1. 家政风险识别案例分析

1、开公司都是有经营风险的，所以开家政公司也是有风险的。家政公司的利润点并不丰厚，相对而言的风险也就更小。另外，政府对于家政行业都会有一定的补贴，不论是培训还是解决就业岗位等都会有指定的补贴，经营者都可以向政府申请补贴，这样也能降低公司的经营成本，毕竟家政行业相对比较特殊，一线的工作人员大多为4050人员，确确实实的解决了一部分人员的工作问题。所以无论从各方面的政策还是开家政公司的成本、盈利等角度来看，相对于其他行业，开家政公司的风险还是非常小的。

2、开家政公司的成本低的原因是：开办一家家政公司整体来讲主要费用就场地租赁费用以及普通的办公设备，基本在3-5万元之内就能搞定，期间也无需压货、欠款，中介等费用都是即时能收到的，对于经营者来说资金的压力是非常小的。另外还需要一部分宣传费用，包括宣传册、广告牌等，基本在几千元之内就能搞定。开家政公司如果刨除店面费用的话，其余加起来的费用基本在两万元之内就能搞定了。

2. 家政风险分析和应对策略

自己服务的口碑做好了，有老客户主动推荐安利。 家政服务签私单，目前主要有这样两种情形： 有些客户直接从网上找人，不经过家政公司；另一种签私单的情况就是通过熟人介绍。 那什么是“接私单”？ 家政行业里所谓的“接私单”，是指家庭客户或家政员不经家政公司派遣，或介绍直接与家政员或客户签订家庭服务合同的行为。 接私单无工伤保险保障，潜在意外风险大；私单甩单风险大；没有合同的约束和保障，投诉无门；以及个人信息真实性风险。 所以，很多人为了保险起见，大多还是会选择在家政公司找服务。

3. 家政服务的风险评估

一个家庭的抗风险能力是家庭在遇到变故时保证生活不受影响最根本的。

那么，怎么提高一个家庭的抗风险能力呢？

办法就是合理的规划家庭收入。

怎样才算合理的规划家庭收入，达到抗风险的能力呢？

今天我们就来说一说保险费用与家庭收入的关系。

一般而言，保险是一个家庭最基础的理财能力，简单而有力！

一个家庭的保险费用与家庭收入的占比合理，既能保护家庭，又不至于增加负担。

保险中的双10定律，非常关键！

什么是双10定律呢？

双10定律就是家庭保险设定的适宜额度应为家庭年收入的10倍，保费支出的适当比重应为家庭年收入的10%。

这个很好理解，如果你的家庭年收入在10万，保险费用应该在1万。

那么，按这样的一个保费来看，怎么购置保险呢？

对于整个家庭而言，在家庭成员间保险费用配比还应当遵循6：3：1原则。

“6”为最主要收入来源的家庭成员购买保险的保费和保额应当占整个家庭保险资产的60%左右，为次要收入来源家庭成员购买的保险比例为30%，为孩子购买保险的适当比例为10%。这些都是国际上通过保险经验得出的结论，可以有效避免突发意外给家庭带来的伤害。

这个原则的客观性不用有任何怀疑，但就目前我们的现状来说，很多家庭的第一份保险却往往是买给孩子的。

4. 家政公司的风险分析

个人可以选择创业，自己开公司，但与家政公司加盟也是个值得考虑的选择，一些成熟的家政公司，会扶持新的加盟商开店，并派单给加盟商，这种情况下，会比个人开家政公司更轻松一些，加盟费在5-10万元之间。在开公司前，不可能不会考虑到风险问题，那么开家政公司风险大吗？

与成熟的家政公司加盟合作，比个人开家政公司的风险要低一些，毕竟加盟公司会有专业的服务团队，并能够有效针对不同家庭提供更加优质的服务。投资家政公司，其实成本不会很高，对店铺要求也不高，但利润是足够可观的，从长远来看，市场前景也很好。

5. 家政风险识别案例分析题

1碰坏客户的东西，在清理东西的时候难免会碰到东西。

2隐藏的危险，有时候客户家的东西放的比较乱。在收拾的时候可能会不小心掉落砸在身上。

3被客户怀疑偷东西。

4被人质疑没有打扫卫生

5被误会弄脏别人的东西，可能会挨一顿拳打脚踢的。

6. 家政风险识别案例分析报告

看住家条件，如果有男性就得注意了。

7. 家政的风险分析及对策

1、会影响自己在家政公司的信誉

　　正规家政公司和家政服务人员签合同时，都会在合同上明确规定家政服务人员不得与客户签私单。家政服务人员与客户签私单，已经算是违反了家政公司的规定，家政公司会对违规的家政服务人员采取相应的处罚措施。

同时，在大数据时代，接私单行为会被无限放大，家政服务人员也很有可能会进入家政服务业的黑名单。别说挣高薪，在行业内找工作都难。

2、无法使自己的权益得到保障

　　家政服务人员与客户签私单时，双方只会签署雇佣协议，不会签订劳动合同，没有了劳动合同，家政员的权益就无法得到保障。在服务期间，一旦与客户发生冲突，或者受到客户的欺骗，家政阿姨往往无法向客户索取赔偿。

　3、没有意外保险

　　家政服务人员与客户签私单后就不能享受家政公司提供的保险。如果在服务过程中不小心打坏了雇主家的贵重物品，或者发生意外伤害，家政阿姨将不能享受家政公司的赔偿，只能自行承担后果。

所以看了这么多，我想阿姨们也应该了解，私单有风险，接单需谨慎。所以大家一定要保护好自己的合法权益，不要为了一点私利心存侥幸，而酿成无法挽回的后果。

事实上，家政公司各方面做得再好，也架不住利益的诱惑，雇佣双方对家政公司具有天然的排斥关系，一个想少花钱，一个想多挣钱。朝夕相处，一来二去，雇主与家政阿姨熟悉了，相互信任了，就会认为家政公司没有存在的必要了，于是就想方设法迈开公司私签。　雇主认为多给家政阿姨钱，家政阿姨自然会更卖力，家政阿姨认为脱离公司的管理，不仅少束缚，还能多赚钱，所以一拍即合，私单就出现了。　殊不知：家政阿姨和雇主在私单情况下都是很难保障自己权益的，当自己的权益受到侵害时往往忍气吞声。

而雇主看起来少花了一点钱，但把本应家政公司承担的责任自己扛起来了，一旦出现家政阿姨受伤、生病、发生矛盾、换人、顶岗、盗窃、伤害雇主等事情的时候，雇主就得不偿失了。

更有甚者会被掌握诸多家庭隐私和孩子老人安全的家政阿姨要挟，既无法请求家政公司援助，还会扰乱家政行业的市场秩序

8. 家政风险防范及措施

第一、学会选择较为可靠的家政公司

　　选择好的家政公司是一个非常关键的因素。首先，要观察家政公司的规模和办公环境。另外，要注意查验家政公司的资信证明，如营业执照、税务登记证等。

第二、注意用法律的手段来保护自己

　　请保姆时一定要与家政公司签订合同，要仔细阅读合同条文，弄清合同中每项条款后再签合同

9. 家政风险识别案例分析题及答案

家政评价内容可以这么写：家政人员上门很准时,着装规范整齐,进门自带鞋套和头套,以及相应的清洁工具,看着就很令人觉得舒心以及值得信赖。好久没住了,所以选了一个日常保洁的套餐,打扫的速度很快,2个小时就将灰尘及垃圾清理干净了,弄完好室内的空气一下子就清新了很多。