酒店保洁职责(酒店保洁岗位职责)
1. 酒店保洁岗位职责
保洁员岗位职责
1、根据后勤部制度的工作时间安排进行日常保洁工作；
2、保证工作的高标准、高质量和高效率；
3、严格按照要求的次数做好擦洗工作；
4、垃圾箱和痰盂位置应设置合理、数量充足、无外溢现象；
5、做好工作设备的保护和缺给上报；
6、在工作领域捡到贵重物品应诚实上报，不得私自占有。
以上岗位职责信息只作为参考，具体工作内容以实际岗位要求为准。
2. 酒店保洁员工作职责
答：1、正确使用一切清洁设备及安全使用化学清洁剂。
2、遵守正确的工作程序和方法，根据人流量多少随时做好保洁工作，并定时巡视重点区域。
3、保洁员要每天至少打扫擦洗一次楼内所有范围的卫生并时刻保持干净、严禁堆放垃圾。
4、保洁员要做到管理范围干净整洁。如:公司过道、走廊地面及门窗、楼梯和扶手、男女卫生间、水池子、大小会议室等重点部位保持干净无异味。
5、保洁员特别是晚上下班时必须坚持检查各卫生间和水池子闸门开关、水龙头是否完好防止长流水现象。
6、上班时要第一时间打开门窗，下班时或遇刮风下雨时要及时关闭门窗;
7、保洁员值班期间不得迟到、串岗、早退、顶岗、脱岗。
8、保洁员在打扫擦洗时，应轻拿轻放，不能造成二次污和制造噪音影响他人工作;
9、保洁员应爱护公物，正确使用并妥善保管清洁用具()，最大限度节约资源
10、保洁员在打扫擦洗时应注意安全，不能碰坏或损伤财产及设施。
11、保洁员一旦发现公共财产受损或丢失，有义务及时上报主管或相关领导。
12、执行及有效完成上级安排的其他工作。
公司保洁员岗位职责(二)
1、协助保洁部主管工作。
2、负责大厦公共区及办公室内保洁管理工作。
3、提出保洁易耗品的购买计划，每月定期上报保洁主管审定，并负责组织实施。
4、做好保洁部的月度计划和工作总结工作。
5、带领并督促检查下属员工严格执行安全操作规程。
6、做好下属员工的技术培训和考核工作。
7、协助保洁部主管进行工作:
8、各项工作达到公司绩效考核要求。
9、完成直接上级交待的临时事务。
公司保洁员岗位职责(三)
一、保洁员根据行政后勤部制度的工作时间进行日常保洁工作;
二、负责公司办公区过道、电梯内、电梯间、茶水间等公共场所卫生的清扫，保持所有公共场所的卫生整洁，地面干净、无尘土、无卫生死角，做到每天拖四遍，每周用肥皂水拖一遍;
三、负责会议室、贵宾厅会前、会后的清扫、整理工作;
四、负责打扫各独立办公室的地面卫生，清倒办公室和公用走道之垃圾，清洗痰盂;
五、保持公共场所楼梯扶手、窗台表面无灰尘，光洁明亮，做到每天擦两遍，保持环境美观;
六、保持所有公共场所玻璃窗在视线内无灰尘、蜘蛛网、印痕，每周擦一遍以上。
七、洗手池无皂迹、无污点，无污垢，做到经常擦拭，保持表面光亮、整洁;
八、墙面天花板卫生，整洁美观，无蜘蛛网、灰尘、印痕、脱皮、污迹，做到每周至少清扫一遍;
九、所有公共场所痰盂位置设置合理、数量充足、无外溢现象，表面干净无污迹，做到每天擦洗痰盂两遍;
十、垃圾箱位置设置合理、数量充足，无外溢现象，表面干净无污迹，每天清理两次;
十一、负责清扫办公大楼的公共厕所卫生及墙面、地面卫生、蜘蛛网、污物，每天上、下午各清扫一次以上。做到厕所清洁无异味，地面干净无污迹、积水、纸屑，保证墙面瓷砖光亮，无水印、无污迹;
十二、及时疏通下水道(指堵塞不严重时);
十三、负责管理清扫工具、清运工具，按时清倒垃圾桶内的垃圾;
十四、按时浇灌楼内摆放的盆花，剪枝、施肥，除虫;
十五、负责楼内卫生，保持室内过道楼梯无烟头、垃圾及杂物，每天认真打扫每个会议室，保持干净;
十六、保洁员请假应事前向行政部申请，获准后才予以离开，否则不洁责任由其承担;
十七、注意节约用水、用电;
十八、以上各项工作职责如有违反，每违反一次罚款50元。
3. 酒店保洁工作职责
保洁领班一天要做的工作也就是监督小组的保洁员负责好自己区域的卫生，与其他部门做好协调工作等……
一般保洁员领班的岗位职责为：
（1）领班要带头工作，以身作则，调动员工的积极性，保质保量地完成各项工作。
（2）协调本班组与各相关部门的关系，合理调配人力和物理资源。
（3）负责定期对本班组员工进行岗位培训和考核，不断提高员工的业务水平和服务质量。
（4）负责保洁工作的质量检查和员工的日考核，纠正日常工作中存在的不合格服务。
（5）负责保洁用品采购计划的制定和进货物品的验证工作，并控制其合理的使用，协助仓库管理员合格储存和保管。
（6）对发生在管辖区内的不文明行为进行劝阻和制止。
（7）负责对楼内外保洁、垃圾清运等服务工作进行现场监督检查并做质量记录。
结合岗位职责，熟悉基本流程，处理好同事的关系。
4. 酒店保洁岗位职责及任职要求
答:温泉酒店保洁主管工作职责:
1.保洁主管应具备良好的思想素质和严肃认真的工作态度，热爱楼宇管理工作，热心为业主服务，团结全体员工齐心协力地完成各项工作任务。
2.保洁主管应对清洁的管辖区域了解，对环境清洁卫生负全面责任。
3.保洁主管每天例行巡视检查制度，对管辖楼宇的各个楼层、公共区域的清洁卫生，以及设施的状态情况做到心中有数，发现问题及时通知客服，并督促及时解决。
5. 为保持辖区的清洁卫生始终处于良好状态，保洁主管每天应全面检查两次，填写检查登记表。将检查结果填入考核表格内，每月总结一次，报项目经理评定。
6.每月发放卫生工具及清洁材料，工具及材料的领用应本着满足工作实际需要，努力降低消耗，节约成本，从严控制的原则。
7.组织员工参观学习先进单位在清洁、卫生等方面的做法和经验，取长补短，不断改进日常工作中的不足和缺陷，提高管理水平和清洁标准。
5. 酒店保洁岗位职责怎么写
一般酒店都有保洁，酒店是公共场合而且是用来做生意的，所以环境卫生需要干净整洁，因为各有各的职责，服务员负责包房上菜收拾歺桌等事情最多也只是把自己负责的包房的卫生间收拾一下，酒店的卫生还是需要保洁来做的，整个酒店的公共卫生区域卫生间都是保洁做的，酒店的环境要整洁干净，保洁的工作就是负责酒店卫生的，所以一般的酒店都有保洁。
6. 酒店保洁员工作流程及岗位职责
不好意思，我暂时对这一块的问题不太了解，如果我知道了就告诉你。
7. 酒店保洁岗位职责内容
1.负责公共区域清洁卫生工作，如镜面、大理石、地毯等卫生清洁工作。
2.负责设备、用品保养工作，如会操作相关清洁和打磨机器。
3.及时配备、补充公共区域客用卫生间内的物品，如卫生纸、洗手液以及干手机等。
4.完成领班交办的其他工作。
8. 酒店保洁岗位职责是什么
保洁员岗位职责1、 遵守本单位和项目单位的规定、要求，尽职尽责按照操作规程及保洁标准所要求做好本责任区工作;2、 负责保洁工作的具体实施，学习相关业务知识技能，接受培训，掌握清洁工具基本操作技能。
3、 因任何原因离开工作岗位事先征得班长同意，如对上级做的决定有不同意见，应先完成再进行讨论;对班长工作上的调动或安排必须绝对服从;4、 遵守正确的工作程序和方法，根据人流量多少随时做好保洁工作，并定时巡视重点区域;5、 严格按相应操作规程使用、存放、保管保洁设备、设施，发生损坏或丢失时及时上报领班备案，由项目经理按有关规定处理。
正确使用各种清洁药剂，严禁浪费。
6、 积极参加卫生突击工作，如:贵宾参观、门前积雨、积雪的清扫突击工作。
7、 向客户宣传卫生常识，劝阻并制止不卫生，不文明的现象和行为。有义务维护公共设施、设备的正常使用状况，在保洁过程中，如发现公共设施有损坏，应及时上报。
8、 清洁时，尽量回避客户，对客户提出的要求和建议尽量帮助解决或反馈主管领导，严禁正面拒绝;9、 执行及有效完成上级安排的其他工作。
9. 酒店保洁岗位职责描述
答：一、保洁员要听从领导，服从工作安排，文明服务，礼貌待人对工作认真负责。
二、上岗时着装整齐、统一、规范，按标准完成各项任务。
三、对楼道保洁的具体要求：
1、生活垃圾日产日清；
2、楼道每天清扫一次，整日保洁；
3、楼梯栏杆、扶手每天擦拭一次；
4、楼道玻璃窗、单元门、电闸箱、信报箱等每半月擦拭一次；
5、楼道天棚、墙壁每半月清扫一次；
6、楼道和单元门乱贴、乱画当日清理；
7、及时清理单元门外生活垃圾和散落垃圾。
四、对院庭保洁的具体要求：
1、道路和硬铺地面每天清扫一次；
2、保洁箱每天清理一次；
3、院庭卫生实行全天保洁
五、雨雪天及时对分管部位道路和硬铺地面积水、积雪进行清扫，小雪由院庭保洁员在雪后两天内清理完毕，大雪组织集体清扫。
六、清扫工具个人保管，清扫工具不丢失、不送人、定量发放。
七、对公共设施跑、冒、滴、漏现象及楼梯间灯不亮，一经发现及时向后勤服务中心报告，否则视为失职。
八、为使以上各项条款得到充分落实，后勤服务中心负责人对楼道和院庭卫生进行经常性的检查，并及时进行总结。
九、完成后勤服务中心交办的其它工作。
10. 酒店保洁岗位职责管理制度
1遵守公司各项管理制度，树立良好形象
2听从上级领导指挥，按照质量要求完成所分管
区域内的保洁工作;
3遵守工作纪律，坚守工作岗位，工作时间不准
干私活或做与工作无关的事情;
4发扬互助精神，支持同事工作，以礼相待;
5清洁过程若发现异常现象，如炮、冒、漏水和
设备设施损坏、故障灯，应及时报告主管或专管人
员，必要时积极协助专业人员排除故障;
6.发现事故隐患、可疑迹象和其他险情，立即报
告上级领导，并有义务监视时态过程或采取有效措
施，控制事态发展;
7妥善保管清洁工作和用品，不得丢失及人为损坏，控制易耗品的使用量，不得将清洁工具和用品私借他人使用和非工作使用。
8及时处理和接受顾客或现场管理人员对保洁质量提出的意见和建议，不得与其发生争执
9.完成领导交办的其他工作。
