一、护工名片内容怎么写？

姓名，性别，年龄，电话号码。姓名和电话号码是最重要的内容，其他可写可不写。

现在护工也是很抢手的工作，尤其是家里有突发情况的时候，一个病人祝愿，一家人都会手忙脚乱，又要陪护，又要照顾病人的营养餐，虽然医院里也可以订餐，可是总有不合心意之处。护工的名片摆在那里，打个电话就可以约定是否可以聘用。

二、养老院招聘护工广告怎么写？

养老院护工招聘信息一般都是嗯写年龄女或者是年龄男18~50周岁，或者是55，15周岁 要身体健康，无心脏病，无高血压，无传染病，无精神病时，没有做过重大手术的，然后再就是有啊品德端正，具有良好的沟通能力，协调能力 带人热诚不爆粗口无吸毒的能吃苦耐劳，任劳任怨，对病人细心呵护，照顾有加

三、养老护工获奖感言？

老人的现在就是我们的将来。善待老人就是善待自己

四、养老护工真实工作？

养老护工的工作是非常辛苦的。养老护工面对的是一些老弱病残的老人，每天的护理工作既繁重又复杂，从对老人的吃穿住行收拾卫生，然后对他们进行卫生的清洗。还要照顾他们的生活起居精神，生活精神需要对他们的关心，养老护工。就像老人的儿女亲人一样。

五、医院护工好还是养老院护工？

护工护理的好不好不看他是在医院还是养老院，主要看护工首先是否有耐心、有爱心、是否经过专业培训。人好、品行端正最主要。

我父亲尿毒症十四年，经常住院，每次住院都少不了雇佣护工，同是医院的护工，因为个性差别、文化水平不同、为人处世不同，都是不一样的。

记得有一次请的男护工，人特别热情，爱帮助别人，是个热心肠，照顾我父亲就特别有耐心，我父亲因病闹脾气拒绝治疗时，他会像哄孩子一样哄着父亲开心，顺顺利利做完检查。而且这个护工爱学，会根据护理病人病情不同，常看些相关护理书或者主动去问询医生护士相关护理知识。

在我父亲住院期间也遇到过不负责任的，当家属在时看着护理很周到，家属不在，自己老父亲和周边病友会向我反映护工不好，经常不在，为了挣钱还兼顾好几个病人。

所以我认为护工护理好不好首先要看人品。

六、护工协议怎么写？

聘用护工协议

甲方：乙方：

甲乙双方根据平等自愿的原则，现就涉及看护病人服务过程中的相关权利与义务达成协议，具体内容如下：一、乙方权利和义务：1、由于病人XXX患脑血栓后遗症，日常生活不能自理，乙方要全天候24小时看护病人。

2、乙方要帮助病人进行日常起居生活，包括洗漱、进食、更衣、大小便等。

3、要定期对病人进行擦身和洗澡并及时更换病人衣物和被褥，对病人换下的衣物和被褥及时清洗和晾晒，并做好病人房间清洁卫生工作。乙方同时要做好个人清洁卫生。

4、针对病人实际情况进行必要的康复保健及适时的户外活动。

5、乙方每年有十五天休假期，在决定休假前要提前征得甲方同意以便甲方安排。

6、由于甲方不方便提供乙方三餐伙食，均有乙方自理，三餐伙食费由甲方提供。

二、甲方的权利和义务1、甲方及时按月付给乙方足额的劳务工资1500元/月。三餐伙食费400元/月。

2、甲方应根据季节不同提供给乙方就寝必备用具及条件。

三、其他约定

乙方由于自身原因突发急病或上下班途中受到其它伤害时，应自行承担后果，甲方概不负责。

合同期未满，单方要求解除合同，应提前30天通知对方。

合同期限： 2011年2月15日至2012年2月14日止。

4、本协议一式二份每方各执一份签字生效

甲方（签字）： 乙方（签字）：

时间： 时间：

七、护工收据怎么写？

护工收据的写法如下：

1、标题。写在正上方字要大一写法有两种：

(1)只写“收据”二字;

(2)写“今收到”三个字

2、正文。写法有两种：

(1)如果标题写成“收据”正文写在标题下面一行。空两格。

(2)如果标题写成“今收到”三个字正文写在标题下顶格写。

3、署名。

写在正文下靠右边一点。要是发送的人或单位同你很熟悉只署上自己的姓名就行了，假如收到东西的个人或单位同发送东西的个人或单位，生疏要在姓名的前面写上单位名称以便找查找。如果收到东西的个人或单位很多收到东西，的个人或单位亦应既写单位名称又写个人娃名。必要时盖章或按指印。

4、日期。写在署名的下面独占一行写年月日。收款收据可以在单位内部用于结算员工业务借支余款，退回时开具的收据有效但是收据对外无效。国家税务收据明文规定收据对内对外不可使用。

八、养老院护工怎么找？

去养老院找直接管理的领导谈，只要身体好，有爱心，一般没问题。

九、养老院护工怎么倒班？

养老院的护理员应该上夜班光上夜班，上白班光上白班，这是最佳护理方案，老人最烦感换人，不管白班夜班老人最怕换人，百分之九十的养老院都是倒班制或轮班制，其实这是错误的，经调查几乎百分百的老人希望固定的人员护理，固定白班的与夜班的，轮、倒都对老人心理生理思想情绪有极大危害

十、护工组长的岗位职责？

1 包括：负责组织和协调团队工作，制定护理计划，指导和培训护工，监督和评估护理质量等。2 护工组长是团队的核心，需要保证团队工作有序、高效，及时解决问题，确保护理工作符合标准和规范。3 此外，护工组长还需要沟通患者家属、医生和其他医护人员，为患者提供全方位的护理服务。作为护工组长，需要具备一定的护理技能和管理能力，能够带领团队协同工作，有效地解决患者护理中的各种问题，做好团队管理和人员培训等工作。