1. 想找保姆工作

45岁到55岁女性找工作，建议从事家政相关工作。很多家政公司专门招45岁到55岁的女性。因为这些年龄段的女性懂得如何去打理好家政方面的事务。

2. 找保姆的工作

一般上招聘网站就能投简历找了。对于不会上网的人怎么办呢，那就去招聘人才市场，或者去街上看下有没有贴着招聘。

最后一种方法就是通过亲朋好友的介绍工作。

3. 做保姆找工作

工作还是挺好找的 ，可以去参加一些 家政公司的保姆培训 很快能找到工作 包吃包住的话 4500 起步， 不包住5000 起步，钟点工3个小时以上 30元一个小时，3个小时以下 4元一个小时

4. 想找保姆工作怎么办

几个渠道看你适用哪个。

一、委托家政中介

利：省事，等着就行。弊端：会收中介费

二、自己发布信息。（58、赶集）

利：成本低。弊端：信息量过剩，这类信息网站基本被商家的广告占满了，联系你的也都是商家中介居多。效果很低。

三、亲戚朋友介绍

利：靠谱、弊端：人情是个负责的关系，也不是所有人都有这个人脉。

四、找平台类家政企业

利：不用自己推广，

如：雇呗阿姨端，申请实名发布自己的工作需求，系统会自动给你推荐订单，无中介费。有5%的平台运营费用以及保险费用（其他家政中介费一般10%-30%不等）

5. 想找保姆工作找保姆

张阿姨：我之前的雇主是一对年轻夫妇，还有一个3岁的小男孩。晚上做完所有的家务活之后，女主人见我停下来了，就会马上以命令的语气让我带孩子到楼下散步。孩子出了汗要马上擦，散步回去之后就是洗衣服晾衣服，然后拖地要拖得一尘不染，直到晚上十一二点才能停下来，好像生怕钱花得不值一样。

李阿姨：其实雇主安排很多家务活也可以理解，毕竟他们是需要付工资的，花了钱自然要把家务活做好。但是我受不了的是雇主的白眼，女主人有事没事就对我翻白眼，嫌这嫌那。待了一个月之后，11月底我一气之下辞职了，现在找到一份还算可以的保姆工作。

6. 想找保姆工作在哪里找是真实单

你这个问题@我，可真是问对人啦，我就是一个公司专门负责招聘的hr，所以可以给你一份非常详细的解答？现在人找工作，只要会用手机电脑，基本都是以网络为主了，那些家政公司介绍的工作，还收求职者费用，所以不要考虑啦。现在专业招聘的APP也很多，主要看你是哪方面人才了。不同类型的人才，求职网站也不相同。假如你是一名高端金领，那么猎聘就是你的第一选择。工资要求最低也是月薪过万那种。你可以先把自己的简历挂在猎聘网上，然后用钓鱼的心态，静静坐等猎头主动联系你。如果你很着急，也可以主动在猎聘网上寻找下家。投递简历。如果哪个公司对你简历感兴趣，就会主动联系你邀约你过去谈谈。当然，人不能在一棵树上吊死，除了猎聘网，你还可以选择智联招聘和前程无忧招聘网。这两个网站的招聘职位非常宽泛，上至总经理下到促销员，什么岗位都有。所以你也可以在这两个网站上投投简历看看职位啥的。投递简历的时候，多关注一下公司简介和待遇，如果你就想必须有五险一金或者双休的公司，你可以看看他们公司标签，如果没有你需要的条件，那就是真没有，所以这样的公司，还是不投简历也罢。如果你从来没有做过办公室，一直从事基本岗位，那么就58同城吧，海量基本岗位，保证有一款适合你。无论是技术还是工人，都能找到用武之地。原来还有一个赶集网，现在和58同城合并了，所以信息也是共享的，你就直接在58上找就可以。当然，你还得在网站写一份自己工作经历，这样方便招聘公司在搜索时，能快速从茫茫人海中一眼找到你。现在还有专门为手机上网求职打造的求职app，就是老板直聘和boss直聘其实这两款app没啥差别，老板的英文不就是boss么，但是这确实是两个app，有趣吧。这两款app招聘的主要对象，也是面向基本员工的，因为这两款app的软件名称，就是老板么，所以说只有老板招聘员工，哪有老板招聘老板的，就连总经理岗位都没有，如果你还是想做管理岗位，那就还是考虑智联啊，前程啊或者猎聘之类。

这是一个互联网快速发展的时代，所以求职已经更加方便快捷。只要在网上注册一个账号，把简历挂出去就可以。另外，网络也是一把双刃剑，好的方面是它既方便了求职者找到理想的工作，也方便了用人单位招聘到合适人才。坏的方面就是现在公司良莠不齐，也不排除个别不法公司利用招聘，骗取求职者信息、钱财或者劳动力。所以求职也需仔细考量公司规模实力口碑等，背景调查一定不是用人单位单方面的权利，求职者也要对用人单位进行调查。这样才能防止在求职时上当受骗。所以最后，祝你早日找到理想工作哦～

7. 想找保姆的工作

保姆找工作可以直接去中介咨询，因为中介有好多求职信息，略微花一些中介费就可以找到合适的保姆工作。

也可以去看一些供求报纸，上面登记了很多求职信息。也可以靠熟人和朋友帮忙推荐保姆工作。还有一些贴在电线杆子上的和门上的小广告。

8. 想找保姆工作去哪里找

上海晨心家政服务有限公司是一家致力于提供全方位,高品质助家服务,服务于中高档客户的家政服务/母婴护理/居家养老机构,服务区域遍布上海松江区、闵行区、徐汇区、静安区、普陀区、长宁区、嘉定区、宝山区、杨浦区、虹口区、青浦区、浦东区、奉贤区、金山区等各个区域。秉承“管理求严,服务求精”的经营理念, 通过对家政服务人员采取严格选拔,综合培训和跟踪服务的管理模式,力求为客户提供高技能,高素质的专业服务人员,提供全面,完善的过程式服务。

公司初创团队由来自上海知名地产公司、一线互联网公司、高端家政服务行业从业数十年之久的数位联合创始人成立，通过公司的CRM系统、LBS系统、微信小程序、手机app等平台，打造线上线下一体化的家政O2O航母。

晨心家政采取跟踪服务的管理模式,根据客户的不同需求为客户提供个性化的服务内容,并通过人员背景核实,培训及持证上岗,服务承诺和及时的客户沟通,投诉处理机制为客户提供较大程度的服务保障,以免除客户的后顾之忧。

晨心家政经过数年发展 已服务上海20万家庭，江浙地区10万家庭，解决25万外来务工人员的就业问题，老客户复购率达到60%。未来公司上下一心本着诚实做人、诚信做事的企业原则，提高服务质量，完善服务体系，更好的为新老客户保驾护航。