1. 护工最大年龄

答：如果是亲属不需要，但是要有照顾人的能力，比如扶病人起床或者喂水之类的。因为医生有医生护士，懂事的孩子有一定的沟通能力在16岁左右也可以陪护照顾住院的亲人。如果遇到老人家生病住院，大人都要工作，可以让放假的孩子去陪护。但是要教育孩子注意事项，比较生病的人比较脆弱

2. 护工的年龄限制

如果是年轻护工可以直接叫姓名，比如，小刘，小李。如果年龄稍大点的护工可以称呼大哥大姐，如果是50岁以上的护工可以称呼师傅。

3. 护工多少岁

养老院护理员年龄各不相同。在我们这个小县城里，最年轻的也都是接近四十岁，四十多岁，五十多年龄的护理员是主要人群。身体条件好的，还有六十多岁的在干护理员。

因为护理员的工作很繁琐，面对的是自理、半自理，失智，半失智老人，还有阿尔茨海默症的老人。各种情况都有。所以干起来心理压力大，体力活也重，年轻人没有来干这个活的。

4. 护工的年龄

护士能工作到正常退休的年龄。但一般30岁以后除了晋级为护士管理人员，都离开护士岗位了，究其原因是因为3点：

1、护士岗位主要就是服务工作，工作累和脏不说，还要经常受病人和病人家属的刁难，就算没有出路都会因为年纪大了，自尊心加强而选择其它工作了。

2、医生本身是在社会中比较吃香的职业，护士和医生长时间在一起，本身就很容易产生感情，嫁给医生做太太是很多护士离开的原因之一。

3、人在受伤的时候内心也是最脆弱的时候，护士工作的关怀和细致通常能让受伤人的心扉打开。 总的说来医院又被人戏称姻缘中转站，护士因为嫁人离开的比例相当高。

5. 护工年纪多大

一、看护病人补偿标准

　　陪护费按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。

　　住院伙食补助费按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准计算。

　二、医疗事故赔偿标准

　　(一)医疗费：按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的，按照基本医疗费用支付。

　　(二)误工费：患者有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算，对收入高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资3倍以上的，按照3倍计算；无固定收入的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。

　　(三)残疾生活补助费：根据伤残等级，按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算，自定残之月起最长赔偿30年；但是，60周岁以上的，不超过15年；70周岁以上的，不超过5年。

　　(四)残疾用具费：因残疾需要配置补偿功能器具的，凭医疗机构证明，按照普及型器具的费用计算。

　　(五)丧葬费：按照医疗事故发生地规定的丧葬费补助标准计算。

　　(六)被扶养人生活费：以死者生前或者残疾者丧失劳动能力前实际扶养且没有劳动能力的人为限，按照其户籍所在地或者居所地居民最低生活保障标准计算。对不满16周岁的，扶养到16周岁。对年满16周岁但无劳动能力的，扶养20年；但是，60周岁以上的，不超过15年；70周岁以上的，不超过5年。

　　(七)交通费：按照患者实际必需的交通费用计算，凭据支付。

　　(八)住宿费：按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差住宿补助标准计算，凭据支付。

　　(九)精神损害抚慰金：按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算。造成患者死亡的，赔偿年限最长不超过6年；造成患者残疾的，赔偿年限最长不超过3年。

　　三、陪护费的计算标准

　　1、护理人员的收入状况

　　（1）护理人员有收入的，按照误工费的规定计算。

　　（2）护理人员没有收入的，无论受害人是否实际支付给护理人员以报酬，均统一参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。

　　（3）受害人雇佣护工的，其计算方法与第二种情形相同。

　　2、护理人数

　　（1）护理人员原则上为一人；

　　（2）在特定情形下可以多于一人，具体可以参照医疗机构或者鉴定机构的明确意见，确定护理人员人数。

　　3、护理期限

　　（1）一般原则，计算到受害人恢复生活自理能力时为止；

　　（2）受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但是最长不超过二十年。

　　（3）如果受害人实际需要的护理期限，超过了法院判决的期限，甚至超过了二十年的最长期限，就超过期限的护理费，受害人有权再次请求赔偿。

6. 护工最大年龄多大

60岁在深圳找护工工作，年龄已经有点大了，即便是有人雇佣你，你可能也无法胜任这项工作了，因为做护工也不是一件简单轻松的事，需要一定的体力和耐性，因为需要找护工的雇主，一般都是行动不便生活不能自理的人，需要抱他们上下手推车，所以年纪太大就别考虑赚这个钱了。

7. 做护工什么年龄最好

1、中专及以上学历，有护士资格证；

2、年龄不超过30岁；

3、吃苦耐劳，能够值夜班，能适应较高工作强度的工作岗位；

4、身体健康，有良好的沟通能力和团队精神，热爱医疗辅助工作，有较强的责任心和服务意识，服从科室安排。

5、有责任心、细心、耐心、有护理经验者优先

、男女不限，护理学专业或者在医院从事护工工作3年以上经验；

3、有爱心与责任心，善于沟通；

4、懂营养餐配制，愿意入住者优先考虑。

8. 护工最大年龄是多少

没有具体的规定吧，。

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请护工，，要根据自己的需要，。

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和经济条件，。

来决定，。

国家不会干预的，。

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和年龄也没关系。

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9. 护工最大年龄是多少岁

66岁在深圳找男护工作，年龄已经太大了，即便是有人雇佣你，你可能也无法胜任这项工作了，因为做护工也不是一件简单轻松的事，需要一定的体力和耐性，因为需要找男护的雇主，一般都是行动不便生活不能自理的人，需要抱他们上下手推车，所以年纪太大就别考虑赚这个钱了。

10. 护士最大年龄

1.开始做护士一般都要从夜班做起，慢慢就习惯了，年龄大了医院会有一些照顾的，比如不上夜班。

2.从成年后人就开始逐渐衰老，护士也一样。

3.护士上夜班有时非常辛苦，熬夜肯定不利于养生养颜，但主要是心态，如果心态好，人就快乐，相对来说也就显着年轻。

4.祝你永远快乐年轻。