1. 保姆在雇主家应该怎么做

先帮助保姆认识自己的行为是错误的而达到改正错误的目的，如果这样做没有用，保姆始终不能认识自己的错误，那就解聘吧！一个人有时犯错，可能是一时糊涂，你帮助了他，他悬崖勒马，你的做法是有价值的，因为你帮助了一个人，你这样新生。如果他不愿改正错误，这就是一个低素质的人，没有必要留他，解骋。

2. 在雇主家做保姆应该注意什么

1、当保姆刚回到家时，主人不必过于礼貌，必须先严格而后宽松。尽可能多地讲述应该做的家务。

2、保姆不能与家人同桌一起吃饭，以免让家人和保姆感到不舒服，更重要的是，要好好避免保姆执意等待男主人回家吃饭。

3、如果只是做一般家务，就不能雇用一个受过高等教育的保姆，以防止自以为是，不听主人的要求。

4、严重停止，杜绝保姆第一次冲撞打击主人，并给主人“脸色”看。

5、不能请用保姆自带手机的保姆，提供保姆免费使用的手机，避免保姆每天因为电话会延误做家务，特别是放松对老人的照顾和后悔莫及的事件。

6、保姆做错了事，主人必须及时沟通和批评，不能好心忍受，让保姆不再愿意与主人沟通，更不能接受主人的批评。

7、家庭成员的各种保姆奖励应放在明确的，防止保姆私下与老人或其他人索要财产，同时避免家庭成员，业主和保姆，保姆和业主之间的冲突。

8、在管理保姆时，由家庭其中一人对此负责，以防止保姆造成困惑。

9、节假日，每当有更多的客人或家人来时，有必要给保姆一定的工资补偿，以表达她的鼓励。

10、必须有一个中长期的保姆工作激励制度。半年后，必须加薪。如果在一年后工作顺利，可以得到额外的鼓励，例如在年底支付一个月的工资。

3. 保姆第一次到雇主家怎么样做

一、保姆如果属于家政公司的，雇主与家政公司订立合同，接受家政公司派出人员担任保姆工作，由家政公司承担责任。在工作中发生意外受到伤害或者上“雇主”家途中遭遇交通事故、或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的伤害本人不负主要责任的，应当认定为工伤，享有工伤保险待遇。　　

二、保姆由雇主自己雇用的或者中介（包括家政公司）介绍的，工作中遭受意外伤害，雇主应当承担赔偿责任。其中，保姆有过错的，可以减轻责任；到雇主家途中遭受意外伤害的，雇主不承担责任，由侵权人承担赔偿责任。没有侵权人的，雇主作为保姆工作的受益人，应当予以适当补助。

4. 保姆在雇主家应该怎么做才好

尊重保姆

不管是到哪里你尊重别人，你也会获得别人的尊重。所以尊重保姆是和保姆相处的第一条，不论是在工作还是在生活当中，我们在和保姆说话的时候不要带有呵斥的语气，对待保姆的时候要像对待家人那样和善，将心比心，只有相互的尊重才是我们的相处之道。

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了解保姆

我们做到了解保姆也是件很重要的事情，那么我们该怎么做到了解保姆呢。首先我们可以再日常的生活当中和保姆细谈。问问她们在工作当中有什么地方需要商量的，问问保姆的家庭情况怎么样，关心一下保姆的个人生活，问问她在生活中有什么困难，自己能帮就帮让保姆在这个家当中感到温暖。

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给予赞扬

市场赞扬保姆的工作，不仅是对保姆的一种鼓励，更是对保姆工作的一种认可，让保姆可以提起动力来继续进行工作。适当的时候我们还可以对保姆的工作进行一定的增长。每次涨一部分，让保姆感到你这个雇主还是挺不错的，她们就会更愿意在留这这里工作。

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其实，如果请保姆的话，我们是没有办法避免和保姆相处的。保姆为我们提供服务的同时，也渗入到我们的生活中，成为我们的家庭成员之一。互相了解，互相尊重，才能长久的相处，才能激励保姆提供更好的服务。

5. 保姆在雇主家应该怎么做饭

保姆第一天上班可以先熟悉一下客户家的环境，听从主人的介绍和要求，然后再开始着手做事

6. 保姆在雇主家应该怎么做工作

先看人品，后看钱。

7. 保姆家在雇主家做工期间

保姆过年要不要给雇主孩子红包，这要看他们主人和保姆相处的关系。

按道理来说，保姆是没必要给雇主孩子红包的，保姆挣钱不容易，靠自己的双手去挣钱，再说，主人也不忍心收保姆给孩子的红包。

如果，过年的时候，雇主会另外给保姆红包，处于感激，保姆是可以给孩子红包的。

8. 雇住家保姆经验

住家阿姨的礼仪规范一、阿姨整体礼仪准则：

1、讲卫生，穿戴整洁。

2、不可戴任何首饰。

3、面部清洁，头发梳理整齐，不要有头皮屑，发型大方。不使用气味浓烈的发乳用品。

4、不使用香水。

5、不穿高跟鞋。

7、允许淡妆，可以画日常浅色眉、不可以涂口红。

8、饭前便后勤洗手。勤剪指（趾）甲。每一个工作项

二、阿姨体态礼仪

1、站姿。站立挺直、舒展。

2、坐姿。入座时动作轻缓，禁止随意拖拉椅凳。身体不要前后左右摆动。

3、走姿。与东家或长者一起行走时，应让东家或长者走在前面。

4、目光。要温和，不可歪目斜视，不可用鄙夷的眼光对视他人。

三、阿姨居家服务礼貌礼仪

1、东家提物进门时，阿姨应主动接

2，日常工作，出门不可穿睡衣

3，要多用礼貌用语：您好、你好、谢谢、再见、不客气，没关系，请，等等。4，跟随东家出外就餐时，阿姨应该以“宝宝第一”原则，宝宝吃、妈妈吃在先，阿姨吃在后。

4，时刻关注宝宝，须警惕陌生人接触宝宝，未经家人允许， 5，个人私事，不允许在工作期间用手机对外联系。若家中有事需及时联系，请事先告知东家。

9. 雇主如何对待保姆

保姆也是人，也有自己的主见和计划，更需要得到雇主的尊重。

保姆带孩子时，父母有什么意见应当客气、婉转地向保姆表达，千万不要觉得自己花钱了就可以毫无顾忌，不顾保姆的感受，用命令、不容置疑的语气支使保姆做这做那。

这样只会挫伤保姆的工作积极性，最终受苦的还是自己的孩子。

多肯定保姆的成绩，让保姆切实感受到雇主对自己的尊重和对自己工作的肯定，促使其以更高的热情进行工作。

如果父母能在过年过节时买些礼物到保姆家拜访一下，和保姆及保姆的家人聊聊天，拉拉家常，对拉近彼此的距离，鼓励保姆更加努力工作，是非常有好处的。

另外还要注意的是，如果自己在家，照顾宝宝的事尽量自己做，实在做不了再请保姆帮忙，不要对保姆过分要求。

10. 保姆如何与雇主相处

一，与人方便与己方便:保姆有自己的家庭，这个现在作为雇主家庭的一份子，要是和考虑到雇主的利益，为雇主办事，给雇主交好的方便和实惠。

二，说话文明: 排出口音原因，雇主都是有文化素养的高等教育人群，在语言交流中会青睐于更有感染力的文明语言。

三，性格阳光开朗的保姆会比较懂得雇主的心思，经过了专业培训的保姆能运用自己的心理学知识帮助排忧解难。

四，主动积极负责雇主的家务事情，如孩子生病时及时送医院，照顾好，让因工作无法脱身的雇主可以放1万个心。

五，和老人说话语速要慢，每个家庭都会有一位为了家庭做出无数贡献现在年老体弱，我们需要和他们耐心相处，只有照顾好老人才能让雇主完全放心。

六，界限分明，雇主将大部分事情都交给了保姆，作为一个保姆还是应该知道自己和孤独之间的界限。一定程度给予雇主处理家庭私事的空间，都是对雇主的起码尊重。

七，不要随时表现自己的情绪， 如果发生了误会，我们应该主动和雇主交谈， 将误会化解。

八，热情大方，要把雇主的事情当成自己的事情，从来不计较得失。

九，善良充满爱，喜欢小孩子，可以让自己的亲和力得到小孩的认可。

十，忠诚，维护雇主的利益，无论何时都对雇主负责，绝不外泄雇主家里的任何信息，以免给雇主带来不必要的麻烦。

11. 雇主如何管理住家保姆

对付好吃懒做的保姆，直接辞退。雇主请保姆来的目的就是为了分担家里的一些家庭义务，并不是请保姆来吃饭玩耍。如果遇到好吃懒做的保姆，直接辞退就是给她最好的选择，免得留在家里看着心不顺还烦人。