广州祥乐家政(广州祥乐家政有限公司)
1. 广州祥乐家政有限公司
请保姆确实不容易!广州爱妈妈家政、广州祥乐家政、广州正祥和家政都是广州大型的家政公司，相对是更有保障的。如选择月嫂公司广州宜尔宝月嫂公司也是相对比较不错的。
如今家政行业不是太规范，哪家家政公司都不能让100%的客户满意，特别保姆的流动性这么大，所以选择家政公司除了是否大型，更重要的是选择负责任，更有能力解决问题的公司。据统计有90%的雇主请了保姆都有换保姆的经历，因此，请保姆除了第一次选择外，还更需重视家政公司后续能提供什么样的更有保障的贴心服务。
其实选保姆跟选老公老婆差不多，有些人在大家眼里觉得最好，你自己觉得未必最好。选人就要选合适自己的保姆，所以你不用听保姆或者家政公司说自己这个保姆怎样怎样能干（事实上就是为了抬高价钱），所以保姆工价越来越高都是那些做的多年越来越自以为是的保姆
2. 广州乐舒心家政
1，洛阳市世纪阳光家政服务中心；
2，洛阳薇阁家政服务有限公司；
3，洛阳三和家政服务有限公司；
4，洛阳好舒心家政服务有限公司；
5，洛阳辛安家政保洁服务有限公司；
6，洛阳市博爱家政服务有限公司；
7，诚信家政保洁公司；
8，洛阳西城家政；
9，洛阳超凡家政保洁服务有限公司；
10，我爱我妻家政服务部等；
3. 广州祥和家政服务有限公司
管理运作模式有效管理制度和高超管理技巧家政公司从事的是一种较特殊的服务行业，它以农村劳力、下岗工人为主要劳力来源，他们的教育程度相对较低，而又要把服务输入到千家万户都市家庭之中，如何培训和管理家政服务员，使他们有良好的服务技能和服务心态，使雇主得到满意的服务，这看似不复杂，其实需要十分有效的管理制度和高超的管理技巧。
在管理方面，国内最早引进全程企业化管理的正祥和家政服务公司的管理体制可资借鉴：1、建立公司、保姆、客户“铁三角”关系：保姆受雇于公司，由公司发放工资并管理，使保姆从自由职业者变成“职业工人”，获得一种归属感；公司与客户（家庭雇主）签订劳务合同，保姆作为服务代表进驻客户家庭。公司成立督导部，每100户客户即配有一名专职督导员，通过家访、电话等方式，监督服务质量，管理和教育保姆，协调雇主和保姆的关系。
2、建立培训基地，抓好岗前素质教育。对所有保姆上岗前都进行近一个月的全封闭岗前培训，内容包括：烹饪，婴幼儿、老人护理、衣物洗烫、家居清洁等劳动技能及服务心态训练、安全常识、法律条例、公司纪律等，这样一来是提高劳动技能，使之进入家庭后能提供良好服务；另一方面服务心态的教育更为关键，训练其有良好的职业心态，善于与雇主间建立良好的关系。
3、建立安全保障体系。到家庭来提供服务，特别是住家保姆，人们最担心的就是安全保障。首先，该公司严把来源关，力求保姆来源清楚，历史清白。专门成立外联部，直接到来源地妇联、劳动部门联络输送人员，逐一对保姆家庭背景调查清楚。其次，通过法律培训，把可能与保姆工作有关的盗窃、伤害等行为及法律处罚进行灌输，使其知法并强化安全意识。第三是引入保险机制，与保险公司签订合同，推出“家政服务综合险”，因保姆的原因致使客户人身意外伤害、财产损失，可获保险公司大额赔偿。
4、引进高素质管理、培训人才，加强管理队伍。该公司建立客户服务部、督导部、培训基地、外联部等较完善的管理架构，管理人员全部大专以上学历，并以现代管理理念不断进行培训提升素质。（
4. 广州家乐家政公司
简介：日照市亿家乐家政服务网络有限公司成立于2011年11月14日，主要经营范围为家政服务，保洁服务，家电、机械设备（特种设备除外）、办公设备、房屋维修等。
法定代表人：赵富余注册资本：500万人民币联系方式：1101850930@qq.com地址：山东省日照市泰安路会展中心一楼
5. 广州祥乐家庭服务有限公司
请保姆确实不容易!广州爱妈妈家政、广州祥乐家政、广州正祥和家政都是广州大型的家政公司，相对是更有保障的。如选择月嫂公司广州宜尔宝月嫂公司也是相对比较不错的。 如今家政行业不是太规范，哪家家政公司都不能让100%的客户满意，特别保姆的流动性这么大，所以选择家政公司除了是否大型，更重要的是选择负责任，更有能力解决问题的公司。据统计有90%的雇主请了保姆都有换保姆的经历，因此，请保姆除了第一次选择外，还更需重视家政公司后续能提供什么样的更有保障的贴心服务。 其实选保姆跟选老公老婆差不多，有些人在大家眼里觉得最好，你自己觉得未必最好。选人就要选合适自己的保姆，所以你不用听保姆或者家政公司说自己这个保姆怎样怎样能干（事实上就是为了抬高价钱），所以保姆工价越来越高都是那些做的多年越来越自以为是的保姆
6. 广州祥乐家政公司地址
爱妈妈家政、宜尔宝、祥乐这几家比较贴近市场价格，2014年的保姆工资大概在3500左右吧
7. 广州祥乐家政有限公司海珠区地址
在广州来说的话中等偏上吧，一份钱一份货咯！服务还是很不错的！
