乡镇保洁公司(乡镇保洁公司汇报)
1. 乡镇保洁公司汇报
保洁员的年终工作总结分三部分来写。第一部分写当年工作量,第二部分写工作当中存在的问题和不足,第三部分写下一年工作该如何改进。
2. 汇报保洁工作
一、保洁工作的现场管理,及时了解保洁员的思想和生活动态,解决疑难问题,并定期向服务中心主管汇报。
二、严格按保洁管理作业程序和保洁标准及检查考核评分标准,实行工作检查制度,包括:自查、互查、主管检查、抽查、服务中心定期检查等检查制度,考核结果切实与员工工资挂钩。
三、合理配置住宅区内保洁和清扫工具的数量,合理配备保洁人员,确保住宅区内不留卫生死角。
四、坚持每天巡视住宅区2次,有效制止各种违章现象,现场督导保洁工作。
五、经常检查商场、店铺,落实“门前三包”责任,严禁摆摊设点,占道经营。
六、负责保洁内务管理工作的安排和实施,每月组织召开保洁情况分析会,总结一周保洁工作。
七、负责保洁员的岗位技能培训工作。
八、负责业主家庭钟点服务的安排及落实工作,确保服务质量。
九、带领保洁各班完成服务中心安排的临时任务。
3. 乡村保洁员个人工作开展情况
作为一个保洁员,如果工作的不错被晋升为保洁班长,那么你可以写一个总结来总结一下自己的这个晋升,你可以这样写,尊敬的各位领导,今天我非常荣幸能够晋升为保洁班长这段时间以来我在工作当中非常勤奋,非常努力,赢得了各位领导的好感和赞许,这次晋升我感到非常开心,我一定会好好工作,不辜负领导的期望。
4. 保洁人员日常工作汇报
保洁员如果转正,需要对试用期作自我评价,保洁员试用期自我评价可以以下三个方面着手:
一、保洁工作学习方面:努力向老领导请教工作经验,认真学习公司的各项规章制度,掌握了解各村的环境卫生情况,发现问题及时整改并向上级汇报。
二、保洁工作的沟通:与组长及组员及时沟通,了解保洁员的心理和工作情况。
三、保洁员学习会议:定时在各村分别召开保洁员会议,宣传公司制定的各项规章制度,安全生产责任制度等。要求保洁员认真执行,特别是保洁小组组长要带头执行,严格管理。把卫生保洁工作提升到一个新的层次,为创建环境优美做出应有的贡献。
5. 乡镇保洁公司汇报材料
保洁主管的主要职责:
1、在项目经理和保洁部经理领导下,按照项目的管理目标,拟定工作计划,并负责项目区域保洁工作的具体组织与实施。
2、组织部门会议及时传达公司精神和决定,按要求定期组织召开部门例会,定期向保洁部经理和项目经理汇报工作。
3、监督检查各保洁责任区域的环境卫生工作,并对不足之处提出必要的批评,同时进行纠正和指导不足之处的改善。
4、严格按保洁管理作业程序和保洁标准及检查考核评分标准,实行工作检查制度,包括:自查、互查、抽查、项目定期检查等制度。
5、负责协调业主与保洁员之间的纠纷,接受及处理客户投诉,并予记录。
6、积极开展清洁多种经营业务,为项目经济效益拓源。
7、观察和掌握保洁员的工作情绪,解决疑难问题;了解保洁员的思想和生活动态,做好员工的思想工作。
8、负责项目保洁物品的计划编制与采购申报、消耗统计、分析和保存,做好物资成本控制,为项目经济效益节流。
9、合理配置项目清洁工具数量及配备保洁人员。
10、及时处理业主对保洁工作提出的意见和建议。
11、参加公司或项目突发(紧急)事件的维稳处置工作。
12、完成上级领导交办的其他工作和任务。
6. 乡镇保洁公司汇报怎么写
虽然做的是最基层的清洁工工作,但此工作也是最重要的部分,人们在好的环境中工作心情也是不一样的。我既然选擇了这份工作,那就要干一行爱一行,严格要求自己做好份内事,在工作中尽量不增加任何麻煩。让大家能在干净,舒适的环境中工作。
7. 乡镇保洁公司汇报内容
不用这么正规的,村里向镇里打报告只需要有几个因素必须有就行了。标题,想请 示一件什么事(或报告一件什么事);报告打给谁,镇党委,(或镇政府);申请什么事项,(或报告什么事项);前因后里,过去情况,当前现状,提出的具体要求以伋依据等等,
落款,村支部(或村委会);时间。
8. 乡村保洁情况怎么写
一、保洁员基本条件
1、思想素质好,遵纪守法,工作认真负责。
2、年龄在50周岁以下,身体健康,吃苦耐劳,能胜任一定强度的体力劳动。
3、没有从事其他工作,确保有足够的时间开展保洁工作。
4、农村低保户、特困户、(计生二女、独女)困难户在能胜任此职位的,可以优先安排。
二、保洁员工作范围及工作职责
1、卫生保洁员负责包干区范围内的环境卫生清扫保洁;负责村内主要道路、河道塘边、公共场所的日常保洁,确保路面无垃圾、无积水、无堆积物,渠道畅通无淤塞;负责垃圾池、垃圾桶等垃圾收集处理设施的清洁、管理。
2、负责村主干路责任区内农户生活垃圾的入户收集,根据季节变化,由村委会安排入户收集的'时间,每天收集一次,收集率应达到100%。收集的垃圾运至村内垃圾坑,严禁乱烧乱倒。
3、负责责任区内公共场所、道路、便道及道岸两侧清扫保洁,做到一天一次全面清扫,全天保洁。清扫保洁率达到100%,做到无塑料袋,无果皮,无纸团,无杂物。
4、责任区内垃圾坑周围无乱泼乱倒垃圾杂物现象。
5、保洁员应爱护环卫设施、工具。扫帚一个月配发两把,铁锹一年配发一把,以上工具如有丢失个人负责赔偿。
6、保洁员因事因病不能正常工作,需向村分管领导请假,并自己安排好替工人员。
7、保洁员在工作中要注意人身安全,因个人原因造成的事故等由个人承担一切后果。
三、管理制度
1、对拟聘用的保洁员,要签订合约,明确各自责任和权益。合约一式两份,保洁员、村委会各执一份。
2、保洁员上岗前需上交本人照片,在村委会的村务公开栏上张贴,使保洁员制度更加公开、透明,便于接受群众监督。
3、清洁卫生必须长期保持良好,决不允许反弹。
4、不定期的环境卫生工作检查,核查保洁员工作落实情况。对三次检查均发现保洁员没有真正落实到位的,停发保洁员的补贴。
5、对未能履行工作职责,有下列情形之一的保洁员,予以解聘。(1)工作不负责任,无故不协助垃圾装车的;(2)身体状况不能胜任保洁工作的;(3)不接受村民正当监督,经常与农户发生矛盾的。
四、奖惩制度
1、通过检查、抽查等形式对保洁员的工作情况进行考评,考评合格者年终奖给予全额发放并适当给予奖励。
2、保洁员在责任段内应全面清扫,不彻底的一次扣款10元,问题严重的扣20元。
3、保洁员应坚持全天巡回保洁,
9. 乡镇环卫保洁
为进一步美化、 净化乡村环境, 改善村容村貌, 开展生活垃圾的处理, 保持村庄、 道路、 河道及公共场所的干净、整洁、 卫生 。
镇村环境卫生管理坚持“政府主导、 全民参与, 统筹规划、 科学治理, 突出重点、 逐步推进, 分类处理、 资源利用” 的原则, 实行“户保洁、 村收集, 统一处理” 的模式。
10. 乡镇保洁服务方案
环卫资质也分类。 例如:环卫道路清扫资质,环卫水面保洁资质、还有目前很火热的垃圾分类运营资质等等。同时这些环卫资质也分登记,例如:环卫清扫一级资质、环卫清扫二级资质等等。
这些环卫资质可以自己办理。 也可以挂靠在别的公司名下,用分公司的合作形式直接获得资质。
自己办和挂靠合作各有利弊。 自己办理资质,好处是自由。但是周期长。价格贵。高等级资质比较难办理。挂靠合作的话 好处就是快、省事。 但是会有合同金额比例的挂靠费用。
11. 乡镇环境卫生工作汇报
环卫公司亮点汇报,着眼服务民生办实事,不断创新管理模式,着力提高物业管理水平和环境卫生质量,实现了城区市容环境卫生管理工作的全面提升。