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医院护工公司抽成多少(医院护工公司抽成多少啊)

2022-12-29 02:55:06     来源:www.dxfbaby.com
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导语:1. 医院护工公司抽成多少啊需要看你是在什么位置,是否有经验,服务的是什么,一般医院的护工公司抽成的。一个月的大概4000左右吧,也需要看接单情况了。有的是医院对外承包的。2.

1. 医院护工公司抽成多少啊

需要看你是在什么位置,是否有经验,服务的是什么,一般医院的护工公司抽成的。一个月的大概4000左右吧,也需要看接单情况了。有的是医院对外承包的。

2. 医院护工一般多少

北京社会护工工作相对高,一般指养老院及家庭的护工。月薪在5000--1000的都有,根据照顾病人的情况和难度,如果有一定自理能力少点,瘫痪的的病人则护理费用很高。

如果是医院编制护工,相对于社会护工要低一些,参照北京市护工工资标准执行。

3. 护工公司抽取提成是多少

我们这里的护工公司将收取复工的17%业务费作为介绍提成。如果护理一阶老人提成100块,一个月30块天,3元一天。护理二级老人80元一天提成2元一天。

4. 医院护士提成

职位要求:

(1)现招有拿到护士证有手术室配台经验者。

(2)履行工作职责,认真完成每天的各项工作;(3)配合医生完成门诊诊疗及各项配台工作,准确执行医嘱并及时记录病历;

(4)认真执行各项护理操作规范及规章制度,严格执行各项查对制度,防止差错事故的发生,严格遵守诊所各项规范制度;

(5)做到热情服务、精准操作,默契配合;

招聘对象要求:

(1)全日制专科及以上学历,护理、临床医学等相关医学类专业毕业,有国家注册护士,护师或以上职称者优先;

(2)认同企业文化,有较强的服务意识;

(3)工作积极主动,认真负责,有良好的沟通表达能力;

(4) 2年以上临床护理经验者优先,熟练掌握无菌操作技术,独立完成各项基础护理及常规操作。

薪酬福利:

(1)广阔的施展平台,良好的发展空间,顺畅的发展通道;

(2)转正后五险一金,节假日福利,带薪年假;

(3)提供住宿与餐补。

薪资说明--护士岗

一、岗位试用期1个月

1、试用期工资3500元/月

2、无餐补,提供宿舍

二、试用期转正后

1、转正后缴纳五险一金(五险个人缴费部分、罚款、事病假扣款自付)

2、满一年后享带薪年假5天

3、每周休一天

4、提供宿舍

5、有丰厚的提成

三、薪酬制度

底薪

餐补

手工提点

3000-3800元

12元/天

5. 医院护工公司赚钱么

首先你得身体健康,工作认真,对人热情有耐心,有爱心,朋友的妈妈就在医院做护工,一天一宿300元,要是你护理好有的病人家属还把你带回家继续护理,工资也是按天算的300元

6. 护工公司提成比例

一、受雇方不同护士:护士是受雇于医院等机构。护工:护工是受雇于患者或患者家属方。

二、对应英语翻译不同护士:护士的对应英语翻译是“Nurse”。护工:护工的对应英语翻译是“Nursing workers”。

三、职业要求不同护士:护士必须为中专及以上学历,且取得护士执业资格。护工:护工没有学历和资格证的要求。

四、工作内容不同护士:护士主要从事与医疗有关的全项临床操作或单项专项护理活动。护工:护工主要协助护士对病号进行日常护理和帮助。

7. 医院做护工工资多少

当然可以啊。

现在有专门介绍护工的公司,他们与医院挂钩,谁家需要护工,一个电话就行。随便几天都行,公司抽取佣金,护工的工资也可商量,因为病人的病情不同。去年我在医院照顾妹妹,接触了几个护工,她们都经过培训,基本的护理知识都懂,不论上午下午,来了就算一天,这样,有些人有时候一天赚两份工资。她们只要现金,不愿意微信转账或支付宝支付。

护工的工资不低,过年的时候更高,所以一般人家只有在没法子时才请,自然少一天好一天。

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