1. 南京哪里招聘护工

住院陪护南京医院有以下规定：

1、全面禁止探视。

2、严格执行“一床一陪护”。患者住院期间如确需人员陪护，由护士长开具《陪护证》。要求陪护人员相对固定，无特殊原因不得更换陪护人员，陪护人员入院陪护前应体温正常、无呼吸道等症状、无流行病学史，并持有48小时内二级公立医院以上出具的有效核酸检测阴性报告。

2. 南京哪里招聘护工的

现在三甲医院的陪护都是住在病房里的。一般是一个病人允许一个家属或一个护工陪护。安排陪护住在病房里，有利于更好的照顾病人。另外医院每个科室都有陪护床出租，病房里的折叠床晚上打开是单人床，白天折叠起来就是一个单人沙发。

3. 南京急聘护工

患者住院期间需要专人陪护的，按照发生地上一年度职工年平均工资计算。”

陪护费的计算期间只限于患者发生医疗事故后的“住院期间”，均以上一年度事故发生地职工年平均工资为标准按日计算。

4. 南京护工公司招聘

一二线城市护工价格是300到500元一天，一个月一至两万元左右，大多一个护工照顾两三个生活能自理的病人，价格会便宜点。有些病人瘫痪在床，就得一个护工全程照顾，价格比较昂贵。但是每个城市薪酬不同，现在物价涨了，工资相对也较高，而且是一年比一年高，但是你也可以砍砍价，会砍的也要看看行情，明白今年的护工工资行情，否则只能高新聘请了。不过目前护工比较难找，护工人才少，有了护工你自然增加许多自己的空间啊！

聘请护工最好到有关部门那里聘请，比较正规的（虽然不是医院的），护工如果在看护病人时出现“兼职”的状况，你可以给经理打电话投诉，也可以更换护工！护工比起一般的保姆合适，具有更专业的护理知识和技能，能够对术后病人、植物人、瘫痪卧床的病人等进行专业的康复护理。他们一般学习基本护理、康复护理及特殊病人的生活护理等知识和技能，其中包括观察血压、脉搏、体温、呼吸等生命体征和口腔、会阴、皮肤、压疮的护理，为病人进行营养配餐、病人在床上肢位摆放、对病人进行心理辅导及一些常用康复器械的使用等一整套专业知识。

5. 南京急招男护工

由公司去社保部门办理，按规定提交生育方面的材料，结婚证等，填表办理。钱会转入公司对公账户，由公司发放给个人

6. 【南京护工招聘网|南京护工招聘信息】

作为一个在中大医院工作十年的老护士，我来告诉你，刚上班没签合同的时候工资大概有1000，签了合同就没有了，大概800左右，奖金的第一年的话只能拿0.4的系数，1500左右，个别科室还没有，满一年才0.8系数，也就2500左右，这都是算中等的，有点科室都没有，能有其他医院可供选择的话，还是去其他医院吧

7. 南京招聘护士长最新招聘

首先须经门疹医生疹断你所患病是否需要住院治疗，二是住院科室有无病房，符合以上条件就可住院。根据病情也可预约等有床位即可按排，特殊病人按特列处理住院治疗。

疫情期间住院要求

1、住院患者入院前均需提供48小时内新冠病毒核酸检测（从采样时间计算）和一周内胸部CT检查，排除新冠病毒感染后方可办理住院手续。

2、 患者在住院期间禁止离院。

3、严格执行以下病区管理措施，包括：

（1）禁止探视，鼓励利用视频探视。

（2）规范陪护管理：病情相对较轻、有生活自理能力的患者原则上不允许陪护；确实因生活自理困难或病情需要的，每位住院患者只允许有一名固定的陪护人员（需提供48小时内的新冠病毒核酸检测阴性证明）。

（3）陪护人员凭陪护证进入病区，陪护证由病区护士长按规定发放和回收。

4、住院患者及陪护在院期间必须规范佩戴无呼吸阀口罩并在规定区域内活动，禁止跨病区走动、聚众聊天等。

8. 南京护理员最新招聘信息

行业有大中小学教师，医生，髌塟行业女性从业者，女护士，女司机或女售票员，女性售楼小姐，女性保险员，女性保洁员，女性钟点工，女性服务员，女性营业员，女性外卖员，女性洗车工，女性宾馆员工，女性从是畜牧家禽员工，女性护理员，养老院女性员工，写字楼女白领，女家教等

9. 南京护士招工

看在哪个医院哪个科室，做什么护士了，基本都是2000多，但是加班费啊，奖金啊，有些大医院能拿到月薪万元，还有在编不在编也不同。

看你情况了，很复杂。

10. 南京那里招护工

因为现在是疫情期间，南京各大医院包括鼓楼医院住院陪护规定都比较严。住院陪护只允许一个家属。可以是亲属，也可以是护工，陪护需要48小时核酸证明。住院期间陪护不能随便出院，如果是护工也只能所有护理都是护工负责，家属不能进病房探视，可以送些吃的用的，在病房外和陪护交接。