能力：雇主会倾向于能够通过口头和书面交流来有效地表达他们思想价值的人。他们认为凡是能很好地工作的人通常都是善于说话与写作的人。

·良好的人际关系能力：因为工作环境是由不同性格和不同背景的人组成，所以雇主会希望求职者能够具备与不同阶层的人进行交流与合作的能力。

2，做一点家庭作业

2,1为行为面试做准备。

你可能会被要求描述你在过去所遇到的问题，以及你如何处理了这些问题，或者他会给出一个假设的情况，并问如果是你，你会做什么。你也可能被要求寻找负面信息的问题。他们基本上是想知道你会在面临的障碍以及在面试能够如何表达自己。最好就是能够诚实，举一个详细的例子，即使这个问题是假设的。你可能会有的是自己没有经历过的，如果是这样，请记住，在这样的面试中，你需要告诉他们一个故事。以下是你可能会被问到的一些问题：

“请描述一次你和你不喜欢的人一起工作。”

“告诉我一个你不得不做出但它却会让你不受欢迎的决定。“

“给我们一个特别的创新点，或者是你以前所做过的一些创新例子。”

“你会怎样处理一个一直迟到的员工？”

2,2研究这家公司

不要只是单单做一个互联网搜索，你需要清楚他们的简历并记住它。你要知道，你与其他候选人竞争的是几个位置还是一个位置。你可能无法改变你的天生的智慧，或者你自身的技能，但你可以改变你的工作态度与职业道德。如果是在一家你自己喜欢的公司，你可以比其他人更努力地工作。如果是一家零售公司，你可以拜访他们的商店，观察客户，甚至与他们交谈。也可以跟现有的员工交谈，问他们现在在做什么工作，在职时间有多长，自己可以做些什么来增加得到这个职位的机会。熟悉公司的历史。谁开始的？在哪里？现在谁不在了？等等。

3，调整心态

3,1改变你的态度

去面试时，你要考虑一下“我找工作”和“我来做你应该做的”之间的区别。当你想得到一份工作，你希望能给人留下深刻的印象，所以你的重点是他们。是的，给人留下好印象很重要，但更重要的是要表现出你的愿望和能力。你所说所做的一切，都应该在声明：“这就是我如何能帮助你的企业成功。”

3,2安顿下来

最好是你已经有很好的感触，准备给它提供一个很好的理由。否则，你需要做一个很好的案例，为什么你要需要这份工作。准备好大纲，为什么你这里是你工作的地方，你打算在那里呆多久，为什么。给出具体的理由，“这里有这个国家最好的教育系统，我有一个女儿，我想把最好的给她”或“我被吸引到这方面，因为它是在创新的前沿，这项业务，我想成为它一个部分，”

3,3将自己本身的技能融入到工作中

很多人都会在找工作时，都会调整自己的技能和经历来适应岗位描述。相反，我们尝试一些不同的东西，而不是自上而下的方法。你可以列出自己所有的技能，确定哪种企业和行业最需要这些技能。你可能会发现你在事业上获得了更多的满足和享受。。

重要的是工作的性质适合你的个性和薪水要求，否则你会花了大量的时间来找到一份不适合你的工作。

就算没有与工作描述的技能你也不必惊慌，工作描述是在描述一个理想化的候选人。这时你能做的就是说说你的技能以及以前的工作经验之类的，并计划学习和成长为休息。