作为医院护工公司，想要开展业务并提供专业的护工服务，需要具备一定的资质证书。这些资质证书不仅是对医院护工公司的合法性和专业性的认可，也是保障医院患者利益和护工工作质量的重要因素。

1. 医疗机构执业许可证

医疗机构执业许可证是医院护工公司开展业务的基本资质。根据《医疗机构执业许可管理办法》，医疗机构包括医院、诊所、护理院等，提供医疗服务和护理服务的场所。医院护工公司作为医疗机构的一部分，需要依法申请医疗机构执业许可证。

医疗机构执业许可证的申请需要提供相关的资质证明和申请材料，包括医疗机构设立的合法依据、负责人的资格证明、医疗设备的验收合格证明等。通过审核并取得医疗机构执业许可证后，医院护工公司才能正式开展业务活动。

2. 护理资质证书

医院护工公司的核心业务是提供专业的护理服务。为了保证护工的专业素质和能力，医院护工公司需要拥有一定的护理资质证书。

护理资质证书包括注册护士资格证书、护士执业证书等。这些证书是对护工专业水平和技能的认可，也是对患者生命安全和健康质量的保障。

获得护理资质证书，护工需要经过相关的培训和考试，并通过相关考试机构的审核。通过资质证书的审核，医院护工公司可以向患者提供专业的护理服务，并确保患者的身体和生命安全。

3. 健康证

作为医疗从业人员，包括医院护工在内，必须拥有健康证。健康证是对从业人员身体健康状况的一种认可和监管。

医院护工公司需要确保其护工的身体状况良好，没有传染性疾病和其他威胁患者健康的疾病。只有取得健康证，护工才能正常上岗，提供安全可靠的护理服务。

健康证持有人需要定期进行体检，以确保身体健康。医院护工公司要求护工定期更新健康证，并及时向相关部门报备护工的健康状况。

4. 护工资格证书

除了护理资质证书外，医院护工公司还需要护工资格证书。护工资格证书是对护工从业能力和专业素质的认可。

护工资格证书是根据国家相关法律法规和部门规定发放的，要求护工具备一定的护理服务技能，具备提供基本护理、心理护理和健康教育等服务的能力。

取得护工资格证书需要参加相关的培训和考试，并通过考试的审核。医院护工公司需要确保其护工持有有效的护工资格证书，以提供高质量的护理服务。

5. 护理纠纷处理能力证书

医院护工公司是医院护理服务的提供者，承担着保护患者权益的重要责任。为了提高护工的纠纷处理能力和解决护理纠纷的能力，医院护工公司需要拥有护理纠纷处理能力证书。

护理纠纷处理能力证书是对护工法律知识和纠纷处理技能的认可。通过取得护理纠纷处理能力证书，护工能够有效处理各种护理纠纷，维护医院护理服务的正常秩序和患者权益。

为了获得护理纠纷处理能力证书，医院护工公司需要安排护工参加相关的培训和考核。通过培训和考核的审核，护工可以取得相应的证书，提高护理服务的质量和安全性。

6. 专业技能培训证书

医院护工作为从事医疗护理工作的人员，需要不断提升和更新自己的专业技能和知识。医院护工公司需要依托专业机构提供护工的专业技能培训，并为护工提供相关的培训证书。

专业技能培训证书是对护工专业技能和知识的认可。护工参加相关的培训并通过培训的考核后，可以取得相应的专业技能培训证书。

通过专业技能培训证书的持有，医院护工公司可以提供更加专业和高质量的护理服务。同时，护工也能不断提升自己的专业素质，提高自身的竞争力。

综上所述，作为医院护工公司，拥有一系列的资质证书是开展业务的基本要求。这些资质证书不仅是对医院护工公司合法性和专业性的认可，也是对护工能力和服务质量的保障。医院护工公司需注重备齐相关资质证书，并不断提升护工的专业技能与素质，以提供更优质的护理服务。