1. 保洁公司买的保险

应当为保洁公司为员工投保的团体意外险，由于团体意外险是众多附加险组合而成的产物，所以包含的保险责任是不固定的，需要向所在保洁公司索取保单才能明确具体的保险责任。

意外伤害/身故：因意外导致的被保险人身故或伤残适用于本保险责任。假设被保险人因意外而身故，那么将会获得全部保额理赔。假设被保险人因意外导致伤残，那么在伤残鉴定机构出具“伤残鉴定书”后，根据伤残级别获得全额或部分保额的理赔。

2.

意外医疗：可报销因意外导致被保险人就医产生的医疗费用，具体报销比例以及免赔额需要根据具体险种而定。

3.

意外住院津贴：被保险人因意外而住院进行医治，治疗期间由于不能工作而导致的收入损失，由意外住院津贴进行补偿。意外住院津贴的保额需要查询保单才可知晓。

2. 保洁员买什么保险

这个就要看招工单位的招聘人员的年龄限制，如果他是超过50岁了就不能缴纳五险一金了。如果没有超过50岁，招聘单位是可以为员工缴纳五险一金的。

如果你在招聘保洁的时候，单位如果说能够缴纳五险一金那是最好的，如果他不帮你缴纳五险一金就属于违法了。

3. 保洁公司买的保险能退吗

1、如果是把保洁人外包，那么保险就是派遣公司管，也就与保洁人签合同的公司买 2、如果是把保洁工作外包，那么保险就是负责这个工作的公司的事情，和保洁没有任何关系

4. 保洁公司需要买哪些保险

保洁员应该让公司买社保，不签劳动合同你的权力没人给你认定，吃亏的是你自已，交纳社会保险是用人单位必须给员工办的，国家《劳动法》规定的，他们公司只要用你，你就有理由要求单位给你买社会保险，同时签订劳动合同，它不给你买保险并不给你签劳动合同，你可以再寻其它单位去工作。

5. 保洁公司需要给保洁员买保险吗

您好！小区物业应该给保洁工买五险一金，因为保洁工和物业管理公司形成了劳动雇佣关系。谢谢阅读！

6. 保洁有保险吗

保洁公司保险应该买社保，可以选择买意外险。

1、社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

2、可以选择买意外险、住院险。做保洁员，经常在外工作，建议考虑一些住院医疗保险和交通意外险。有些公司还能帮保洁员交团体意外险，为保洁提供门诊、住院、手术等员工利益保障。

7. 保洁公司买的保险可以退吗

公司不给保洁入保险是违返劳动条款的，也不符开公司所具备的条件。因为保洁公司招聘保洁员入职并签定劳动合同条款后就该帮其保洁购买保险，其中保险最基本有两种。

一是养老保险种，二是意外险种两样都必须要帮购买的。这样对双方都有互相保障利益，好处多多！