一、幼儿教师怎样跟幼儿小朋友搞好关系

1、认识

对老师：以最快的速度与他结识

不要等到孩子已经遇到问题，或者你觉得自己有心情、有时间的时候才去做这件事情，也不要担心自己在幼儿园安排的家长接待日之外会遭到老师的白眼。你可以把这种沟通处理得很自然：事先想好一个简短又足以让人留下印象的话题，在接送孩子的时候顺便和老师提起。但是这个时候不要展开话题，仅仅让老师记住你就够了。这样既不会占用老师的时间，也可以为你们的下一次沟通留下开场白。

对孩子：让他看到你和老师的寒暄

你和老师之间的融洽关系，将大大地增加他的安全感。

2、联系

对老师：保持好日常联系

你应该计划好，通过什么样的方式和老师保持经常性的联系，比如每天的家园练习本，每周的电话沟通，每个月的专程面谈。如果你觉得面谈比写字来得轻松，就请老师安排一个双方都方便的时间。不过即使时间很充裕，也尽量让谈话内容简洁高效，免得老师不敢再和你“约会”。

对孩子：让他成为这种联系的润滑剂

无论你采取什么方式，都尽量让孩子参与进来。可以让孩子在联系本的封面上画上自己喜欢的标记，或者委派他当小信使，担当传递联系本的重任。

3、感谢

对老师：及时表达感激和表扬

即使你对老师的工作有不满或建议，也首先要表达感激。这不单是为了讨老师欢心，而是对于除你之外对孩子花费心血最多的人的感谢和肯定。如果老师在他身上付出了额外的精力，比如孩子病了，在学习上遇到困难，或者和其他小朋友发生争执后，更应该由衷地表达感激。从老师的言谈话语中，你可以了解到她对孩子的用心程度。

对孩子：捕捉他的情感

每天孩子回家之后，注意捕捉他对于幼儿园的评价。如果他流露出“幼儿园可有意思啦”的话语，一定要原封不动地转达给老师。

5、关注

对老师：关心幼儿园的各项活动

即使你的工作很忙，也最好能拿出一点时间关心一下幼儿园最近在做什么，然后想办法参与进去。如果老师带领孩子制作八月十五的花灯，你可以抽些时间给孩子整理些需要的工具或者帮助他完成一些需要心灵手巧才能完成的环节。如果最近的主题是养蚕，你可以给他讲讲你小时候养蚕的故事，或者在网上给他收集一些相关图片。最后不要忘记把你所做的工作记在联系本上，让老师知道你在家里进行的配合，这样会增进彼此的友谊。

对孩子：让他感受到你的重视。

老师分配的任务小朋友总是相当重视，而你的关注，会让他投入更大的兴趣和信心。

6、意见

对老师：第一时间沟通

当你对老师的某些做法不满时，尽量在第一时间和老师沟通。如果你从孩子的口中听到一些令你不满的行为，也应该向老师提出。这个时候，不要担心老师在孩子身上打击报复。反过来想一想，当老师知道你的孩子能够将在幼儿园发生的事情转述给家人时，她会对自己的行为有所约束。如果老师的做法已经到了你所不能接受的程度，你可以直接找园长沟通。任何一个有职业素养和管理水平的园长，都不会把你的话直接传到老师口中。

对孩子：避开他

一, 教师要对幼儿有爱心，孩子才能认可并接纳。

二、规范言行,注重为人师表,给幼儿做学习的榜样。

三、善于发现幼儿的闪光点,帮助幼儿树立信心。

四、热爱幼儿尊重每一个孩子。

五、沟通和理解

二、幼儿教师和幼儿之间的关系应如何处理好？

耐心、细心、童心、责任心

耐心是作为幼儿园老师最基本的心理素质，人总有情绪烦躁的时候，但作为幼儿园老师，只要在工作岗位上，就要抑制自己负面情绪，耐心地面对小朋友的提问和哭闹。

细心是很多老师容易疏忽的一点，因为孩子多，为了便于管理，不管什么样的孩子都是用同一种方法去教的，但是小朋友是不同的个体，都有自己的特性，不一定就适应这种一刀切式的管理方式，作为老师就要细心观察每个小朋友的特点，这样对孩子的成长会很有帮助的。

保持一颗童心是获得孩子们信任与认可的最好的方法，也是成为“孩子王”的至胜法宝。

责任心当然是最重要，以上的三心都是建立在责任心的基础上的，没有责任心，别的都是空话。

三、作为一个新晋幼儿教师应该如何与同事相处

作为一个新晋幼儿园教师应该如何与同事相处：一、活泼、热情。刚进入新集体，大家都关注着你难免会有点小紧张。不过你要表现的热情、活泼，保持你的微笑，让人有亲近感。二、细心观察，尽快熟悉一日流程、主动做事。在我带新老师的过程中，难免会有对幼师这份工作不太上心的老师。我比较喜欢有眼力劲儿的，能够尽快熟悉园内的一日流程，知道什么时候该做什么事情，而不是一味的要别人提醒。三、切忌抱怨，背后说别人的不足。以上已经强调过一次，因为女孩子嘛，难免会出现这样的情况所以再次强调。因为有经验的老师也是从没经验一步一步这样锻炼上来的。所以在工作中不要抱怨，要多做事勤做事。四、积极融入集体。因为在有些时候幼儿园会搞一些团建活动，例如：周日去野炊、集体唱K等。即便你再忙，再不想去都建议你要抽空去参与。因为这样的机会能让你更好的融入这个集体，了解每位同事。五、择人而交。虽然在工作中有自己的小团体是很不好的，但是在每份工作中遇到的应该都有自己喜欢和不喜欢的人，所以也就有了所谓的小团体。不过不用害怕被排挤，只要你愿意多主动跟人沟通，不敢说所有人，一定会有喜欢你的人接纳你。