将视野拓展到整个社会。中国改革开放以来，随着社会经济的突飞猛进和人们观念的日新月异，与物质文明相应的精神文明建设某种程度上日显滞后和脱节，:两手硬"总是愿望而非现实。物欲横流、道德沦丧，价值扭曲、情操扫地逐步成为不是罕见的现象进而成了普遍谈资，人们对社会风气甚至宣传的不满和抨击时有所闻。社会是由人构成的，现实是人造成的，尽管人受规章的约束，在体制上生活，但从法律条令列意识形态本质上都是人讨论、确定的，人的思想、动机、言行和作用无疑决定了社会精神状况和人们面貌。所有这些与教育程度和教育水准密切相关，聚焦点又回到了教育，其中个人素质是核心所在，需要从根本上着眼教育中的基本素质问题。

  众所周知，素质绝非新鲜玩意，在当今时代，企图提高普遍的素质可能是一种奢望，而要想通过素质的提高来改变现状大概就类似于缘木求鱼了。此言不枉。然而，除此以外，我们还有什么选择呢？难道就真的只能用无限的兴趣和激情追求利润和财富、甚至泡沫和废物，而不能努力营造和培育适合素质教育的氛围？当然不是，于是有了拙著的斗胆班门弄斧并企图抛砖引玉。

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  当今的世界经济，处于全球化的热潮，资本流通极其顺畅。所有的资本都有一个共性，就是永远在寻找:最聪明的、效率最高的、最可靠的"工作者群体，因此，哪个国家拥有技术最纯熟并且最能干的工作者，哪个国家就更能吸引最多的资本，并长久保持最佳就业机会。

  家庭电脑的普及，互联网的流传，人类进入了数字时代，每个人都可以用数字形式来创造并传播自己的文字、音乐、图片、影像和数据，越来越多的人成为创新者和发明家……这使得知识对每个人来说变得更有价值，并且将全球政权较量的重心从比赛洲际导弹转为比赛智商。

  1959年，著名经济学家、商业巨头彼得?德莱克发明了:知识型工作者( knowledge worker)"这个词。 google总裁艾力克·施密德说，让知识型工作 者发挥最大的能量，是未来四分之一世纪中，企业成功的关键所在。德莱克对知识型工作者的定义是：他们相信自己之所以能拿到工资，是因为他们的工作效率高，而不只是机械地朝九晚五来上班。:精明的企业会排除一切障碍来吸引最佳工作者，从而保证自身拥有今后25年在竞争中处于优势的最重要因素。"

  英国首相托尼，布莱尔为该刊所撰写的文章指出：在欧美，发展最快的城市拥有最高比例的知识型工作者。 《纽约时报》的外交专栏作家汤玛斯·弗里德曼在题为《追求创意的激烈角逐》一文中说，发达国家与中国这样低工资主力军竞争的唯一策略，不是越来越廉价、越来越卖力地工作，而是越来越聪明地工作。为什么？因为我们需要提高我们的工作人员的技术水平，从而一个人可以胜任20个人的工作量，而不是20个廉价劳动力来完成一个人的工作。

  美国乔治梅森大学公共政策学院的教授理查德·弗罗里达撰文指出，发达国家中，创造型职业——科学与技术领域、艺术与设计领域、文化与娱乐行业，等等，在就业者中所占有的比例，从1980年的12%上升到今天的30%~40%。这就使得才能(talent)成为行业的最基本成分，吸引人才则成为全球竞争的核心。

  :生活在当今这种变幻莫测的世界当中，你必须随时收集信息、分析情况并选择行动方案。……你需要的人才必须善于解决问题，包括他们从来没有碰到过的问题，因此他们随时都处于解决‘新问题’的状态当中，能够飞速地设计并组建出你所需要的解决方案。"ibm负责技术策略和创新的副总裁尔万·弗拉德斯基·伯格说。

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为促进我国少儿游泳行业的规范化发展，中国专业人才库于2016年8月30日下午在国家游泳中心(水立方)举行“全国少儿游泳考评管理中心成立及授牌仪式”，“全国少儿游泳考评管理中心”将正式服务于全国少儿游泳行业。自此，全国少儿游泳行业将告别无序发展、恶性竞争的时代，从而步入规范发展的快车道。

启动仪式当天，中国专业人才库副主任马楠；

（中国专业人才库副主任马楠）

中国专业人才库管理中心项目处处长李鸣宇；

中国专业人才库全国少儿游泳考评管理中心主任于娜；

（全国少儿游泳考评管理中心主任于娜）

中国专业人才库全国少儿游泳考评管理中心专家、2011年短池世界杯莫斯科站100米仰泳冠军、2011年短池世界杯柏林站50米仰泳冠军、2012年全国游泳冠军赛男子50米仰泳冠军程飞轶；

中国专业人才库全国少儿游泳考评管理中心专家、第八届亚州游泳锦标赛男子100米蛙泳冠军王帅；

国家著名裁判员、国际级裁判、原北京市游泳协会裁委会主任、原北京市从崇文区体育局竞技体育中心主任王炎等，也受邀出席参加了本次成立仪式。

（全国少儿游泳考评管理中心 专家团队）

“全国少儿游泳考评管理中心”成立后，学习游泳的少儿可以通过“全国少儿游泳考评管理中心”指定基地接受专业培训后，经过“全国少儿游泳考评管理中心”专家团队进行评级考评，少儿通过等级认证考评后，即可获得由所得“全国少儿游泳考评管理中心”颁发的证书。

另一方面是关于游泳教练（少儿）培训与资格认证考评的。这样可以让少儿游泳培训基地的师资水平得到严格把关，对避免专业能力欠缺的游泳教练（少儿）在行业内浑水摸鱼有一定的意义。同时也促进体育管理体制改革，形成国家与社会共同兴办体育事业的格局。加快游泳俱乐部的发展符合现代体育发展趋势，从根本上解决体育在基层临时没有组织网络的局面，促进基层体育活动的开展，也有利于青少年后备人才的培养和竞技水平的提高。

（游泳冠军 刘京 左一，游泳冠军 张宇 右一）

“全国少儿游泳考评管理中心”的培训基地也经过层层帅选，要求必须具备“全国少儿游泳考评管理中心”对于培训基地的全部要求（场地，人员，规模等）才予以批准颁发培训基地资格。

活动当天，“全国少儿游泳考评管理中心”于娜主任对首批入选“全国少儿游泳考评管理中心”培训基地的机构颁发授权牌。他们分别是：蓝旗亲子游泳、刘京游泳培训学校和水立方青少中心。同时也期待全国各地的少儿游泳培训机构，加入“全国少儿游泳考评管理中心”培训基地的队伍中，为国内少儿游泳提供最专业化服务，为国家输送更多专业的游泳健儿们。

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  没有独立人格，经济也不能自立的女人，到最后只能沦为男人的玩物，被男人颐指气使地呼来喝去．我们理想中的爱情，两性关系应该是平等的，互相尊重的，这显然是作为男人附属品的女人无法得到的一个女人的独立，首要的是要有独立人格，拥有独立人格之后，女人才能做到情感独立，不成为依附男人而活的菟丝花。这一切的大前提是，我们有一定的经济能力，经济能力不独立，就意味着没有独立人格。

  独立人格是自尊的体现，具有独立人格的女性，对男性能持有更多的体谅，她理解的两性关系是互助的，包容的，而非自私的、依赖的，男性也会因此对我们的理解回以更多尊重．女性具有独立人格，在感情和生活中就不会过分骄纵和依赖别人，能平等宽厚待人．平等待人是获得对方尊重的前提，也只有彼此尊重，才能走入对方的心灵。

  在男女平等的今天，女儿也当自强。如果一个女人，一事无成，只懂洗衣做饭，事事依靠男人解决，那只会变成生存能力低下的社会蛀虫。一个不依赖男人也能活得很精彩的独立自主的女人，才能在爱情中被尊重和需要。在我们的独立自主过程中，也希望得到你的帮助和鼓励，男女之间互助、包容和彼此扶持的爱情才能长长久久。我也可以撑起半边天俗话说，女人是男人的半边天，既然如此，我们也要撑起这属于自己的半边天。

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