一、公司保洁年龄大，未签合同，未交社保，怎么解决企业用工风险？

年龄未到退休年龄的，必须签订劳动合同，必须缴纳社保。

有些单位在一些辅助性岗位，如清洁卫生，门卫值班等聘用一些年龄较大，没有文化和技能的人员做具体的工作，也不签合同不缴纳社保，认为无所谓，其实这是有风险的，一旦发生纠纷，企业就要承担法律责任和劳动监察处罚。

所以凡是聘用未到退休年龄的人员，必须依法签订劳动合同和缴纳社保。

除非返聘己到退休年龄的人员，但也须双方协商订返聘协议。

二、保洁，法定工作年龄？

一般家庭保洁是要求比较高的，对于年龄来讲普遍都是希望越年轻越好，但是正常情况下，从事家庭保洁工作的保洁人员，年龄基本上是在30岁至45岁之间。当然有的保洁公司年龄可能更大一点，有的甚至接近50岁左右！

驻场保洁一般是指为办公室、企事业单位、小区、写字楼、商场、酒店、学校提供固定的保洁工作。它和家庭保洁有一定的区别，那就是家庭保洁需要东奔西跑。而驻场保洁一般是固定在某一个场所提供长期的保洁服务！对于年龄要求一般是在30岁到55岁左右！

环卫清洁工是我们比较常见的一个工作岗位，对于很多年轻一点的人来说，觉得环卫清洁工比较低贱，所以不愿意从事这个岗位倒车，环卫马路清洁工人的年龄都比较偏大！正常情况下的环卫工年龄在40~55岁左右。当然对于年龄严格意义来讲，18岁以上至55岁都是比较适合的，但是我们都知道，10多20岁的年轻人根本不可能来做环卫清洁工作！

三、上海保洁工年龄限制？

上海保洁工年龄是指是因为做保洁的很辛苦，上了年纪的对外面的擦窗户什么的不安全，他当然有限制。

四、保洁员什么年龄会被辞退？

这个到没有什么具体的规定的，还要看公司的大小，而且，很多的公司保洁都是外包的，跟公司没有直接的劳动关系，所以就可以做到六十多岁的，因为外包公司的规模都很小，不考虑退休年龄的。

五、保洁是多大年龄干的？

保洁不分年龄，一般的二十几岁，三十几岁，40岁，50岁，60岁都可以干关键就是看干保洁的人对他的要求，有的年轻人觉得保洁的工作有点低见自己不喜欢，还有的中年人觉得保洁的工作工资有点低自己这个年纪还能干稍微工资更高一点的工作那60岁，70岁的人，他没有许多太多的选择了，只能干一些保洁之类的对文化，技术要求不太多的工作

六、保洁员保安的年龄限制？

《保安服务管理条例》第十六条：

年满18周岁，身体健康，品行良好，具有初中以上学历的中国公民可以申领保安员证，从事保安服务工作。

《保安培训机构管理办法》第十三条：

考取保安员证需通过保安培训机构的培训及考试，保安培训机构招录学员年龄必须在18周岁至50周岁。

保洁员年龄要求一般是在18－55岁。

七、洛阳地铁招保洁多大年龄？

洛阳地铁招保洁员年令在30岁左右的

八、保洁招聘在年龄限制上难的原因？

保洁员工作辛苦，又脏又累工资还低，年轻点的都不愿意干

九、保洁工的年龄最大要求是多少？

根据劳动法的规定，保洁工的年龄最大要求一般为60岁。这是因为随着年龄的增长，人体的机能和体力会逐渐下降，从而影响工作效率和安全性。

此外，保洁工作需要长时间站立、弯腰、搬运重物等操作，对身体的要求较高。如果年龄过大，身体机能已经受到明显影响，那么在这项工作上就可能会出现安全隐患。

因此，大多数企业会在聘用保洁工时有这项年龄限制，以确保保洁工的工作效率和工作安全性。

需要注意的是，这项规定只是一般规定，具体情况要根据个人体力和工作状态而定。如果62岁的人身体状况良好，工作能力和效率都能够达到要求，那么仍然有可能被聘用为保洁工。

要获得保洁工作，需要具备一定的技能和经验。首先要具备基本的清洁知识和技能，还需要熟悉使用各种清洁用具和设备。此外，还需要具备良好的沟通能力和团队合作能力，以配合其他工作人员进行协作。

如果你想成为一名保洁工，可以通过以下步骤来实现：

1. 提升自身技能，掌握清洁知识和技能。

2. 了解各种清洁用具和设备的使用方法和维护要求。

3. 建立自己的工作经验，积累相关工作经验。

4. 提高沟通技巧和团队合作能力，增强协作意识。

5.积极寻找和申请适合自己的保洁工作。

十、华卿画室保洁员有年龄要求吗？

没有

一般的保洁是没有年龄限制的,因为保洁的工作比较简单,只要你也手脚麻利,身体健康,身体硬朗,一般都是可以应职的。