1. 家政技能大赛方案

共涉及7大类24个补贴项目！

七大类别包括：就业困难人员相关补贴、高校毕业生相关补贴、自主创业人员补贴、家政企业相关补贴、吸纳就业相关补贴、其他就业相关补贴、服务类补贴项目。

01就业困难人员社保补贴、招用奖励和岗位补贴

补贴条件：

1、用人单位招用就业困难人员、“零就业家庭”成员、未认定为就业困难人员但登记失业满3个月以上女35周岁和男45周岁以上的失业人员（以下简称“35/45人员”），并签订1年以上劳动合同（距法定退休年龄不足一年的，劳动合同不作时间要求，下同）。

2、用人单位为招用人员按规定缴纳社会保险费。

3、工作（岗位）地点在本市范围内。

4、不属于下列招用情形之一：

①非员工制的家政服务（含钟点工）；

②促销员、推销员、产品（服务）推广员、业务员、送单员、业务经理（助理）、私人家庭作坊、个体商贩；

③无固定薪金、无固定工作地点、工作内容不明确或者工作时间不饱和的；

④个体工商户主及其招用的就业困难人员、“零就业家庭”成员、35/45人员，企业投资者、经营者；

⑤ 社区股份有限公司招用“农转居”就业困难人员；

⑥ 劳务派遣机构招用就业困难人员、“零就业家 庭”成员、35/45人员派遣往用工单位的；

⑦对从原用人单位离职办理失业登记、就业困难人员认定并重新在原用人单位上岗的，困难认定时间与回原单位工作时间相距不足12个月的。

补贴对象：

1、社保补贴、招用奖励针对符合条件的用人单位（劳务派遣单位除外）；

2、岗位补贴针对符合条件的个人。35/45人员不能申请岗位补贴。

3、公益性岗位安置就业的用人单位，享受社保补贴。

补贴标准：

1、社保补贴：每月按本市社会保险费最低缴纳标准单位承担部分的100%给予社会保险费补贴，实际缴纳部分低于最低缴纳标准的据实给予补贴。

2、招用奖励：按每人每月300元的标准给予用人单位奖励。招用35/45人员，按每人每月100元的标准给予用人单位奖励。用人单位承担政府采购工程、服务项目的，不享受该补贴。

3、岗位补贴：按每人每月900元的标准给予岗位补贴，岗位补贴不列入工资计算。

补贴期限：除对距法定退休年龄不足5年的人员可延长至退休外，其余人员累计最长不超过3年。属“零就业家庭”人员且年龄低于35周岁的失业人员享受政策期间不超过1年。

02公益性岗位补贴

补贴条件：

1、用人单位开发经人力资源社会保障部门认定的公益性岗位；

2、相关岗位招用就业困难人员，与其签订一年以上劳动合同；

3、用人单位为招用人员按规定缴纳社会保险费。

补贴对象：符合条件的用人单位。

补贴标准：每人每月按最低工资标准给予补贴。

补贴期限：除距法定退休年龄不足5年的人员可延长至退休外，其余人员最长不超过3年。

高校毕业生相关补贴

01小微企业社保补贴

补贴条件：

1、用人单位属于小微企业、社会组织；

2、用人单位招用毕业2年内高校毕业生，与其签订1年以上期限劳动合同；

3、用人单位为招用人员连续正常缴纳社会保险费3个月以上的。

补贴对象：符合条件的用人单位（劳务派遣单位除外）。

补贴标准：每月按本市社会保险费最低缴纳标准单位承担部分的100%给予社会保险费补贴，实际缴纳部分低于最低缴纳标准的据实给予补贴。

补贴期限：每人累计最长不超过2年。

02公共就业服务岗位补贴

补贴条件：

1、按照省的部署开发基层公共就业创业服务岗位；

2、相关岗位招用毕业2年内高校毕业生；

3、在岗人员按要求完成相应公共就业创业服务任务。

补贴对象：符合条件的人员。

补贴标准：由市人力资源保障部门根据同类岗位人力成本等因素确定具体标准。本项补贴与基层就业补贴不得叠加享受。

补贴期限：同一岗位累计最长不超过2年。

03求职创业补贴

补贴条件：

1、属于深圳市普通高等学校、中等职业学校、技工院校毕业学年学生；

2、符合以下情形之一：城乡困难家庭（低保家庭、残疾人家庭、脱贫人口家庭、特困职工家庭）成员、特困人员、残疾毕业生、曾获得国家助学贷款。

补贴对象：符合条件的人员。

补贴标准：每人3000元。

补贴期限：一次性。

04基层就业补贴

补贴条件：

1、高校毕业生到中小微企业、个体工商户、社会组织等就业（中小微企业、个体工商户、社会组织不属于劳务派遣单位），或通过劳务派遣方式到街道、社区社会管理和公共服务岗位就业，签订一年以上劳动合同或服务协议，就业时属于毕业2年内高校毕业生。

2、高校毕业生在同一单位连续正常缴纳6个月以上社会保险费。

补贴对象：符合条件的人员（机关事业单位编内人员除外）。

补贴标准：按每人3000元标准给予补贴。本项补贴与高校毕业生公共就业服务岗位补贴不得叠加享受。

补贴期限：一次性。

05职业技能培训补贴

补贴条件：

1、本市普通高等学校和本市生源普通高等学校（不含职业院校）在校生；

2、按市人力资源保障部门发布有效的职业技能培训补贴目录，在校期间参加目录内的技能类职业资格培训、专项职业能力培训、特种作业培训、特种设备作业人员培训或职业技能竞赛,并于毕业前取得本市行政主管部门或接受政府职能转移的社会组织核发的职业资格证书（专项职业能力证书）、特种作业操作证（不含复审换证）或特种设备作业人员证（不含复审换证）的（以证书核发日期为准）。

补贴对象：符合条件的人员。

补贴标准：按照市人力资源保障部门发布有效的职业技能培训补贴目录的标准，享受本市高校毕业生职业技能培训补贴。

补贴期限：一次性。

06职业技能鉴定（评价）补贴

补贴条件：

1、本市职业院校、技工院校；

2、相关单位为本校在校学生提供免费职业技能评价服务；

3、学生参加评价后取得中级工以上的职业资格证书或职业技能等级证书。

补贴对象：符合条件的单位。

补贴标准：按每人200元标准给予补贴。

补贴期限：每名学生在校期间可享受一次。

2. 家政技能大赛宣传标语

消毒公司宣传的标语：

1、咳嗽喷嚏掩遮口与鼻，消毒阻断传播莫放松。

2、经常消毒，病情消除。

3、咳嗽手遮掩、洗手把毒杀。

4、为了保障您的健康，请消毒您的双手吧！

5、戴口罩、讲卫生，勤消毒、要力争。

6、一打口号不顶一个口罩，一堆口水不如一滴消毒水。

3. 家政服务技能大赛的活动方案

深圳金姐家政还算靠谱，豪爽热情率直。是朋友经过介绍认识的，人缘好，善良乐于助人。有老人需要照顾请保姆，金姐先到家中探望，了解情况后才介绍保姆到家，非常负责任，还经常到家中看望。我们全家都很满意。

金姐家政是经过正规注册的家政企业（注册号为0），金姐自03年涉入家政行业以来，最初住家为高级知识分子带小孩、做保洁、陪伴老人和医院病人照顾，到办公接待和业务经理，再到自己办家政企业，如今已经走过了9个春秋，见证了襄阳市家政服务业的发展历程和对家政行业有着深厚感情，同时在家政服务业积累了丰富的工作经验和独特的管理方式。金姐曾在05年襄阳市首届木兰花巾帼家政员技能竟赛中分获婴幼儿护理和家政服务技能比赛前十名两项大奖（有奖书为证）。当您的工作和生活时常被家务锁事所困扰时，金姐家政及各连锁分店的全体员工将真诚热情的为您提供全方位的家政服务，让您感受到亲人般的温暖而拥有一个愉悦的心情去享受现代社会高品质的生活。热情周到真诚相待；以人为本诚信经营是金姐人永不放弃的服务宗旨和经营理念，同时也是金姐人追求至真品质、塑造卓越品牌的执着信念。

4. 家政服务职业技能竞赛

欢迎参加本次“生活技能大赛”！本次比赛旨在通过展示各种实用的生活技能，以及激发大家对熟练掌握生活技能的热情。

我们将组织参赛者在家居维修、家庭厨艺、衣物制作、家电维护、安全防范等技能方面进行比赛，以评出最佳选手。

参赛者获得的是不仅仅是一个奖杯，更是学习到实用的生活技能，获得宝贵的实践经验，提升自身生活技能。我们期待着您的参与！

5. 家政服务员技能大赛理论试题和答案

写家政服务员的论文需要遵循以下步骤：1.确定论文的主题：首先需要确定该论文的主题，这可以从家政服务员的职责、技能、形象等多方面角度入手，例如：家政服务员的职业形象建设、技能培训策略、工作环境与健康等。2.制定论文框架：确定所要探讨的主要问题以及分论点，将其分别写进论文中的各个章节。3.收集相关资料：通过阅读学术文献、互联网资料、实地观察等方式收集相关资料，并筛选出适合自己论文的数据与信息。4.论文写作：根据论文框架和收集到的资料逐步写作，注重逻辑和结构的整合，力求表达清晰、精准。5.排版和修改：完成初稿后，进行排版和修改，注意语言规范和文字流畅，并重视论文的参考文献。写家政服务员的论文需要遵循常规的论文写作步骤，同时也需要特别关注家政服务员行业中独特的特点和问题，深入研究，逐渐形成自己的思考和见解。

6. 家政行业技能比赛项目

1、家政

或许很多人对家政这一行业有所偏见，其实近些年来，这门行业的需求量已经超过了4500万人，但是全国仅有2800万左右家政人员，将近一半的缺口，因此市场需要。而且随着人口老龄化和二胎时代的来临，这一行业的需求越来越大，薪资也越来越高。

2、做蛋糕

如果女人到了中年之后，还是没有一份稳定的职业，可以尝试做做蛋糕，开个小店。如今随着人们生活水平的提高，蛋糕店的生意是越来越好，毕竟现在给孩子过生日是非常常见的，因此从市场的前景来看，非常不错。而且蛋糕的的利润也是相当可观的，就算你已经40岁了，也是可以从事的。

3、花艺师

大多数女人喜欢花草，如果能以花草为伴，这也是一个很好的生活选择，使花卉作为一项工作。花卉艺术家需要关怀、耐心和远见。这是女性天生具有的优点。节日、婚礼和其他活动需要专业的花店来设计和装饰。最重要的花艺师对于年龄没有要求，只要你有耐心，对花感兴趣就可以了。

4、月嫂

首先可以明确的一点就是由于二胎的放开，生孩子的是越来越多，新生儿的数量也是不断增加的，而且随着生活观念的变化以及生活水平的提高，对于孩子的照顾会越来越偏向专业，所以月嫂是很吃香的，尤其是在一些大城市中。

而且月嫂的收入也是相当高的，最重要的是40岁的女人大多数都已经结婚生子了，这时候从事月嫂的职业也比较的有经验，也会得到更多人的信任。

5、营养师

对于营养师这个词，或许还不是很常见，但是在大城市中，营养师是非常受欢迎的。毕竟现在环境的污染是越来越严重，各种怪病癌症层出不穷，因此对于身体的健康是越来越被重视。正所谓是病从口入，合理的饮食是非常重要的。

如今三高已经是非常常见的一种疾病了。而营养师的日常工作是根据每个人的不同特点来制定健康计划。这份工作需要的是沟通，专业技能，这是比较适合女性的，尤其是年龄比较大一些的女性。

7. 家政服务技能大赛项目名称

1.立德树人与思政教育。包括师德师风建设、思政工作理论基础、课程思政、校园文化建设、班主任工作、心理健康及劳动教育等内容。

2.教学技能与创新。包括教学能力提升、教学方法创新、技能竞赛成果转换、多媒体教学及信息化技术应用等内容。

3.就业与创业指导。包括学生职业道德培养、职业生涯规划、就业创业及创新教育等内容。

4. 广东省三项工程（“粤菜师傅”“广东技工”“南粤家政”）。包括“粤菜师傅”人才、标准、文化体系建设；“广东技工”产业发展、乡村工匠工程实施、职业教育高质量发展；“南粤家政”信用、标准、产业、保障体系建设等内容。

8. 家政服务技能大赛项目介绍

家政技能大赛，赛出风格，赛出水平，赛出人间大爱。家政技能大赛，欢迎有志青年踊跃报名，组委会在等你的到来。家政技能大赛提倡能者多劳，多劳多得的原则，岗位靠竞争，收入靠绩效，晋升靠才干。家政技能大赛，全面落实科学发展观念，努力建设和谐氛围。

9. 家政服务技能大赛项目有哪些

1. 意识形态与价值观：家庭和学校共同培养学生的思想品质、人生观和社会价值观，加强爱国主义和民族精神的教育，培养学生的公德心和责任感。

2. 学业和行为规范：家庭和学校共同制定学习和行为规范，如对待老师、同学，以及对待学习等方面的行为规范；同时，加强学习动机和方法的引导，改善学生的学习环境和心理状态。

3. 社会实践：家庭和学校共同组织学生参与志愿者活动、社区服务、科技竞赛等社会实践活动，培养学生的社会责任感和社会适应力。

4. 生活技能：家庭和学校共同教育学生掌握基本的生活技能，如烹饪、洗衣、打扫等方面的生活技能，让学生更好地适应生活。

5. 家庭和学校的合作与沟通：家庭和学校之间建立紧密的联系，共同协作，对学生的成长、学习和生活进行全方位指导，促进家庭和学校之间的良好沟通与合作。