由于男孩爱冒险、自控力差，所以当他对计划表失去新鲜感的时候，往往忽视它的存在，不按照计划表办事。当他厌倦了计划表的约束后，甚至会变本加厉满足自己的喜好。

  豆豆按照学习计划表坚持了两个星期，但由于他不喜欢语文，因而每天都要拖到很晚才写完语文作业。一天晚上，豆豆对妈妈说：:我实在太困了，想睡觉。"妈妈说： :你的语文作业还没做完。"豆豆说：:没关系，万一明天语文老师不抽查我的作业，今天不是白做了吗？"妈妈说： :做作业不是做给老师和我们看的，而是帮助你理解课文的。"豆豆又说：:我头疼。"妈妈说：:我给你揉揉。"豆豆赶紧说：:算了吧，我还是赶紧写吧。"

  调皮的男孩为了达到自己的目的，经常不按照计划办事，他会想尽办法蒙混过关。这是男孩意志力不强的表现，如果父母此时允许他不按计划行事，就是纵容他半途而废。一旦打开这个缺口，男孩就会得寸进尺，这样计划表就形同虚设了。因此．在制定了计划表之后，父母一定监督男孩，当他松懈时要提醒他按计划办事，当他很好地履行时要对他进行适当的表扬。

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什么样的夫妻容易生儿子呢？什么样的人容易生女儿呢？

1、呈酸性的身体环境

想要怀女孩，女性要避免吃太多碱性食物，适当摄取酸性食物，当然也不要吃太多酸性食物，以免影响其身体健康，男女双方均注意均衡摄取饮食。

需要指出的是，这里所说的酸性食物并不是味觉、口感酸的食物，是指人体内环境的酸碱平衡失调。日常酸性食物包括：所有肉类、鱼、除鲜奶外的乳制品（如奶油、冰淇淋、乳酪、调味乳）、米麦面粉类制品、罐头、玉米、蛋白、酸味水果、巧克力、饮料、醋。

2、正常性爱，注意姿势

国外研究表明，受孕时精子多的易生男孩，精子少的易生女儿。按此推理，想生男孩的话，需在排卵期前禁欲几天，使男性产生最大量的精子，提高y精子与卵子受孕的机会。而打算生女孩的话，则无需禁欲，保持正常的性爱频率（如每隔3天）即可，最好受孕日选择在排卵日的前2日。

在性爱姿势上，建议尽量采用传统的男上女下姿势，插入需浅。同时，避免性高潮也会降低怀上男宝宝的几率。注意，性爱后一星期可能是妊娠期，最好禁欲。

3、压力下多生女孩

丹麦心理学家最新研究表明，女性承受强大的精神压力后，怀孕多为女孩。女性太紧张、压力太大会产生强烈的酸性环境，不利y精子存活，提高生女孩的机会。而男性长期受到压力也会使精子数目减少。

虽然压力环境下易生女宝宝，但并不是建议女性怀着压力去怀孕，母亲和宝宝的健康比生男生女更重要，一切要顺其自然。

  这一规则的制定表现在生活规矩和游戏规则两方面。0—13岁的男孩不具有明确的是非观念，因而喜欢我行我素，这难免会使他过分放纵自己，从而影响正常的生活。对缺少自控力的男孩订立规则是一个行之有效的方法。

   儿子是个非常调皮的孩子，虽然才5岁，但他已经很会指使大人了。如果不按照他的要求向他提供他喜欢的玩具、饭菜或者顺从他的要求带他出去玩，他就会大发脾气。终于有一天，妈妈对这种状况忍无可忍，决定给他点颜色瞧瞧。

   于是，妈妈买了他喜欢的冰激凌、玩具、图画书，告诉他：:如果你再乱翻东西，把屋里弄得乱七八糟，把玩具丢得满地都是，我就不让你吃冰激凌。"妈妈停顿了一下，看到儿子点了点头。于是，妈妈接着说：:如果你不洗手就吃饭，我就不让你玩玩具。"

   在耍性子之前，他会习惯性地看看那些玩具和图书，经过一段时间的训练，儿子越来越守规矩了。

   绐男孩订立规矩，以他关心的东西作为奖励或惩罚的代价，这样他会通过这些规矩做事。在这个过程中，父母应适当严厉些，让他看到不守规矩的代价。即使他发脾气、耍赖或大哭，父母也不能过分迁就他，应该分散他的注意力，让他看到遵守规则才能得到快乐。当他取得进步时，要表扬他，鼓励励他坚持下去。

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三、服务承诺

㈠自受理单位申报生育或流产（引产）待遇之日起，15个工作日内完成审核工作，对不符合规定的，退回单位。对符合规定的，通知单位领取《生育保险待遇审批表》或《流产（引产）待遇审批表》第三联。

㈡自受理单位申报生育或流产（引产）待遇的次月15日前，将核准的生育或流产（引产）待遇拨到单位银行帐户，单位负责按规定发放。

四、办事管辖

参保单位办理上述有关业务时，按归属分别到市社会保险基金管理中心失业工伤生育待遇核法科或分中心待遇核发股办理

根据《广东省职工生育保险规定》和我市有关生育保险的政策规定，现答复如下：

一、生育保险待遇申报条件。同时符合下列条件的，由用人单位向社会保险经办机构申请办理生育保险待遇： 1、用人单位为职工累计缴费满1年以上，并且继续为其缴费； 2、符合国家和省人口与计划生育规定。

二、申报程序。（一）用人单位应在女职工生育之日起十二个月内为其申报生育保险待遇，同时填写《汕头市职工生育保险待遇申报表》，并提供以下资料：（1）职工《身份证》原件及复印件；（2）《计划生育服务证》原件及复印件；（3）《出生医学证明》原件及复印件；（4）《独生子女证》原件及复印件；（5）《住院收费收据》原件及复印件；（6）剖宫产、ⅲ度会阴破裂、多胞胎或死胎引产（7个月以上）的，须提供出院小结和医院《疾病证明》的原件及复印件。（二）用人单位应在男职工的配偶生育之日起十二个月内，为其申报男职工按规定享受的看护假津贴，同时填写《汕头市职工生育保险待遇申报表》，并提供以下资料：（1）《计划生育服务证》原件及复印件；（2）《出生医学证明》原件及复印件；（3）职工《身份证》原件及复印件；（4）《独生子女证》原件及复印件；（三）用人单位申报女职工流（引）产待遇时需填报《汕头市职工生育保险待遇申报表》，并提供下列材料：（1）女职工身份证的原件及复印件；（2）医院流（引）产病历、《疾病证明书》及收费收据的原件及复印件；（3）女职工的《汕头市计划生育情况证明书》。四、申报时间。每月的5至25日为受理用人单位申报生育保险待遇的时间。