一、标准工资包括哪些？

标准工资是《条例》中的重要概念，标准工资是指员工在正常工作时间为用人单位提供正常劳动应得的报酬，是计算加班工资、假期工资、病伤假期工资停工期间工资等的基数。

工资标准又称“工资率”。国家、部门（或者行业）、企业单位对职工规定的在一定时期内的具体工资数额。反映一定时期的生产技术发展状况和社会生产力的发雇水平，具有相对的稳定性。可以按月、按日或者按小时规定工资数额，分别叫做月工资标准、日工资标准和小时工资标准。

我国一般规定月工资标准，企业根据组织生产和计算工资的需要，可以把月工资标准换算成日工资示准或小时工资标准。确定合理的工资标准，关键是确定好最低的一级工资标准。一级工资标准是确定各级工资的基础，也是职工基本工资的起点。

标准工资不包括下列各项:

（1）支付时间超过一个月的工资，如季度奖、半年奖、年终奖、年底双薪以及按季度、半年、年结算的业务提成等；

（2）无确定支付周期的工资，还有额外补贴：如一次性的奖金、津贴、补贴等。

扩展资料：

工资是指用人单位依据国家有关规定和劳动关系双方的约定，以货币形式支付给员工的劳动报酬。如月工资、季度奖、半年奖、年终奖。

标准工资是计算加班工资、假期工资、病伤假期工资停工期间工资等的基数。是加班工资等劳动权益的计算基数，所以，作为劳动者掌握什么是“标准工资”相当重要。

劳动合同约定你的基本工资是1200元,岗位工资为500元,技术津贴为1000元,则你的标准工资是2700元(1200+500+1000),而不是1200元,很多用人单位仅仅以基本工资作为劳动者加班工资的基数,这显然是错误的,是不按照劳动法支付延长工作时间劳动报酬的违法行为。

参考资料：

二、杭州保姆价格,杭州保姆工资,杭州保姆多少钱？

你好，先根据你自己需求情况来定位，还要看你请的人的要求，有经验的或没经验的，或带在宝宝专做家务等工作，还要看你自己需要的时间，定好位之后。

你网上找找，生活周边看下，还有朋友介绍，华红家政杭州地区一线城市，工资在4000-6000之间，在二三线的话，3000-4000.，不过现在保姆事件太多想找一个合心意的，一定要到正规的公司。

三、什么是月标准工资？

月标准工资:是每个企业自己订的人均平均工资,罚款数目因事而异的,没有具体%的,呵呵

四、环卫工人标准工资一月多少钱？

3000~1000

环卫工人一般都是年龄比较大的爷爷或者奶奶，一般来说交通发达的地段，大城市的地段的清洁工会最高在3000左右，

大多数的清洁工都是在2,3线城市的，这种城市里的清洁工一个月一般能拿2000元左右，要是自己分到的地段不好的话，干活还是干着最累的活，但是工资的话也只是能拿到1000元左右了，可能这一个月都很难养活自己，但是这一个月干的活确实是很累的。

环卫工人工资一般跟当地最低工资水平持平或高一点点，但也有的个别偏远还会抠一点。 环卫工人是一个完全奉献的职业，再加上又大部分上了年纪的人在一线岗位，所以忽略较多。希望政府加大这方面的投入和社会的关注。网友们也要自觉起来尊重环卫工人的劳动成果

五、惠州找保姆，惠州请保姆多少钱？

这位知友，"惠州找保姆，惠州请保姆多少钱"。

一般情况下，惠州保姆没有2000—3000元，管吃管住。

六、请保姆多少钱？

一般来说，最普通的保姆工资一个月基本上是4000元左右，很多专业的保姆一个月的工资都是在10000元以上，不过保姆的价格要看保姆的级别和经验，住家保姆一般比非住家保姆的工资高，因为工作时长比较长，工作内容也不一样。保姆目前的平均价格在6000多元左右。保姆的价格根据学历不一样，收费价格也不一样，据统计：初中学历保姆的均价5249元/月，高中学历保姆的均价在5159元/月，大专学历的保姆均价在5726元/月。各经验保姆价格行情：有1-3年经验的保姆，均价5399元/月，有3-5年经验的保姆，均价6354元/月，5年以上经验的保姆，均价7566元/月。同时，保姆的价格还根据具体的工作内容来决定，是保洁做饭，还是保洁带孩子，或者是保洁照顾老人，老人身体如何，是否能够自理，都影响价格。

七、住家保姆多少钱？

上海各经验保姆价格行情：有1-3年经验的保姆，均价5399元/月，有3-5年经验的保姆，均价6354元/月，5年以上经验的保姆，均价7566元/月。同时，保姆的价格还根据具体的工作内容来决定，是保洁做饭，还是保洁带孩子，或者是保洁照顾老人，老人身体如何，是否能够自理，都影响价格。

八、北京保姆多少钱？

保姆分为很多种，做不同的工作有不同的价格。而且保姆分住家的不住家的，白班的还是夜班的，这些都是有差别的。保姆价格因所在城市，保姆的经验，专业能力，以及保姆的工作范畴等有所不同，价位相差会比较悬殊。保姆普遍的收费大概在4000-7000左右，一线城市保姆工资会更高。比如，带孩子又做家务的保姆工资肯定比做家务的保姆工资高，照顾老人的保姆还要看保姆能否自理。

九、档案工资等于标准工资吗？

　　档案工资是指企事业单位根据国家劳动工资标准给进单位的人员确定的最后一次（往后就是内部分配制度改革）的工资（也可以称为不实得工资）。实际应该得到的工资是单位根据自己制定的规则所发放的工资，可以比档案工资多，也可以比档案工资少，但调出单位时所开工资介绍信的依据是档案工资，具体的问题你应该到当地劳动部门去了解。

十、什么是非标准工资？

代发工资是企业对公账户代发工资，非代发就是私户发放工资指非企业对公代发