1. 苏州高新区护士招聘最新信息

一般都不是，现在大医院的很多护士都是合同工，都没编的

2. 苏州护士招聘网最新招聘信息

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3. 苏州市护士招聘

苏州医院的护工根据医院不同工资薪金不一样。

如苏州市附一医院最高，一个护工照顾一只病房的两个或三个病人，每个病人24小时二百元，另外送午餐费甚至晚餐费30到50元，如果一对一的照顾起码230元以上加餐费。

如果在市立医院护工费就低二十到三十元。

4. 苏州医院护工招聘最新信息

护理费赔偿标准（目前苏州标准80-120元/天）： 

根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。（对护理期限有异议的可以进行司法鉴定） 

护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。 

受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。

5. 苏州高新区护士招聘最新信息网

您好，护士证体检一般包括肝，肾，血常规，心电图等检查大概需要300元左右，但是这也不是绝对的，根据您在哪个城市哪个级别的医院收费的标准都不一样，建议体检前一天以清淡饮食为主，不要吃大鱼大肉或刺激性大的食物，以免影响体检结果。

6. 苏州高新区人民医院护士招聘信息

苏州科技城医院护士/护理人员工资待遇，在职朋职业圈上已有5位圈友现身分享：护士/护理人员平均工资为8557元/月，其中33%的工资收入位于区间6000-8000元/月，33%的工资收入位于区间8000-10000元/月。据分享数据统计，苏州医院护士/护理人员平均年终奖为9600元。

7. 苏州高新区卫生招聘

是

南京医科大学附属苏州科技城医院位于江苏省苏州高新区漓江路1号，始建于2013年，是一所三级综合医院，是苏州市医保和新农合定点医院，是江苏大学、南通大学、江苏医药职业学院、苏州卫生职业技术学院等高校的教学及附属医院，先后荣获全国爱婴医院、中国最美医院、中国人文建设品牌医院、江苏省文明单位、江苏省平安医院、江苏省健康促进医院、苏州市五一劳动奖状等荣誉称号。

8. 苏州高新区护士招聘最新信息电话

护士入职体检目前也就是一般的常规体检，要多几项就是传染性疾病方面的检查化验，还有胸片，血常规等。基本的人体一些检查化验都是要做的。护士入职体检查什么?

1、心电图：主要用于对入职者的心脏健康情况进行检查,检查是否存在心律失常、心肌缺血等情况。

2、乙肝五项：是否携带乙肝病毒及体内乙肝抗体情况，指导注射乙肝疫苗。

3、肝功能：肝功能检查主要通过对谷丙转氨酶、总胆红素、直接胆红素、间接胆红素等四项进行检查,对肝脏健康进行系统检查,判断是否存在各种肝炎、肿瘤等疾病。

4、尿常规(AVE)：筛查泌尿系感染及结石、糖尿病、急慢性肾炎、肾病等。

5、血常规：血液分析、筛查有无感染、炎症、贫血以及血液疾病。

6、内科检查：主要是通过听诊、触诊等检查方式对入职体检者的心、肺、肝、脾、胆囊、神经系统等进行检查。除此之外会对受检者的家族史、既往史、过敏史等进行询问，以更好地对受检者健康状况进行评估。

7、外科检查：外科检查主要是通过观察、触摸检查皮肤、脊椎等是否有病变。

8、腹部彩超：对肝、胆、胰、脾等腹腔脏器进行检查，检查是否存在病变等。

9、胸部正位片：主要是用于对肺部健康状况进行检查。

护士入职体检的项目相对都是比较基础的，体检前应做好相关准备，避免对检查结果造成影响。

9. 苏州高新区护士招聘最新信息查询

工厂内部招聘的护士，在工厂内部医院上班，为厂内部职工家属服务，工作很稳定，待遇不错。