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可以在网上发些帖子还有就是给一些好的酒店建立合作机会，比如可以说给他们保洁了，免费给做点定期的什么，主要是还没有被别人的认可，才会这样的，不要着急，万事开头难，希望你的公司接下来发展会进入轨道了，

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一、在附近一些社区广告媒体上定制一些广告，提高名气，增加单量。

二、印刷一些名片宣传单，在早晚人流大的地方分发一下。

三、在周六日等节假日在小区活动中心做一些赠送小礼品的活动。

四、在微信朋友圈里发一些做家政活动的照片，比如集赞啦之类的活动。

五、多观察一下其他家政公司如何开展经营的。

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一般物业工作人员是不允许在业主群里发这些家政的广告文案，因为业主群里面有各种各样的业主，不允许打小广告，业主群里面也有物业领导，所以只能在管理业主当中有谁需要家政服务，用自己的工作微信号跟业主沟通，互相留家政和业主的电话号码让他们自己私下沟通解决。

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我觉得开业第一天应该说开业大吉 ，感谢朋友们的支持与信任，我会更加努力做的更好服务于朋友们。

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    1、贡康专业认真，家庭洁净无尘。

    2、“洗”事“贡”享，全家安康。

    3、贡康筑您健康新家，贡康助您焕新生活。

    4、贡之品，康之道——贡康清洁。

    5、贡康，一站清洁美个家。

    6、清不同，洁出众——贡康清洁。

    7、洁给力，贡健康——贡康清洁。

    8、家庭清洁，贡康系列全搞定。

    9、“洗”事“贡”享，滴滴安康。

    10、“贡”享洁净，“康”健人生。

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肯定是不太好的，到处贴广告，像牛皮癣一样，真正的雇主也不会放心请这样的人来做家政，一般正规的家政都是由家政公司介绍的，他们都是知根知底的，有一定的抵押和担保，这样的人雇佣起来更加放心，所以家政到处贴广告，效果不会太好，必须要通过家政公司介绍才可信，

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利用互联网是比较经济实惠的宣传方式,比较适合刚起步的小公司，去51家政网发布免费公司资讯！只要注册会员就行了，很方便的；家政网也有广告位，还可以做网站，收费也比较合理

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本人吃苦耐劳，干活勤快利落，不怕脏不怕累，指使到那干到那，按时完成任务。

培护老人，梳头洗脚，一口口喂孩子老人，端屎端尿的总是热情周到。没有休息天没有节假日地象照顾自己的孩子，伺候自己的父母一一样的热情周到。工资按八小时劳务市场的定价。电话……

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答：因公司业务发展的需要，现面向社会公开招聘保姆，应聘者须具备的条件是：初中以及以上学历，年龄在18周岁以上；有家政、母婴方面的工作经验；有耐心、亲和力，服务意识强，工作态度认真；思维敏捷，学习能力强；身体健康，无传染病和精神疾病。保姆的工作职责是：

1、根据合同规定为所服务的家庭承担各种家务；

2、积极主动提供服务；

3、对雇主的家庭财产安全负责；

4、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。