1. 如何签订家庭保姆协议书

雇保姆照顾老人协议书重点要写清以下几方面：

1.注明保姆工作时间、每月休息时间

2.写清保姆工作的内容，如果老人不自理，还要写清保姆需要做的更细致工作内容，比如鼻饲、翻身等。

3.还要写清保姆在未经雇主同意不能随意外出，也不能随意带陌生人来家里。

4.每月工资要写清，如不休息工资如何补偿。

5.保姆的真实身份信息，以及保姆的紧急联系人信息。

6.对照顾老人有虐待行为要有什么措施等

以上只是需要注意的内容，如果找家政公司，家政公司都会有协议范本，在签订协议时请先细读，把未详细说明的可以补充在协议上。

2. 保姆协议书 照顾老人复制

养老协议 养老是儿女共同的义务和责任,今特提出以下具体要求：

1. 每月探望父亲不少于两次，每次不少于一个小时。

2. 父亲有病要主动护送其入院，并积极配合医生治疗、陪护、探望。如果父亲需要住院治疗，必须请陪护，陪护费用儿女各负担50%；住院、治疗期间所有自理部分的费用儿女各负担50%。并且轮流给老人送饭，可以一天一轮换或一周一轮换（儿女自行商议解决）。

3. 儿女每月各给予父亲生活费100元，过年、过节（元宵节、中秋节、老人生日必须探望）探望老人。

4. 平时不得因为工作忙等不合理原因不探望老人或者对父亲有不孝行为（包括辱骂、殴打等虐待行为）。

5. 父亲如果生活不能自理，儿女必须共同出资请保姆照顾老人，保姆工资、生活费、饭费等由儿女各负担50%。

6. 2020年之前为父母购买墓地，购买墓地费用以及以后的管护费用由儿女各负担50%。

7. 如果不能履行以上所有内容，将失去父亲名下的房产继承权，由父亲自行处理或出资照顾父亲的儿女一方。 父亲： 年 月 日 儿子： 年 月 日 女儿： 年 月 日

3. 不住家保姆协议书

现在xx聘用xxx做保姆，为双方顺利合作，立此协议。

xx（写工作范围和内容，以及事后承担后果责任方）工资分发时间数量，分条详细列出双方一人一份，签字，日期。 希望能帮到你

4. 保姆协议书照顾孩子

聘请长期保姆合同。甲方是保姆。本着自愿，平等悉商一致的原则，经双方协商同意双方委托。协议如下，甲方是居家保姆，老人陪护，厨娘保洁。

甲方为服务方提供一日三餐住宿，保证服务质量，真实可靠。

协议期间，服务员由于自身原因产生的意外伤害，甲方不承担责任。

甲方不得违背以下协议，不得歧视，辱骂或走，做出有辱服务人员人格的事，双方互相尊重，满一个月服务费3000，满一个月准时付工资。

5. 住家保姆协议书

第一步，先自行协商，直接问清楚为何不给工资，如果给请说明什么时候给，如果有微信用微信打字问，留作证据。如果不给直接上门问清楚原因，为何不给你发工资。 第二步，自己协商未果，找你那个熟人协助你协商。问清楚为什么不发工资，何时发？ 第三步，以上协商都未果，寻求民警协助协商。 第四部，拨打12348免费的法律援助热线，询问没有协议如何起诉。如果可以的话去法院起诉他。 经过以上四部，如果该雇主还不给你工资，那就没办法了，以后注意一定要签订雇佣协议，因为保姆和雇主不在《劳动法》的保障范围，发生纠纷只能自行协商，协商不成只能去法院起诉，法院是讲证据确凿的地方。

6. 顾用保姆协议书

雇佣有政的保姆现在都是法制社会肯定要签合同，要是他们双方违约了，都能拿起法律的武器，保护自己，现在社会乱，要是出什么问题，你没有证据，你就说不清楚，现在什么都得讲，证据，做家政的签上了合同，对他们都有好处，无论是工资，还是安全，人身安全，都有保障。

7. 保姆协议书怎么 share?

劳动部门：单位雇用保姆必须签订合同 据江门市劳动与社会保障局法制监察科冯副科长介绍，中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系时都要遵守新《劳动合同法》的相关规定，订立书面劳动合同，并为员工购买社会保险。

非全日制用工（即以小时计酬为主的用工）双方当事人可以通过订立书面劳动合同或订立口头协议确定劳动关系，用人单位也不必为劳动者购买社会保险，但必须严格遵守每日工作时间不超过4小时、每周工作时间累计不超过24小时等规定。一些家庭或者个人雇用的保姆等工作方式并不存在用人单位，所以双方可以不订立劳动合同，雇用者也不需要为被雇用者购买社会保险。但是，如果是单位雇用保姆的话，双方必须签订劳动合同或达成口头协议。