1. 家政不是保姆

家政包括保姆，但不全是，家政钟点工很多，有时候只干几小时清洁，或者做几道菜就走的，并不负责照顾老人孩子，而保姆几乎是全方位的。

2. 家政不是保姆可以做吗

法律没有此类相关规定。 聘请保姆时的注意事项：

1、要选择到那些正规、信誉好的家政公司请保姆。

2、在签合同时，一定要仔细研读合同内容，对那些有失公平的条款一定要提出质疑，并提出修改意见，以免自己的合法权益无辜受损。

3、事先查实保姆来源，并要求家政公司在合同中对来源予以明确，以免给家庭埋下安全隐患。

3. 家政服务是保姆吗

 让保姆和做保姆没区别说法不同，意思一样。

服务范围比较广泛，正常家务工作还有一些家电清洗，维护等。而保姆一般就是伺候主人饮食起居和简单的家务工作。相对比较简单些

家政和保姆的区别是家政以收拾卫生为主，擦地，擦玻璃，洗衣服，打扫房间等等，而保姆的主要责任是照顾老人和孩子的日常生活和一日三餐，保姆还有分别就是有住家保姆和钟点工保姆住家保姆，那就更是要照顾老人和孩子

4. 家政是不是就是保姆

家政服务属于服务行业，具体内容是培养掌握家庭礼仪、家庭保洁、家庭布置和装饰、家庭餐饮、家用电器和工具的操作技能，能够护理家庭的病人、老人、儿童、孕产妇和新生婴儿。一、家政服务对于广大百姓来说还是一个陌生的词汇，只能在保姆中介市场中隐约发现其萌芽。随着中国市场经济的不断发展、成熟产业结构的调整问题摆在了面前。缩小第一、二产业的比重，加大第三产业--服务业的比重，既是实行市场经济的必然结果（市场经济在某种程度上就是服务经济），又顺应了家庭服务消费需求上升的现实状况。二、家政服务是指将部分家庭事务社会化、职业化、市场化，属于民生范畴。由社会专业机构、社区机构、非盈利组织、家政服务公司和专业家政服务人员来承担，帮助家庭与社会互动，构建家庭规范，提高家庭生活质量，以此促进整个社会的发展。注：家政服务师属于技能型人材，因此在培训家政服务师时必须以技能为主要突破点，即以技能培训为主，兼顾理论培训。

5. 家政跟保姆的区别

幼儿园生活老师和保育员有什么区别？在我们幼儿园来说的话，生活老师和保育员没有什么区别的，她们其实是同一类人，也就是说只是称呼不一样，但是呢说的都是同一种人。我们大部分的幼儿园都会称生活老师为保育员，所以她们是没有什么区别的。

她们的职责和所要干的事情都是一样的。保育员，顾名思义就是照顾孩子一日生活的老师，包括吃喝拉撒睡，打扫卫生等等。比如说早晨给孩子们盛早餐，到点了提醒孩子们喝水，提醒孩子们入厕等等这些生活琐事都是保育员要干的。

那么生活老师呢？在我们这边其实和保育员干的是一样的事情，只不过称呼不一样而已。但是在别的地方，生活老师和保育员确实是不相同的，有一点区别的。保育员呢只负责孩子吃的这一方面，包括孩子的一日三餐，还有加点等内容他们只负责孩子在幼儿园里面吃东西的这一个环节。

生活老师呢就负责孩子生活方面的内容，比如说早晨给孩子们晨检，中午带给孩子们睡觉，孩子如果出现尿裤子拉裤子的时候，生活老师负责给孩子清洗衣物等等。那么就感觉到保育员就相当于是孩子的保姆，所以这个时候生活老师和保育员其实是有区别的。

比如到了孩子们吃饭的点了，保育员就要给孩子们盛饭，喂孩子们吃饭，最后给孩子们刷碗等等。虽然保育员干是保姆的工作，但是她的工作内容相对来说比较单一，比较简单。而生活老师呢，可能相对来说就会繁琐一点，她除了不管孩子的教育，其他方面都要管孩子。

比如说孩子尿裤子了，然后她就需要给孩子换洗裤子，还要提醒孩子按时喝水，提醒孩子上厕所等等。所以生活老师相对保育来说工作就要繁琐一点，操的心就要多一点。当然在很多地方，她们的生活老师就是保育员，保育员就是生活老师，然后只是称呼不一样而已，这两项工作她们会同时做。

6. 家政不是保姆作文

1、年满１６周岁，具有民事行为能力和专业技能的公民。

2.具有中学文化程度或接受同等学力教育。

3、具有合法有效的身份证明文件。

4、身体健康，无传染病、慢性病、腋臭、皮肤病、纹身和精神病史；持有乡镇级以上医院的体检合格证明。

（1）遵纪守法。遵守国家的法律、法规和社会伦理，遵守母公司的规章制度，维护公司和雇主的合法权益。

（2）远离恶习。忠实于雇主，热忱周到地为雇主家庭服务。禁止打骂或虐待老、幼、病、残、孕人员，远离盗窃、赌博等恶习。

（3）入乡随俗。要尽快熟悉和了解雇主家庭成员的习惯、饮食习惯、个人兴趣、生活时间等，不能要求雇主改变他们的习惯。

（4）摆正位置。在任何时候，不要时间，雇主的家人，在谈话或看电视时，应主动避免，给雇主私人空间；未经允许不要进入雇主的卧室，有人提前敲门，轻轻地走到门口。

（5）真诚待人。不要欺骗公司和雇主，不要说不该说的话，也不要做不该做的事；你不能打听雇主家人的私事，也不能泄露他们的隐私。

（6）注意安全。未经业主许可，严禁使用业主的贵重物品和未使用的仪器，以确保业主财产的安全；严禁带亲友留在用人单位家中；严禁私自外出和夜间逗留；当人身安全和合法权益受到侵害时，应及时与国内公司或当地公安机关联系，不得擅自处理。

（7）洁身自爱。未经雇主同意不得使用雇主家的通信手段、音响和计算机设备，禁止盗用雇主家的电话聊天或打长途电话，不得向他人泄露雇主的电话号码。没有雇主的同意，不能翻开雇主的东西，也不能使用雇主的专用生活用品和贵重物品。

（8）勤俭节约。雇主积极协助节省水、电、煤气等各种开支，帮助雇主购买日常生活用品时，货物制作多于三家公司的日常开支日记帐，不得虚报假收到。

（9）谨慎从事。工作时要小心仔细，若损坏雇主家东西，要主动认错，切不可推诿责任；工作期间若与雇主发生意见分歧，要寻求家政公司或他人帮助。

（10）遵守协议。严格按协议办事，不能自行要求增加工资；禁止无故要求换户或不辞而别；禁止主动或暗示向雇主索取财务，不能向雇主索要赠物和红包；禁止向雇主借钱或物；如果家政服务员与雇主解除劳务关系，在离开雇主家前，要主动打开自己的行李让雇主检查，以示对雇主的尊重。

7. 家政和保姆是一个概念吗

　　两者区别如下：　　家政网络服务中心是通过电话、网络等信息手段，无偿为市民、企业提供供需对接服务的载体。中心致力于建立健全信息咨询、供需对接、人才调配、标准制订、资质认证、服务监督，努力成为对接供需、规范服务、保障安全的平台。　　而家政公司则指的是提供室内外清洁、打蜡，房屋开荒，月嫂、育婴，催乳，老年护理员，护工，钟点工，涉外家政，别墅管家，等服务的公司。家政公司又称保姆公司，指的是提供、月子护理、家庭管家、老人陪护、管道疏通、开荒保洁、室内外清洁、打蜡、清洗地毯、沙发、月嫂服务、管家、钟点工，等服务的公司。