1. 南阳医院护工费

新农合的报销主要可以分为门诊报销、住院报销和大病报销三类。

　　一、南阳新农合门诊报销比例

　　1. 村卫生室、卫生所报销比例60%;

　　2. 镇卫生院报销比例40%;

　　3. 二级医院搏小比例30%;

　　4. 三级医院报销比例20%;

　　5. 镇级合作医疗门诊报销限额5000元/年。

　　二、南阳新农合住院报销比例

　　1. 新脑电图、X光透视、拍片、化验、理疗、针灸、CT、核磁共振等辅助检查项目限额报销200元;

　　2. 手术费起付线1000元内按照国家标准报销，超过1000元按照1000元报销;

　　3. 60岁以上老年人住院治疗费及护理费每天可报销10元，限额200元;

　　4. 各级医院报销比例为：镇卫生院报销60%;二级医院报销40%;三级医院报销30%。

　　三、南阳新农合大病报销比例

　　1. 门诊统筹乡、村补助比例分别提高到65%、75%。

　　2. 一级医疗机构住院费用在400元以下者，不设起付线;

　　3. 二级医疗机构补助比例提高到75%~80%;

　　4. 三级医疗机构补助比例提高到55%~60%。

　　5. 省三级医疗机构补助比例提高到55%。

　　6. 儿童先心病等8种大病新农合补助病种定额的70%，肺癌等12种大病，新农合补助病种定额力争达到70%。

　　南阳新农合报销范围

　　参加新农合的农民，凡在定点医疗机构门诊、住院的，都可获得新农合报销，其报销范围主要包括药物报销、检查费用报销、床位费报销等。以药物报销为例，甲类药物基本可以报销，部分乙类药物可报销，丙类药物不能报销;以住院报销为例，住院床位费或门(急)诊留观床位费也是可以报销的。不过需要注意的是，以下内容不在新农合的报销范围内：

　　1. 自购药品费;

　　2. 超出《省新型农村合作医疗基本药物目录》的药品费用;

　　3. 挂号费、门诊病历工本费、出诊费、中药煎药费、救护车费、陪客床位费、包床费、特护费、会诊费、空调(含取暖)费、电视费、电话费、个人生活料理费、护工费等;

　　4. 非基本医疗(指特需门诊、专家门诊、床位费超过35元/日、医学美容、家庭病床等)的费用;

　　5. 打架斗殴、酗酒、吸毒、戒毒、性病、工伤及从事劳务过程中所受伤害、交通事故、故

2. 南阳医院护工费多少

护工费没有什么特定标准。但必须比最低工资高。南阳一般来说护工费一天在100---300之间，也分护理情况的不同而不同，也有极少数高端的价格较高，但一般来说都在一天100---300之间吧。

干护工主要是责任心和心态，如果要干护工，希望干一行爱一行，认真负责，使病人家属满意让人家觉得请护工值这个钱。

护工也辛苦，都要正确面对，正确处理问题，态度和气，自己乐观勤奋，病人家属满意，达成良好氛围。

3. 南阳医专一附院护士工资

河南地方公费师范生享受两免一补，就是免收学费，免收住宿费，给予生活补助。按照河南省高校收费标准，文史类每年学费4400元，理工类学费5000元。住宿费根据条件每年800元（六人间），1200元（四人间）。生活补助每人每月400元，每年按10个月发放。总体来说，每个学生每年的补助有10000元左右。

4. 南阳市医院护工多少钱

学护理南阳医专好，我孩子就在南阳医专学护理，护理系有八个班，学习的内容很多，老师也讲得特别认真，还有实训室，有一次我去学校，我孩子和同学们正在模拟演练抢救病人呢！

护理系学三年，前两年在学校里上课，第三年是在医院里实习，每个科室都实习合格后，学校才颁发毕业证。

5. 南阳市护士基本工资

南阳医专是南阳知名的医学专科学校，师资力量雄厚，教学设施完善，多种学科，护士专业每年走出大量的护理人才，这所学校是相当不错的。

6. 南阳医院护工费用

住院医疗保险报销流程：

1、首先，办理住院手续的时候：有医保的患者，要出示身份证、医保证、然后办理住院手续，登记住院。这样才能保证在医院的部分开销纳入医保报销范围。

2、然后如果想要出院，这时候需要(1)主治医师开具诊断证明书，去门诊收费处盖章生效；(2)住院通知单，住院押金条收据；(3)身份证、医保卡。

3、拿着上述手续和材料，去办理住院手续的窗口办理出院并且报销就可以了。 4、办理完成，工作人员会给你出院通知单，包含各种开销明细，报销范围、报销金额等等内容。

不同地区的具体医保报销方式报销步骤可能有差异，请详细咨询当地的医保中心或者医院。 对于农村合作医疗保险报销、城镇居民医保报销，报销比例一般低于职工医保，而且报销一般要等待一段时间才能报销到账。

7. 南阳中心医院护士工资

近几年，南阳市建了一批完全学校，这对于南阳市教育提升来说无疑是件好事，很多家长孩子都给予高度评价。但是有人关心过几遍的教师吗？我本人不在里边上班，但是周围有几个朋友在某完全学校上班。听他们说了一些情况，我都不敢相信！

听他们一说工资每月两千八，幼儿园，小学，初中，高中教师工资都一样，都是两千八。这显然是跟不合理的，从工作强度，备课量，工作时间各方面来对比都觉得不合理。高中早晚自习，有的还要上课上到周六，还有大量备课量。小学呢？这些都没！但是工资都一样，典型的同酬不同工，这样合理吗？当初申请建立完全学校时的规章制度里边，规定小，初，高教师的工资都一样吗？

有些人可能会说上完课就可以回家，多好！这个想法太天真了！太落后了！这只是二十年前的教师，现在完全学校的教师上完课老老实实的呆在办公室备课，校长不定时查看！每天按时打卡签到，晚了扣钱！哎，我都想知道这两千八的工资够怎么扣，搞笑！谁给你的勇气来这么规定？

两千八的工资靠的是什么？情怀吗？呵呵，谁不需要养家糊口呀，一个女老师还好，男老师的话，让人家怎么生存？一听完全学校的教师，听着可光鲜华丽了，实际背后的苦处，说出去都觉得丢人呀，面子挂不住，知名高校的硕士，一月工资两千八，跟小学老师工资一样，搞笑！