1. 保姆的培训

去当地的劳动局办理免费再就业被训

2. 保姆培训资料

人员培训最重要从现在家政服务公司经营方式来看，一般都是推荐家政服务人员到雇主家工作，公司与家政服务员的关系是松散的，所以，对于员工的职业素养的培训就显得极为重要。

教给员工一些家政服务专业知识，如要擦个地板，就要教会员工去辨别不同的地板类型，实木地板如何清洗、杂木地板要怎么洗等相关知识必须具备。

而为大型建筑物清洗玻璃幕墙等高空作业时，派去的服务人员必须具备相关部门颁发的高空作业证才能上岗工作。

3. 我的保姆手册 豆瓣

三年后，苏小北事业有成，他研发的苏弟机器人在业内遥遥领先。与此同时，苏达浩也成功获得了最佳男演员的称号。可是，saori却彻底消失在了众人的世界里。三年过去了，苏达浩整天看着眼前写有S的人形广告牌，却不知道saori是否还会回来。

4. 读完保姆这篇文章你有什么启示

好处：

1、给宝宝提供一对一的看护，这和父母看孩子的方式差不多。由于看护人只照看一个宝宝，孩子能获得更多的关注和刺激，更可能和保姆建立情感纽带。

2、请保姆在家里照看孩子，会让孩子更适应妈妈去上班的日子。虽然妈妈不在家，但周围的环境是不变的，孩子对自己的家很熟悉，也更有安全感。坏处：

坏处：

1、很多保姆阿姨都会抱着宝宝入睡，让宝宝养成坏习惯。宝宝睡觉一哭，阿姨赶紧抱，久了宝宝不但一定要抱着睡，严重的还非得要阿姨抱着才肯睡。

2、随意给宝宝吃零食：很多阿姨只要宝宝哭，就用宝宝喜欢的零食来哄宝宝。久而久之宝宝就养成了爱吃零食的坏习惯。这个习惯很可能会导致宝宝营养不良、龋齿、肥胖。

3、对宝宝千依百顺，让宝宝和父母疏远。很多宝宝才几个月就知道可以对保姆阿姨提出要求，而父母却是会对自己说“不”的人。这样不但让宝宝脾气越来越大，还造成宝宝跟阿姨亲近，跟父母疏远。造成这种现象的原因不仅仅是因为父母和宝宝相处的时间没有阿姨多，也因为阿姨们对宝宝无条件的溺爱。

4、让宝宝缺乏锻炼，指望阿姨带着宝宝积极锻炼是不太现实的，大部分有责任心的阿姨在父母不在跟前的时候，宁可选择多让宝宝坐车也不会做那些有风险的运动。

5、品行不好的保姆阿姨可能会言行不一，比如在宝宝不高兴的时候，就会骗她说“宝宝你看姥姥来看你了”，然而姥姥并没有来。久而久之宝宝就会认为大人讲话根本没什么信用，无论大人再说什么都不会引起她的注意，就像“狼来了”的故事。

5. 《保姆》启示

《家政女王 》是由邢京辉编剧，国运弘天文化传媒（北京）有限公司、人合浙江养老服务有限公司备案的电影。

梗概：高级白领女孩儿乐清，拿着百万年薪，承受着成长的烦恼，梦想实现自己的青春价值，创办一家自己的公司。看到姐姐一年间换了十个保姆，受此启发，决心成立一家家政公司，为需要的人提供优质服务。 

6. 家庭教育保姆

一、佣家型家庭服务家庭厨艺及饮食，家庭保洁卫生，家庭杂务（洗衣熨烫，代交杂费等）、家庭护理（医护，侍疾，母婴护理，育婴月嫂，照顾老人，照顾病人陪护聊天，家庭保健等），服侍主人（帮主人更衣、换鞋、洗脚等）、美容护理、艺术插花，家庭园艺，家居绿化，美化于房屋装饰、宠物照料托管、家电维护、等。

二、智家型家庭服务家庭教育（文化课辅导，语言辅导，电脑辅导 艺术辅导，艺术乐器、）家庭交往礼仪、生产经营、投资理财、法律服务、择业就业、心理咨询 等。

三、管家型的家庭服务家庭所有成员的健康和膳食营养管理；家庭物业管理与相关社区物业管理之间的关系协调；日常生活流程的安排:家庭成员信息资料的档案化管理；家庭成员与亲朋好友、社会关系的处理；家用设施维护;日常生活费用和家庭财务的管理；家庭成员学业的协助管理；家庭成员患病联系、就医及发生意外事故的处理；家庭成员人身安全和财产安全的维护；大型家庭活动家庭与社会关系的公关管理；

7. 保姆培训课程

具有本市常住户口的以下人员，均可享受政府培训费用补贴：失业和协保人员农村富余劳动力；高等院校毕业学年的学生；在职职工；其他经批准的人员。

有积极的创业、就业、致富欲望；市区应往届毕业生、下岗失业、破产、失地人员、凭身份证复印件、二张一寸照片、新就业失业登记证享受免费培训免费考证。