1. 合肥护理费多少钱一天

1、医药费：根据医疗费发票确定；

2、营养费：30元/天3、护理费：76元/天交通事故三级到五级伤残是十分严重的伤势，日后需要护理依赖，一般残疾护理级别经司法鉴定是大部分生活护理

3、生活护理费76元/天×365天×20年×80%（法官酌定比例）=443840元

4、伙食补助费：30元/天

5、三级残疾赔偿金：城镇标准：15788元×20年×80%=252608元；农村标准：5285元×20年×80%=84128元；（注：60周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；75周岁以上的，按五年计算）

6、被抚养人生活费未成年小孩生活费：城镇标准：11513元×（18岁-实际岁数）×80%÷2人；农村标准：4013元×（18岁-实际岁数）×80%÷2人。老人生活费标准同上：无劳动能力和无其他生活来源的老人，六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。

7、交通费：根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实、际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就、医地点、时间、人数、次数相符合。

8、残疾器具费：按照普通适用器具的合理费用标准计算。伤情有特殊需要的，可以参照辅助器具配制机构的意见确定相应的合理费用标准。辅助器具的更换周期和赔偿期限参照配制机构的意见确定。

9、精神抚慰金：三级残疾一般为40000元-64000元。

10、鉴定费：凭发票报销。11、后续治疗费：待实际发生后另行计算或申请司法鉴定所评估。

2. 合肥市护理假有多少天

男方享受10天护理假，夫妻异地生活的，护理假为20天

3. 合肥工伤陪护费多少一天

1、生育医疗费补贴领取流程：男职工配偶未就业在女方未参加城乡居民医保或参加城乡居民享受不足1000元的可以申报生育医疗费补贴。

　　2、护理假补贴领取流程：需符合参保男职工其妻为农业家庭户且未参加生育保险的，产假期领取独身子女父母光荣证的条件，享受男职工护理假津贴500元。

　　用人单位携带审核后《合肥市男职工生育保险待遇申请表》及材料到合肥市生育保险管理中心办理，核定待遇的次月末（30日），转至用人单位，由用人单位代发。

4. 合肥护工多少钱一天

当前是非常时期，春节临近，省外返乡人员陆续回来，疫情常态下防控措施正是关键时候，任何重点场所，都不得有半点懈怠，医院人多又是个容易感染的区域，确实需要陪护的，只能有一个人陪护，还必须要做核酸采样，阴性结果才可以陪护，这也是当前疫情防控的很重要的把关口

5. 合肥护理工资

这个护工费是不确定的,要根据病人的实际情况，比方自己是否可以自理，或者是一对一的专人护理，因此费用是不样的，一般情况病人能自理，费用约在150一200元之间，像那些危重病人任何事都要找护工，晚上护工也不得休息，价格就要贵些，约在300一500之间了

6. 合肥护士长多少钱一个月

标准一般为160元。

(1)停工留薪期内需要护理的，由所在单位负责。

(2)评定伤残后需要护理的，完全生活不能自理，按统筹地上年度职工月平均工资的50%;大部分生活不能自理，统筹地上年度职工月平均工资的40%;部分生活不能自理，统筹地上年度职工月平均工资的30%;

7. 合肥护士一个月多少钱

乡镇卫生院的合同制鄂护士的待遇和正式员工的待遇是呃目前来来说是同工同酬的，由于国家限制事业单位的编制，所以说嗯，在嗯，目前的事业单位聘用的合同制员工和证和编制内的员工享受的福利待遇是一样的，他们都同样有医院，嗯来代缴嗯，无线一斤同时能提供各样。嗯，学习培训的机会，让嗯合同制员工和在编人员享受同等待遇。