1. 护工的标准

一般是看病人的需要，要不要请护工而定的，现在的护理工需求量大，至于价格都是互相协商的，现在的护工的标准是根据病人的病情而定的，病人的需求才请护工，现在的生活条件好了，护工的最低生活水平提高，起码都是180元左右一天，这还是轻病人，如果是重病人就不旨这个价了。从目前来看还是有很多的家庭是请不起护工的，现在疫情当下在贵也要请护理工，因为子女都要忙生活沒办法照顾，所以在贵都要请护理工。至于多少是经过协商合作来定位。

2. 护工国家标准

护工在北京，只有经过专业培训，通过考试取得《北京市卫生局护工合格证书》者，才有资格上岗。

北京市卫生局规定，具有初中以上文化程度，年龄50岁以下者，要想到医院做护工，必须到指定地点参加规定的专业课程和技能培训，经统一考试，获得《北京市卫生局护工合格证书》后，才能持证前往招聘护工的医院护理主管部门应聘。北京市卫生局要求，聘用单位负责对护工进行监督管理，护工要在国家注册护士的指导下，进行单纯的生活料理工作，不得从事护士工作。如有违反者，卫生行政机构有权对招聘护工的医疗机构进行处理。护工的管理实行准入考核制度，两年期满，护工必须接受区县卫生行政部门的审核验章。当护工的服务地点发生变化需要进行变更时，必须由原聘用医院的护理主管部门在护工服务手册上签署工作评语。北京市卫生局有关方面负责人说，由于护工服务对象是病人，不同于简单的保姆工作，即使是简单的护理服务也具有一定的风险。对护工的培训、聘用和管理做出具体规定，目的是为确保病人在医院治疗护理的安全有效，病人的基本权利不受伤害。

3. 护工的标准是哪里定价

不同的地区，不同的养老院，不同的收费标准，大致都是分床位费，护理费，伙食费这几项的。

收费有几百元到几千元，甚至有的高达万元以上，会员制收费标准、按月收、按年收、销售产权的老年公寓费用就更不一样了，不过到每家养老院去咨询的时候，养老院接待人员会详细说明的。

总体看来各区街道或民办的敬老院基本费用每个月在700～900元左右，每个级别的护理差价在50～100元。而养老院，如果是卫生间、暖气和电器配备较齐全的房间一般在1000～1200元左右。社会福利院和老年公寓则价格稍微高些，一般单人间每月的费用在人民币1500元左右，双人间每月1200元人民币；四人间每月在1000元人民币左右，都包括了护理和伙食费。护理养老型医院的医疗收费与一般医院一样，养老价格则比其它类型的养老机构更高些：一般住三人以上的房间，除伙食费外，护理等费用每月1700～1800元，双人间大概是2200元/月，单人间是2600元/月，夫妻需要同住的，根据单人床、双人床等不同条件，价格稍有差异。

还有按照护理等级收费。收费标准参照：中国敬老院网

一、养老院护理楼为收养人员提供服务，应尊重本人意愿，不得强制服务和收费。

二、养老院护理楼床位费属于经营服务性收费。物价局定价标准的也有。

三、养老院应认真执行收费公示制度，在收费场所公示收费项目和标准，严格执行规定的收费政策和服务质量标准，自觉接受价格主管部门的监督检查。

房费：不管是国有企业厂办的还是社会人士商业办的，总不能给你白住吧，付点房租是应该的。

伙食费：一般养老机构的每月费用报价都包括了伙食费，一般是200～300元左右。但考虑到一些老人的具体情况，很多养老机构都“开小灶”，这样一来，如果老人想吃小炒就要另外加钱。

服务费：主要是指人工护理费，也有一些养老院会收一些洗衣费。如果老人身体状况很差，需要请24小时的护工，那当然得自己额外出钱了。

一次性收费：一般养老机构都允许老人自带暖水瓶、脸盆等生活用品，也有免费提供被褥的。但还有一些地方会收取被褥等生活用品费，价格200～1000元不等。

押金：一般养老机构都会要求交点入住押金，退出养老院后会还给老人。一般押金数额在1500～3000元左右。

4. 护工标准多少钱一天

1、护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。

2、护理人员有收入的，参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。

3、护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。

4、护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。

5、受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。

受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。

5. 护工的标准是多少钱

具体项目及计算办法：

一、医疗费:

二、误工费

务工天数*务工工资

三、护理费

陪护时间*陪护人员*陪护工资（60元---100元）

四、交通费

酌情支付、合理开支

五、住宿费

住宿发票，标准参照每天100元，现可参照230-320元

六、住院伙食补助费

住院伙食补助费每天30元，现调整为每天80元-100元

七、营养费

住院期间或修养期间，根据医嘱加强营养，一般参照每天20元

八、残疾赔偿金

（1）受害人在60岁以下

城镇居民残疾赔偿金=26420元×20年×伤残赔偿指数

农村居民残疾赔偿金=8689元×20年×伤残赔偿指数

（2）受害人在60-74岁之间

城镇居民残疾赔偿金=26420元×[20年－（受害人实际年龄－60岁）]×伤残赔偿指数

农村居民残疾赔偿金=8689元×[20年－（受害人实际年龄－60岁）]×伤残赔偿指数

（3）受害人在75岁以上

城镇居民残疾赔偿金=26420元×5年×伤残赔偿指数

农村居民残疾赔偿金=8689元×5年×伤残赔偿指数

【具体伤残赔偿数额（以受害人在60周岁如下为例）】：

1．城镇居民：

一级伤残为26420元×20年=528400元；

二级伤残为528400元×90%=475560元；

三级伤残为528400元×80%=422720元；

四级伤残为528400元×70%=369880元；

五级伤残为528400元×60%=317040元；

六级伤残为528400元×50%=264200元；

七级伤残为528400元×40%=211360元；

八级伤残为528400元×30%=158520元；

九级伤残为528400元×20%=105680元；

十级伤残为528400元×10%=52840元。

2．农村居民：

一级伤残为8689元×20年=173780元；

二级伤残为173780元×90%=156402元；

三级伤残为173780元×80%=139024元；

四级伤残为173780元×70%=121646元；

五级伤残为173780元×60%=104268元；

六级伤残为173780元×50%=86890元；

七级伤残为173780元×40%=69512元；

八级伤残为173780元×30%=52134元；

九级伤残为173780元×20%=34756元；

十级伤残为173780元×10%=17378元

九、残疾辅助器具费

参照辅助期具配制机构的意见确定相应的合理费用标准，其更换周期和赔偿期限参照配制机构的意见确定。

十、丧葬费

计算公式:丧葬费数额＝陕西省2015年在岗职工平均工资56896/12×6月=28498元

十一、被抚养人生活费

未成年人抚养至18周岁，60周岁以上老年人抚养至80周岁，至少5年，其他需要被抚养的人一般计算至80周岁。

18464元／年×年数×伤残赔偿指数*人数

受害人死亡的，不考虑伤残赔偿指数。

十二、死亡赔偿金

交通事故中全部按照城镇标准赔偿。其他人身伤害区分城镇和农村，虽然是农村户籍，但在城镇居住、有稳定的收入来源，仍然按照城镇标准赔偿。

1、受害人在60周岁以下的，赔偿20年

城镇居民死亡赔偿金：26420元×20年=528400元

农村居民死亡赔偿金：8689元×20年=173780元（人身损害适用）

2、20周岁以上的，每增加一岁年减一年，最低为5年。

十三、精神损害抚慰金

酌情，一般不超过5万元。

陕西省交通事故人身损害赔偿法律依据7点：

1、《中华人民共和国侵权责任法》(2010年7月1日实施)

2、最高人民法院关于适用《中华人民共和国侵权责任法》若干问题的通知法发〔2010〕23号

3、最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释

(2003年12月4日最高人民法院审判委员会第1299次会议通过)(法释[2003]20号)

4、陕西省高级人民法院关于审理道路交通事故损害赔偿案件若干问题的指导意见(试行)

5、最高人民法院关于审理道路交通事故损害赔偿案件适用法律若干问题的解释法释〔2012〕19号

6、最高人民法院民一庭关于经常居住地在城镇的农村居民因交通事故伤亡如何计算赔偿费用的复函(2005)民他字第25号。

7、陕西省实施《中华人民共和国道路交通安全法》办法(2014年5月1日施行)

温馨提示：

1、急救中心（120）的发票是可以报销的。

2、人伤看是否需要做伤残鉴定。

3、误工证明的格式填写（咨询保险公司人员）。

4、双方的身份证复印件，车主的行驶证，驾照，银行卡。

5、人伤案件准备的资料参考之前发的《保险服务总结7》。

6、在交警处自己协商处理时，所有的赔偿协议都必须写在《道路交通事故认定书》上面，上面有交通警察签字并盖章还有双方的签字及按手印。

7、达成赔偿协议后，给伤者给钱时必须打收条，写清楚付的内容和金额，双方签字并按手印，交警队盖章。

8、理赔需要的资料，第一时间咨询保险工作人员。

6. 护工的标准称呼

1.护士

2.现实中是可以将护士称为“南丁格尔小姐”的，因为南丁格尔是护士的鼻祖，也是护士这个神圣职业的象征。

3.南丁格尔出生于意大利的一个英国上流社会的家庭。在德国学习护理后，曾往伦敦的医院工作。于1853年成为伦敦慈善医院的护士长。克里米亚战争时，她极力向英国军方争取在战地开设医院，为士兵提供医疗护理。她分析过堆积如山的军事档案，指出在克里米亚战争中，英军死亡的原因是在战场外感染疾病，及在战场上受伤后没有适当的护理而伤重致死，真正死在战场上的人反而不多。她更用了圆形图以说明这些资料。南丁格尔于1854年10月21日和38位护士到克里米亚野战医院工作。成为该院的护士长，被称为“克里米亚的天使”又称“提灯天使”。

7. 护工标准费用是多少

医院护工一天一般是80到100之间，这是普通的护理，如是重症或特殊的护理需要150到200元一天，这是现在医院的最起码价格了，

8. 护工的标准预防

统一培训护工，过关后发护工合格证，培训的重点是着重护工给药这块，让护工认识到吃错药的危害性，和重要性，是危急生命的，是生死悠关的，让每一位护工时刻保持着清醒的头脑，时时刻刻肩负的责任，绝不允许给患者用错药的发生，造成不可挽回的损失

9. 护工标准新疆

离休干部护理费新标准：根据《关于提高离休干部护理费标准的通知》规定，

一、1937年7月6日前参加革命工作的离休干部护理费标准由原每人每月800元提高到每人每月1800元。

二、1937年7月7日到1945年9月2日参加革命工作的护理费标准由原每人每月400元提高到每人每月1200元。

三、1945年9月3日到1949年9月30日参加革命工作的离休干部护理费标准由原每人每月200元提高到每人每月600元。

四、因瘫痪等原因生活长期完全不能自理的离休干部护理费标准由原每人每月600元提高到每人每月1000元，与上述一、二、三项不重复享受。

五、离休干部的护理费与自雇费不重复享受。

六、所需费用按现行开支渠道解决一。

10. 护工标准指的是什么

苏州医院的护工根据医院不同工资薪金不一样。

如苏州市附一医院最高，一个护工照顾一只病房的两个或三个病人，每个病人24小时二百元，另外送午餐费甚至晚餐费30到50元，如果一对一的照顾起码230元以上加餐费。

如果在市立医院护工费就低二十到三十元。