1. 家庭保洁推荐书

答：表杨书

XXX物业管理处：

我是本小区11幢502室业主，今天持来书信，对你单位负责我们这一片区xxx保洁员阿姨其工作认真负责的态度给予表扬。

xxx阿姨长期来一直负责我们这一区域的日常保洁工作。由于其工作认真负责和细致，使我居住的这一区域的楼道、路面非常干净。

她待人也很热情，脸上总是挂着笑容，见到我们业主总能主动问好并打召呼。

为此，我们这里业主对她的这种工作劳动态度均是非常满意，并要求我代表他们向贵单位进行反映并对该员工进行表扬。

11幢全体业主

2022年6月5日

2. 家政保洁的书

北京华夏中青家政服务有限公司

北京华夏中青家政服务有限公司成立于1998年11月20日，注册地位于北京市丰台区方庄芳城园一区17号楼11层A-1201，法定代表人为庞大春。经营范围包括人力资源服务；保险兼业代理业务；家庭服务（限符合家政服务通用要求）；接受委托提供劳务服务；保洁服务；物业管理服务；信息咨询（不含中介服务）；技术开发、技术咨询、技术服务、技术转让、技术培训；家居装饰；组织文化艺术交流活动；企业形象策划；婚姻介绍（涉外婚姻除外）；婚庆服务；销售书籍、日用品、办公用品、文化用品、电子产品。（企业依法自主选择经营项目，开展经营活动；依法须经批准的项目，经相关部门批准后依批准的内容开展经营活动；不得从事本市产业政策禁止和限制类项目的经营活动。）北京华夏中青家政服务有限公司对外投资6家公司，具有83处分支机构。

3. 家庭保洁推荐书怎么写

一、学生时代的，年少成名

亦舒自幼记忆力惊人，读书颇有小聪明却不大用功，小时候为答不出老师提问被罚站，愤而背下全部课文，从此养成阅读的习惯。

十二岁就开始读鲁迅作品，她酷爱文艺，崇拜哥哥倪匡及其文友金庸、古龙等流行小说家，并深受其影响。

亦舒中学毕业后没有升大学，当了记者，十七岁时便到《明报》任职，她不仅跑新闻、写专访 ，亦写杂文、小说 ，报纸专栏 。及担任电影杂志编辑等。

1962年，14岁的她在《西点》杂志上刊登第一篇小说《暑假过去了》，开始写作生涯，1963年出版了第一本短篇小说集《甜呓》，并应一家报纸之约撰写连载小说。

二、高产的作家是这样炼成的

2016年，70岁的作家亦舒最近出版了她的第300本书，当这一消息经其出版方发布后，迅速吸引了众多读者的关注。

她上午八九点钟起来写作，不烟不酒不药，写完稿便做家庭主妇，买菜清洁煮饭

三、亦舒-强烈地女性意识是书中的最珍贵的

亦舒的女主角，大半是早早放弃了浪漫、爱情的独立女性女人，相比爱人，她们更以自爱自立为本。塑造了很多的女性角色，且多为成熟女性， 她们的喜怒哀乐， 悲欢离合， 被亦舒的一支笔淋漓尽致的写了个透彻。

在她的文章里这，女性友谊是女性对自身性别的认同、尊重与热爱，是感情的需要，甚至是对另一性别的不公正对待的联合反抗

有人说亦舒尖锐、苛刻，跟张爱玲如出一辙；也有人说她悲观、消极，因为她塑造的人物既不羁又悲观，最后被成全和可依靠的，也只有自己。

4. 家庭保洁推荐书信

水，

是一切的生命之源。正水，才蔚蓝而美丽的星球，才使人类、动植物得以生存。

假如真的水，那会怎样呢？那地球上也会和火星、土星一样，生命，死气沉沉。那么，将不会有人类的，树木，花草等一切将不复。鲜花浇灌才会绽放，绿叶滋润才会美丽。水，鲜花会绽放吗？小溪会欢唱吗？小鸟会飞翔吗？小树会枝繁叶茂吗？答案不言而喻。

水资源是有限的。陆地上的淡水资源非常之少，地球的表面被百分之七十的水所覆盖，但大多是海水，海水是咸水，直接，而淡水资源只占地球上水体总量的百分之二点五三，近百分之七十是固体冰川，即分布在两极地区和中、低纬度地高山冰川，还很难。人类容易的淡水资源，主要是河流水、淡水湖泊水，浅层地下水，储量约占全球淡水总储量的百分之零点三，只占全球总储水量的十万分之七。

在日常生活中，水总是不知不觉地被浪费掉。洗菜要一盆一盆地洗，要是开着水龙头冲，一餐饭就要耗水50千克。用洗衣机洗衣服满桶再洗，若分开两次洗，则多耗水120千克。淘米水洗菜，再用清水清洗，节约了水，还地清除了蔬菜上的残存农药。洗衣水洗拖帕、帚地板、再冲厕所。道清洗衣物的洗衣水擦门窗及家具、洗鞋袜等。

大、小便后冲洗厕所，尽量不开大水管冲洗，而使用过的“脏水”。

淋浴关掉水龙头擦香皂的话，洗一次澡可节水60千克。夏天给室内外地面洒水降温，尽量不用清水，而用洗衣之后的洗衣水。自行车、家用小轿车清洁时，不用水冲，改用湿布擦，太脏的地方，也宜用洗衣物过后的余水冲洗。

家庭浇花，宜用淘米水、茶水、洗衣水等。家庭洗涤手巾、小、瓜果等少量用水。宜用盆子盛水而不宜开水龙头放水冲洗。

大家都节水的意识，真的到了水贵如油的那天，将会有无数的人干渴而亡，地球上的最后一滴水将会人们悔恨的眼泪！

珍惜水资源，保护水环境。污水系统，水环境监测，强化法律意识，依法管理水资源、水环境。

节约用水，利在当代，功在千秋。，我呼吁大家，节约用水，从现在开始，节水，爱水，珍惜水资源，保护水资源。从我做起，从身边的一点一滴做起！

5. 清洁家庭推荐表

1、点击“开始”选择“设置”。

2、点击“系统”。

3、选择左侧的“存储”。

4、打开“存储感知”可以自动清理，点击“更改详情”。

5、拉到最下面点击“立即清理”。

6、返回上一层，点击“立即释放空间”对c盘进行清理。

7、进入自动扫描可以删除临时文件的界面。

8、等待删除完成即可。

6. 保洁 推荐

上门家政保洁可以去当地的家政公司去找，很多客户都是到家政公司来找做保洁的。一般是分两种情况，一种是每天固定时间到客户家去做保洁，可以是上午，也可以是下午，每天2小时或者3小时，按小时算工钱。

另一种是临时的，做一次是多少钱。前提是得交服务费给家政公司。

7. 家政保洁书籍

第一、请牢记雇主的叮嘱

家政服务人员在工作过程中请牢记雇主的叮嘱，这也是最重要的工作技巧。雇主叮嘱和交 待的事儿必须要记清，未听清或者没听懂的要及时问，千万别让雇主重复提醒你。

第二、工作中要尊重雇主

家政服务人员在工作中要尊重雇主，一定要按照雇主的意愿行事儿，主观意识不要太强。刚到雇主家里应该尽快熟悉和了解雇主的生活习惯，严格按照雇主的要求去做。

第三、不八卦不窥探雇主的隐私

到了雇主的家里，不八卦不窥探雇主的隐私，这也是家政服务人员在工作中格外注意的事情。不该看的东西不看，不该翻的东西不翻、不该动的东西不要动、不要打听雇主家的私事。

第四、时刻保持清醒，清楚自己的位置

家政服务人员在工作中有许多的技巧，其中时刻保持清醒，清楚自己的位置这一点希望大家牢牢记住。

在雇主家里应该注意摆正自己的位置，任何时候都不要喧宾夺主。雇主与家人谈话、看电视、吃饭时除了做好自己的分内工作外，应该自觉回避，给雇主及其家人必要的私人空间。

第五、工作中要细心负责人

家政服务人员在工作中一定要小心仔细，尽量不损坏雇主家的东西，若损坏了应该及时向雇主说明并认错，争取雇主的谅解。切记千万别把损坏的东西随手给扔掉，或者推卸责任，一旦让雇主知道了就是丢工作的事儿。

第六、工作中要注意服务礼节

家政服务人员在工作中要注意服务礼节，未经业主许可是不可以进入主人卧室，如需要进去工作或者有事应该先敲门，出去切记要轻轻的把门带上，平时穿衣得体，不要穿的太过于妖艳。

第七、工作中要自带生活用品

家政服务人员去雇主家里应该自带生活用品，切记不能使用雇主的专用生活用品，也不能随意翻看雇主的私人用品。

第八、注意生活习惯

家政服务人员在工作中还要注意生活习惯，在未经雇主许可时不能将外人带到业主家中，这也是工作技巧中最关键的一点。

8. 保洁个人先进推荐书

可以提出平常发现车间内哪些没有按规定操作的一些问题和自己在工作中觉得可以有益工厂的一些建议，然后再跟据前面提到的写出相关的改进和建议。

谢谢！

9. 关于保洁的书籍

一

科学分区

保证工作量饱和高效

对各保洁区域要执行专岗、专人，提高操作的熟练度，减少操作失误和不合格率，对于休息时间或临时请假，要有相对固定的替班人员。对于保洁操作过程的工作告示牌等要定点，保洁操作要定时，便于提高监督的有效性、及时性，减少保洁人员窝工、怠工的现象。

保洁区域要根据范围、人员活动频次、材质、复杂程度、形象指数等因素进行科学划分，科学测算工作量。

例如办公区域及走廊是人员活动的高频区域，相应的保洁频次也要增加，每天至少两次保洁是必要的，消防逃生楼道平时人员很少到达，保洁频次完全可以降低，2-3天一次甚至一周一次都是可以的；入口和主干道地面属于形象指数高的区域，至少每周高压水枪清洗或石材深度保洁一次，次干道等区域形象指数相对较低，可以两到三周冲洗一次。

二

简单有效的作业指导书

和明确可操作的检查标准

绝大多数的保洁人员文化程度不高，繁杂的作业指导书根本不适用，要把作业指导书编成简单的口诀和记录表单，让保洁人员易懂易会，看起来一目了然。例如不同区域的保洁用具，以配图的方式让员工秒懂，保洁内容形成详细的表单，让员工以打勾的方式记录，使作业流程简单明了。

检查标准也要因地制宜，比如地面白色垃圾不是单以发现垃圾多长时间打扫为检查标准，而是根据不同区域制订不同的标准，楼内垃圾尤其是大厅、电梯前室等位置，以垃圾清扫及时率为标准为宜，干道和步道以单位面积垃圾数量为标准为宜。肢体可触碰区域的尘迹可指检或纸检，非肢体直接触碰区域以目视检查就可以了。

三

制订合理的保洁周期

和有效的保洁计划

不同的保洁区域有不同的保洁要求，短周期的保洁针对的是人员高频触达的区域，对于很多区域而言，更多的是中长周期或应急情况的保洁。例如景观水池的清洗、屋顶的保洁、外墙面清洗、石材养护等，这些区域保洁周期要根据实际情况制订，频次太高浪费人力物力，频次太低影响品质效果，保洁周期的制订是考验公司专业能力的重要指标。

四

适配的保洁工具和药剂

保洁工具的配置一方面要考虑工效的问题，另一方面也要考虑形象的问题。不同区域的保洁人员要有相应的标准配置，这些标准配置要有相应的工具包或者工具车承载。例如很多公司为保洁配置了拖把池，这是一种谬误，既影响了美观又降低工作效率，保洁员每次到拖把池清洗拖把，其花在路途上的无用功也极大的降低了劳动效率。正确的方式应该是配置保洁车，放置水桶，适当设置取水点方便保洁人员取水倒水，不但提高了效率，也改善了环境形象。

清洁剂、不锈钢清洗液、尘推油等专用药剂对于增强保洁效果、防止损伤有非常重要的作用，保洁人员使用钢丝球清除电梯轿厢不锈钢墙面污渍、用草酸清洗大理石材等都是典型的保洁事故，公司应充分了解保洁区域内的材质及其保养工作，做好工具和药剂的配置，并对保洁人员进行全面的培训。

五

健全的检查监督

及考核体系

保洁公司要建立自身的巡检机制，低频保洁不代表低频巡检，相反的，巡检的全覆盖高频次是保洁效果的主要保证，只有通过全覆盖高频次的巡检，才能及时发现问题、解决问题。

对于保洁区域的作业，要在相应区域进行公示，保洁时间、责任人、举报电话等都要接受全员监督，保洁好坏直接牵涉公司的利益，让员工充分参与监督，是提高保洁监管效果的有效手段之一。

公司定期不定期的抽检是确保保洁质量的又一手段，是对保洁部门考核的主要依据。建立公司检查监督和考核机制，实现全员齐抓共管，保洁管理必将取得实效。

保洁公司通过对上述五个方面的精细化管理，就可以通过鼓励在保证质量的前提下提高饱和工作量，促进公司以较高薪酬吸引较年轻的人员从业，达到成本和形象的双改善；通过鼓励公司合理配置监管人员和周期保洁人员，促进公司集约化经营，达到节约成本的目的；通过鼓励公司机器与人协作，促进公司机械化投入，以达到工作质量和服务形象双提升。

10. 物业优秀保洁员的推荐书

　经过两年多的工作经历，我对餐厅保洁又有了更时刻的认识，保洁岗位平凡而重要，它需要有干一行爱一行的敬业精神，有不怕脏，不怕累的吃苦精神，有不计名利，甘愿服务的奉献精神，只有在这种精神的指导下，才有干好工作的思想基础。因此，在这次竞聘中，假如我有幸竞聘成功，我将不负众望，不辱使命，积极做到：　　1.认真遵守劳动纪律，严格执行岗位制度。按时上下班，不迟到，不早退，不在工作时间做与工作无关的事情。

11. 家庭保洁入门书籍

答：室内保洁员工作职责

一、工作职责范围： 主要负责母站1-2层的所有公共地面、各层楼梯扶手、公共走道；卫生间，办公室，会议室及公共区域的卫生保洁工作。

二、卫生保洁员岗位作息时间（进入岗位）： 8：00--------17：30

三、各场所卫生标准及要求：

1. 必须每天两次打扫地面卫生、厕所卫生、走廊卫生。每天一次拖楼梯、擦洗楼扶手，每周三次（一、三、五）擦洗瓷片及墙壁，做到全天干净。

2. 走廊过道：1-2楼每天至少打扫2次，保证地面清洁，无纸屑、积水、污迹。走廊窗玻璃每周至少擦拭1次，保持无污渍；

3、楼梯扶手：1-2楼每天至少打扫1次，保证地面无污迹，扶手无积尘。走道窗玻璃每月至少擦拭1次，保持无污渍；

4、及时清除办公室垃圾筐内的垃圾，并送运到指定

5、卫生间：办公楼、司机休息室卫生间，每天必须打扫2次，及时清理垃圾桶里的纸巾等，保证厕所墙面、地面、便池清洁干净，无杂物、无积水，无异味；洗手池境面明亮，台盘面清洁，墙角旮旯无蜘蛛网；窗玻璃每周至少擦拭1次，保持无污渍；

6、会议室：地面、桌面等每天上班前必须打扫1次，因会务需要，应按办公室要求，做到随时打扫，保证会议室清洁。窗玻璃、讲台桌等每周至少擦一次。

7、室外展板：每天至少对楼外广告牌玻璃窗、框架；室外入站须知牌打扫一次。

8、办公室： (1) 地面、桌椅、沙发、茶几、电话等每天打扫1次，保证地面清洁，桌椅、沙发等无浮尘。 (2) 活动室窗玻璃、书橱及陈列品每周至少擦试1次，保持书籍资料以及陈列品摆放整齐，无浮尘。

9、因工作需要，必须随叫随到，愉快地完成领导安排的临时性工作、突击性任务；

10、如有必要，应自觉帮厨，协助炊事员搞好厨房工作。