哪家保姆哪里有(保姆哪里可以找)
保姆哪里可以找
一般可以找家政公司或者朋友介绍,或者上家政网上找,特别是照顾老人的,要仔细认真找家政公司还是注意几点1,看清家政公司营业执照原件2, 看清服务员的身份证和健康证原件3,必须和家政公司签订协议
在哪可以找保姆
要想找个伺候老人的保姆,钱又不想给的到位,说实话不太好找。
保姆这碗饭不好吃。因为一般伺候老人的保姆工资都比较高,就像我所在的小县城,有一个亲戚是市政机关的退休老干部。99岁了老伴去世后,子女给他找了个保姆,结果一年换了三个。一是因为这个保姆做饭不好吃,人也有点懒,不是很勤快,除了照顾老人的日常起居,洗衣做饭还要帮助老人种植门前的两分地的小菜园。老人不满意,子女又给他换了一个,第2个工资涨到了4800。勤快,伺候的也行,可是就是有个小毛病,这个保姆买菜的时候爱占小便宜顺人家东西,结果又辞了。
第3个保姆就更难找了,人家一打听就不爱来,老人毛病也有点多,在单位发号施令惯了,就是爱指使人干活,然后后来工资涨到5500,要求24小时照顾,也没有人来应聘了。
真的让子女头疼,很多老人老了就像小孩一样,毛病多,一般人受不了这个气,除非你特别需要钱,一般就是当保姆给老人都得忍气吞声的,还得脾气好,还得什么事都得顺着老人,反正这保姆如果给的工资不高真的不好找。
那会儿去医院送饭,认识一个医院的保姆陪护,50多岁的中年男人,农村来的,他以前就在高干家干过保姆,后来受不了那个气到医院里做看护了,一天一夜300块钱,每个月9000,虽然干的是体力活,但是起码不受气,因为他照顾的是一个瘫痪在床的老人。
我们当地保姆,一般都是从农村来的,受过简单的保姆培训。若不是非常缺钱,五六十岁的农村妇女宁可到饭店去刷盘子,照顾小孩,或者当一些小时工上饭店去打工刷盘子,挣那两三千块钱的工资,也不愿意到居家去干那些全天伺候老人的活,说实话,保姆行业人员也是良莠不齐,你的钱不多,还要找到素质各方面都很优秀的保姆,真的不太好找。
保姆哪里找?
最好不要找那种中介性质的,他们收取你的中介费之后,只要介绍人就算服务成功,不会对介绍的人又任何保障,不满意也不能怎么样。
最好找那种平台性质的,比如我们雇呗,不收取中介费,雇主可以发布需求,我们根据雇主需求匹配阿姨,服务完毕雇主评价,对下一个雇主提供参考!
找保姆哪里可以找
1、找熟人推荐比较放心。
2、找家政服务公司。
3、找妇幼医院推荐。
4、到家政网络平台找。
5、月子中心寻找。
6、找双方家里的亲戚来帮衬
找保姆哪里有
我觉得建国路爱侬不错,办公地方特别好找,就在珠江帝景北边一点,带孩子的阿姨特别多,而且技能也好,经验也相对丰富,我们家阿姨就是在那个部门找的,在我家工作了一年多了,跟老人和孩子都相处的特别好,楼主去那看看吧~
保姆哪里可以找工作
在58同城上找保姆是不需要费用的
58同城找保姆方法
1/4
首先打开手机,然后点击进入58同城。
2/4
进入后,需要点击家政选项。
3/4
进入后,点击右上角的保姆月嫂陪护功能。
4/4
进入后,选择任意一家进行预约就可以了。
保姆哪里可以找到工作
张阿姨:我之前的雇主是一对年轻夫妇,还有一个3岁的小男孩。晚上做完所有的家务活之后,女主人见我停下来了,就会马上以命令的语气让我带孩子到楼下散步。孩子出了汗要马上擦,散步回去之后就是洗衣服晾衣服,然后拖地要拖得一尘不染,直到晚上十一二点才能停下来,好像生怕钱花得不值一样。
李阿姨:其实雇主安排很多家务活也可以理解,毕竟他们是需要付工资的,花了钱自然要把家务活做好。但是我受不了的是雇主的白眼,女主人有事没事就对我翻白眼,嫌这嫌那。待了一个月之后,11月底我一气之下辞职了,现在找到一份还算可以的保姆工作。
保姆哪里找比较好
我们用了十年阿姨了,从最早的月嫂留成阿姨,几年换一个,最早3000一个月,累加到现在的4500一个月(其实是26天),大儿砸马上10岁,小妞5岁半,除了工资还要不时送阿姨衣服饰品,帮阿姨儿子上学跑着带阿姨买经济适用房资格,包吃包住一年有一半的时间都是带着下馆子,把她们当作自己家亲戚一样对待,一共固定过三个阿姨,前俩因为孩子结婚等原因离开了,还经常联系来家玩看孩子们。要想别人对孩子好,要先对对方好才行,尊重跟完全的信任。
找保姆在哪个
保姆找工作可以直接去中介咨询,因为中介有好多求职信息,略微花一些中介费就可以找到合适的保姆工作。
也可以去看一些供求报纸,上面登记了很多求职信息。也可以靠熟人和朋友帮忙推荐保姆工作。还有一些贴在电线杆子上的和门上的小广告。
在哪里可以找保姆
我也是做家政保姆的,我的工作也都是中介给找的,但是有的确实不好,跟他们说的不符合,很多不适合我的,可是他们说的都真真的,我自己也找不到客户,即使找了,我感觉也不会相信我,因为有中介的一页合同,可能就有保障,其实没有。
保姆哪里找雇主?
一,与人方便与己方便:保姆有自己的家庭,这个现在作为雇主家庭的一份子,要是和考虑到雇主的利益,为雇主办事,给雇主交好的方便和实惠。
二,说话文明: 排出口音原因,雇主都是有文化素养的高等教育人群,在语言交流中会青睐于更有感染力的文明语言。
三,性格阳光开朗的保姆会比较懂得雇主的心思,经过了专业培训的保姆能运用自己的心理学知识帮助排忧解难。
四,主动积极负责雇主的家务事情,如孩子生病时及时送医院,照顾好,让因工作无法脱身的雇主可以放1万个心。
五,和老人说话语速要慢,每个家庭都会有一位为了家庭做出无数贡献现在年老体弱,我们需要和他们耐心相处,只有照顾好老人才能让雇主完全放心。
六,界限分明,雇主将大部分事情都交给了保姆,作为一个保姆还是应该知道自己和孤独之间的界限。一定程度给予雇主处理家庭私事的空间,都是对雇主的起码尊重。
七,不要随时表现自己的情绪, 如果发生了误会,我们应该主动和雇主交谈, 将误会化解。
八,热情大方,要把雇主的事情当成自己的事情,从来不计较得失。
九,善良充满爱,喜欢小孩子,可以让自己的亲和力得到小孩的认可。
十,忠诚,维护雇主的利益,无论何时都对雇主负责,绝不外泄雇主家里的任何信息,以免给雇主带来不必要的麻烦。