一、怎么辞退不合适的厨师？

这个情况应该是分两点来讨论。

一，如果厨师是在试用期间内被确认为不合格的，用人单位可以按规定直接辞退厨师，无需支付经济补偿金。

二，如果超过了试用期后发现厨师不合格的，应该对厨师进行专业培训，经培训后还是不合格，用人单位可以按规定辞退厨师，但需向厨师支付经济补偿金。

二、辞退保姆委婉说法？

想辞退保姆，这样说会好一些：我最近会休假一段时间，可能会出去旅游，家里现在也没有什么事，你先回去休息，如果以后我再请你，我会第一时间给你打电话，谢谢你平时尽心尽力的工作

三、保姆可以随意辞退吗？

你们之间属于雇用关系。应依你们当初的协议或口头约定，如果当时没约定周日休息，而是约定每天都工作，那么你是不能索要一年的加班工资的。

你们之间的协议不受劳动合同法调整。一切纠纷依协议而处理。

雇佣关系不同于劳动关系，二者涉及的主体不同，你与雇主属于雇佣关系，劳动合同的一方需是机关单位、公司；雇佣双方均是个人，雇佣关系不受劳动法约束，因此你不能要求经济补偿金，按雇佣的法律关系进行处理

四、想辞退保姆怎么跟她说？

 最近家里的花销非常的大，我们已经请不起保姆了.这些日子我又下岗了，不上班了，我在家里照顾孩子，家里不需要保姆了对不起了，你还是找一个新的工作吧！

你给我们家做保姆非常的好，我相信你能找到一个更好的主人来收留你做保姆对不起了

五、辞退保姆，保姆哭闹不想走，怎么破在线等？

最普遍的介绍：保姆问题 特点是什么：辞退 举例说明应用场景：劳动合同法 其它含义：1，保姆是中介推荐雇佣，2，朋友介绍雇佣，3，亲属关系。

六、辞退保姆最好的理由‘？

你要辞退保姆，最好的理由就是现在不需要保姆了，自己要在家带孩子做家务了，所以不在需要，也感谢保姆的付出。

七、保姆被客户辞退的原因？

比如说，保姆不干净，不讲卫生，懒惰，嘴馋，手脚不干净，嘴多，心眼小，爱记愁，不会做饭洗衣服，做的不好，不会照顾人，客户是不会要这样的保姆的，客户是不会无缘无故的辞退一个好的保姆的，你肯定做了让客户很生气的事，也懒着跟你说只有马上辞退你。

八、关于保姆辞退的问题，求助？

楼主，你好。

1、你作为雇主和该保姆之间是没有劳动关系的，所以你并不负但提前通知的义务。

2、家政公司一般是劳务派遣公司，保姆的劳动关系是和该家政公司建立的，家政公司应当与劳动者签订劳动合同。你没有义务与劳动者签订劳动合同。

3、你也没有义务帮她保管物品，当然，如果方便，你帮个忙也并不是不可以啦\(^o^)/~。

4、保姆与雇主之间不存在劳动关系，你辞退保姆也没有什么违背法律的地方。以上解答希望对你有所帮助。

九、辞退保姆需赔偿吗？

如果签订的劳动合同里边没有规定可能不需要赔偿。

现在，大部分雇主找保姆都是从家政公司聘用的，所以，辞退保姆后如果还需要继续雇佣其他保姆，只要和家政公司或者中介沟通一下就可以，把自己的需求表达清楚，其他的事情家政公司会帮雇主处理。

十、辞退保姆需要赔偿多少？

辞退保姆属于雇佣关系，通常情况下没有补偿，需要结清工资，如果劳动双方约定了违约金的，需要按照协议执行。

如果说保姆干的不好的话，那么自己也是可以辞退他的，在辞退保姆的时候，一般情况是没有什么经济补偿金的规定，这个就需要按照双方所签订的合同来进行确定