1. 护工费保险公司理赔吗

首先，商业三者险是赔付给被侵权人各项损失费用的保险。

其次，侵权人造成侵害，需要赔偿被侵权人的损失包括：医疗费（需有正式发票佐证）、误工费（需证明确因此事造成工资扣发损失）、住院伙食补助费（需证明住院治疗）、交通费（需证明住院治疗）、护理费（需证明护理人员损失）、营养费（需遵医嘱）

如果构成伤残还有伤残赔偿金等费用可以主张。

2. 护工费保险公司怎么赔

护工费就是属于这个保险公司不可以报销的范畴的。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，即护理人员有收入的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。

受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，在定残之前由单位按照实际支出承担

3. 护工费怎么理赔

理赔是一个协商的过程，如果你觉得超出了你的预期，你可以拒绝赔付，如果对方向法院起诉，法院如果支持对方的诉求，那法院会判决由保险公司赔付，如果法院也不支持对方的诉求，那你更加有理由拒绝对方的额外赔付的要求了。

4. 护工费保险公司理赔吗怎么赔

不能。请护工的费用应当属于第三人负担的范围之内，不属于保险报销的范围。

中华人民共和国社会保险法规定： 下列医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围:

（一）应当从工伤保险基金中支付的；

（二）应当由第三人负担的；

（三）应当由公共卫生负担的；

（四）在境外就医的。

医疗费用依法应当由第三人负担，第三人不支付或者无法确定第三人的，由基本医疗保险基金先行支付。基本医疗保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。

5. 保险赔偿包括护工的费用吗

1、护理人员原则上是一个人，如果需要两人或两人以上的需要出具医疗证明或鉴定意见。医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，参照他的意见来处理，如果有需要特别护理的，需要有特别的证明。不得擅自使用护理人员。

2、护理费的赔偿，根据护理人员的收入状况和护理人员的期限来决定的，有收入的，参照误工费的规定计算；没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。无收入的，指本人生活来源主要或者全部依靠他人供给或者有少量收入，但不足以维持本人正常生活的。

3、护理期限一般原则就是到受害人恢复生活自理能力时为止。当事人出院后生活不能完全自理仍需继续护理的，必须由该医疗机构出具医嘱证明或诊断书确定护理时间和护理人数。时间超过3个月仍需护理依赖的，应申请鉴(评)定机构对当事人是否需要护理进行确定。构成伤残的护理费应为至定残前一日，但定残后仍需要护理的，应参考其伤残程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别，支付护理费。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。但若受害人在判令支付护理费期限内死亡，则加害人无返还请求权；若受害人护理超过二十年的，超过年限仍可以另诉。受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别，然后再确定护理的费用。

6. 护工费误工费保险公司有的赔吗

　　摩托车强制保险，护工费、伤者误工费保险公司赔付。　　死亡伤残赔偿限额：是指被保险机动车发生交通事故，保险人对每次保险事故所有受害人的死亡伤残费用所承担的最高赔偿金额。死亡伤残费用包括丧葬费、死亡补偿费、受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费用、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、护理费、康复费、交通费、被抚养人生活费、住宿费、误工费，被保险人依照法院判决或者调解承担的精神损害抚慰金。　　医疗费用赔偿限额：是指被保险机动车发生交通事故，保险人对每次保险事故所有受害人的医疗费用所承担的最高赔偿金额。医疗费用包括医药费、诊疗费、住院费、住院伙食补助费，必要的、合理的后续治疗费、整容费、营养费。

7. 护理费保险公司怎么赔

住院误工费和护理费，应该由侵权人承担。如果是交通事故案件，侵权人购买了保险，则受害人的住院误工费、护理费都由保险公司承担。

误工期、护理期如果没有鉴定，以医院出院记录医嘱为准，如果受害人本身也存在过错，受害人自己也应在过错责任内承担部分责任，侵权人可以减轻赔偿责任。