随着国家对于教育行业的整顿，特别是对于校外教育培训机构的规范，真正的刹住了“教育资本化”，这样无论是对学生还是对家长都十分有益，对于家长而言，减轻了家庭经济压力，对于学生来说，减轻了教育压力，让教育回归学校，达到“减负”的目的，但是，随着时间的不断推移，现在的校外培训机构有衍生出了新的方式，比较出名的就是“保姆式家教”，不但收费高昂而且十分火爆，这是为什么呢？

首先，对于“保姆式家教”来说，属于课后补课形式的新变种，但是在政策范围内也是应该给予禁止的。校外补课这个行业已经存在多年，而在这些年当中，真正从校外补课中获利的既不是家长也不是学生，而是教育背后的“资本”，一方面不断宣传新的教育理念，鼓吹校外补课的益处，另一方面，不断提高校外补课的收费标准，在这种情况下，所有的人都参加补课，补课不一定比别人强，但是不补课一定比别人差，从而导致家长和学生疲惫不堪，因此对于这种内卷的行为应该坚决打击制止，“保姆式家教”也应该如此。

其次，对于“保姆式家教”突然大火，既有炒作割韭菜的原因，也有出于行业自救的因素。一方面，“保姆式家教”既然已经火起来，说明这已经成为一种业态形式，而且这种补课的价格高昂，能够请得起这样家教的始终是“极少部分”人群，但是，在这种情况下仍然被大肆的“宣扬”出来，只能说这又是一种炒作的新模式，目的就是为了增加家长的“忧虑感”，从而有选择性的割韭菜，否则，按照国人的心态，真正的好事从来不会“大肆宣扬”。

另一方面，也是行业自救的一种方式。对于从事校外补课的人员来说，从政策方面禁止了补课这种行为，那么这些从业者肯定需要开发新的“从业方式”，而要让这种“从业方式”被大众所知且被接受，那么就要进行炒作宣传，而“保姆式家教”就是在这种需求下火起来，这样既宣传了补课行业的新业态，也给出了明码标价，这个时候对于从业者来说，就比较容易操作了，在此基础上无论是下调还是提升，只需要看市场的反馈就可以。

最后，对于“保姆式家教”来说，家长还是应该保持清醒的头脑，避免被“割韭菜”。对于“保姆式家教”的收费标准本身就存在着很大的问题，现在能够拿出这样的薪水来给学生补课的家庭事实上寥寥无几，而且参与补课的教师其教学能力也是令人堪忧的，毕竟，在职的教师在明知违反政策的情况之下，没有哪个愿意冒险作出这样的违规操作，而花费高昂价格请来的补课教师，除了理论丰富以外，真正的教学经验能有多少，这个值得商榷，因此，作为家长在面对这类“楦头”式的报道，一定要保持心态，避免被“割韭菜”。

这个问题还是要从教育的根本问题说起，教育改革的根本我认为分流的大方向是对的，让有学习能力的去学习，读博士，但是，同时一定要加强我国职业技术学院的建设，而且是绝大力度的加强，让真正分流的学生能从职业技术学院学到真本领，这样，我相信慢慢一定会有越来越多的人上技术类院校，而教育的内卷也一定会得到缓解。

“双减”之下，学科类培训机构被严格监管，但披着“马甲”转入地下的学科类培训住家教师、一对一辅导等现象仍然存在。记者就一月薪标注为3万元的岗位，向家政公司咨询应聘条件，对方表示需要本科以上学历、英语六级、有教师资格证、能用英文辅导小学全科、有海外留学经历且年龄在40岁以下。在上海地区，有资历的老师可以开价到3万元甚至更高。21世纪教育研究院院长、中高考政策研究专家熊丙奇说，教育部针对相关行为正在研究制定具体的指导意见，其中明确，包括在职教师家教、没有合法教师资格的人员家教、以住家保姆名义请家教等都是违规的。

这个价格是不确定的，影响导师收费的因素大致包括这些大学生还是专业教师，教师的学历，是否有中介介绍，以及他们所在的城市地区。一般来说，一线城市的专业教师需要200~500节课，二三线城市的专业教师需要打五折。

如果是特级教师，可能会贵一些。一般来说，这取决于你的地区。如果去大公司找家教，费用贵，效果好。

如果是找私人家教，没有代理费，而且费用比较便宜，结果就看你的生活了，但一般来说，没有代理费比较好。

孩子的教育是大事，牵动着无数父母的心，这不，住家教师月薪两三万元，“保姆式家教”出现后，引起网友一片热议，不少家长又开始焦虑了，那么住家教师月薪如此高，保姆式家教为何会火？

第一、市场需求

任何事物的出现都是有原因的，就拿保姆式家教来说，算是由于双减政策下一个新型产物，只不过了披着“马甲”进入了市场。但是出现这种情况，还是因为有需求。家长望子成龙，望女成凤心切，不想让孩子落后，想各种办法来提升孩子的学习成绩，自然就给这种家教方式可趁之机，所以这种保姆式家教之所以会火，与学生和家长的需求有关。

第二、教育内卷

就业歧视严重，学历越来越重要，教育内卷加剧，因此家长对孩子的学历非常重视，自然就会降低对孩子学习成绩的要求，为了让孩子具备竞争力，有优势，让孩子补课是很正常的事情，尤其孩子们需要面对的中考和高考的压力，为了让孩子能够考上重点高中和名校，取得高学历，家长肯定会想办法为孩子创造良好的学习条件，因此“保姆式家教”就满足一些家长的需求，自然就会引起关注。

第三、薪资待遇

其实“保姆式家教”之所以关注度高，与薪资待遇有关，住家教师月薪两三万元虽然在上海算不上最高的工资，但是肯定属于高薪，这样的工资不是一般家庭可以承受起的，但是这个岗位门槛很高，配得上这样薪资，要求有留学经验、本科学历，英语四六级等，可以说这类家教算得上高层次人才，但是谁能支付起这么高的工资，成为大家关注的焦点，家长是否要为了孩子，付出如此代价，值得深思。

还有，高端家政和高端保姆这类人才本身就有，如今让她们肩负教学任务，效果如何还是未知数，毕竟高学历人才，并不代表教学能力强。

不过个人认为这种家教模式只是暂时的，因为毕竟不合规，是在不允许范围的，所以很难长久下去，所以家长不要过分焦虑，要学会冷静思考，千万不要上当被骗，毕竟这种模式并不成熟，另外这种方式不可能被广泛普及的，对教育公平影响不大。

总之，对待孩子教育这件事，家长需要慎重才行，千万不要因为教育内卷严重，过分焦虑，盲目去选择，这样不仅孩子的补习效果无法保证，而且很可能会让自己的生活质量降低，毕竟“保姆式家教”花费太大，所以大家要以平常心看待这种变相学科培训模式，不要被外界宣传影响，做出错误的决定。

“双减”政策一出，让不少从事教育培训事业的老师失业了，与此同时，“保姆式家教”这一职业应运而生，不少因“双减”而失业的教师，都跑去从事了“保姆式家教”。

虽然这一职业的合法性目前还有待考究，但确实有不少家长都非常希望可以给孩子找一个“保姆式家教”，他们认为这样可以让孩子接受到更好的教育。

什么是“双减”政策？

“双减”在百度百科中的名词解释是：要有效减轻义务教育阶段学生过重作业负担和校外培训负担。

很多家长在孩子上学的过程中，经常向朋友吐槽孩子的老师不作为，认为老师们不仅不好好给孩子上课，而且还将批改作业的负担加注在了家长们身上，要求家长为孩子批改作业。

与此同时，家长们还会将孩子送往各个教育机构，要求教育机构的老师们对孩子进行辅导。

义务教育阶段的中小学生，往往每天都会承受着重大的学业压力，不仅需要完成老师在课堂中布置的作业，还需要完成培训机构老师们布置的学习任务。

有些家长还会送孩子去学习才艺，每天都会抽一段时间，要求孩子画画、弹琴或者练习书法。

每天连轴转的生活，即使是成年人都会十分疲累，更何况中小学生。“双减”政策就是为了减轻孩子们的负担，让孩子可以快快乐乐地学习，德智体美劳全面发展。

“双减”政策在直接限制了学科类校外辅导机构规模的同时，也大幅度缩短了孩子们在校外接受培训的时长。对于孩子们而言，这无疑是一个非常好的决策，但对于校外培训机构的老师们来说，就见仁见智了。

有些老师业务水平十分优秀，即使现在所就业的培训机构停业了，也可以寻找到更好的，更适合自己的工作。但还有一些老师，他们业务水平非常一般，也没有太大的名气，失业后的生活非常不如意。

为什么“保姆式家教”会如此受欢迎？

从事“保姆式家教”职业的老师们，大多都是因为“双减”而失业的老师。他们中的很大一部分教师，在之前的工作中有着丰富的应对中小学生的经验，同时在教育孩子方面，往往比校园中的老师更加懂得因材施教。

校园中的老师们虽然也非常敬业，但他们学生太多了，很难对每个学生都面面俱到，而“保姆式家教”的老师，则是一对一对孩子进行辅导，他们可以将全副身心都放在孩子身上。家长们也是因此而十分青睐“保姆式家教”。

“保姆式家教”算高薪吗？

“保姆式家教”虽然不算非常高薪的职业，但相较于校园中的教师而言，他们的工资还是比较高的。与此同时，“保姆式家教”的入职门槛也很高。

通常肯为孩子请“保姆式家教”的父母，往往经济条件十分富裕，所以他们在挑选家教时，也会选择高学历、高智商的人才，最好有出国留学的经验。甚至有些家长还会要求家教精通一门或多门乐器。

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1.父母希望为提供更好的学习环境

人们普遍心里，最贵的就是最好的，越能帮助学生。希望通过这种方式，能更好的为子女提供好的学习环境。

2.父母认为孩子只要学习好就行，不用去处理其他的事。

父母希望老师全天侯待在孩子旁边，在学校里有学校老师约束，在家里也有住家老师约束。

3.跟风心理

这是一种很普遍的现象，“你的孩子在家里请了住家教师，我也不能落下”。

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