个人护工费怎么开证明
导语：法律分析：最好是需要医生开具需要护理的证明，然后再找专业的院内护工，或者是找机构帮忙找护工，开具发票。如果伤需要住院治疗，则有医院的医嘱即可，或者医院安排也行，由医院在病历上
法律分析：最好是需要医生开具需要护理的证明，然后再找专业的院内护工，或者是找机构帮忙找护工，开具发票。如果伤需要住院治疗，则有医院的医嘱即可，或者医院安排也行，由医院在病历上或小结上有注明就可以的。2、未住院的或者在医院后来回来家休息的，首先要有医院的医嘱，上面建议需要护理的或者伤害严重必须要有专人护理的，才可以向对方主张要求护理费。如上述情况，如果符合上述情形，就可以向对方主张护理费有，至于标准各省的标准不同，可上网查一下，上一年度的（2009年度）省级财政部门公布的职工人均收入是多少即可。
法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。
1、误工时间由医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
2、受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算;受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
3、受害人的误工费包括但不限于工资、“三补”(如饭补、车补和话补)、奖金和津贴。
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