一、北海家政公司招聘？

北海家政公司目前正在招聘家政服务人员，职位包括保姆、月嫂、钟点工等。要求应聘者具有相关从业经验和技能，具备责任心、耐心和良好的沟通能力。公司提供有竞争力的薪酬和福利待遇，欢迎有意者前来应聘。

二、宁波家政公司招聘？

浙江宁波家政公司发布招聘人员的信息比较多，既有58同城也有各大网络招聘信息平台，另外分布各区县乡镇、街道的人力资源招聘店面也不少，因为用工量比较大；相对而言对用工年龄和操作技能以及学历要求比较简单，门槛较低！

三、家政公司怎么招聘？

家政公司招聘主要通过以下几种渠道：1. 微博、微信公众号、招聘网站和其他网络平台发布招聘信息，进行招聘。2. 家政公司可在社区、商场、写字楼进行宣传发布招聘信息，以便招聘到附近的合适人才。3. 可以利用人才市场或人力资源公司等专业机构，外包解决人员招聘问题。在招聘过程中，家政公司需要根据招聘需求明确目标和职位要求，有针对性地进行招聘，并且还要对应聘者进行面试、背景调查等多个环节进行筛选和把关，确保招到合适的人才。

四、泸州家政公司招聘？

泸州的家政公司招聘保姆的要求，最主要的是要能吃苦耐劳，人品好。

一般家政公司招过去，都会先进行培训，然后才会安排工作，所以，进家政公司，基本上没有什么门槛，只要自己想做，能坚持，都可以去做家政，做家政收入还可以，但是也要能坚持下来，好多都坚持不下来又改行了。希望你能一直坚持下去

五、家政公司人员如何招聘？

家政行业的遇冷，让一直从事社会公益事业的李先生做了很大的决心，从去年开始，李显示就立志打造一个有着规范化、标准化、模式化的家政行业品牌，为家政公司招到真正的家政行业人才，帮助一些下岗职工实现再就业。

六、家政公司招聘收费标准？

富平家政服务中心，作为一家家政服务中介机构，当第一次成功介绍服务人员时，需要一次性收取相应的中介服务费用，合同有效期内换人不再收取中介费。同时，为了给学员提供诸如意外伤害保险、家政责任险、持续培训、以及方便后期督导老师上门跟踪服务、 富平通讯印刷及邮寄等，富平家政服务中心每个月向服务方收取一定的佣金，佣金150元/月；具体收费如下：

中介服务费：880元/年

信用保证金：转正后的一个月工资+150元佣金

家政服务员工资标准：（含佣金）

家政服务员：1650—4000元/月，主要是一般家务劳动：包括家庭烹饪、家居清洁、衣物洗涤熨烫、日常采购、协助看护小孩、老人等。

育婴员：1950—5000元/月，主要是婴幼儿护理：独立或协助护理0～3岁婴幼儿，同时兼做一般家务。

七、家政公司招聘话术？

公司招聘话术：

首先要介绍家政公司的服务范围和服务标准，让应聘者对这个行业有一个全面的认识，并向应聘者传递企业“专业、可靠、安心”的形象。

强调企业文化和发展前景，让应聘者了解到家政行业的前景与优势，从而增强应聘的主动性。

细心倾听应聘者的问题和疑虑，为其解答和疏导，让应聘者对公司和招聘职位产生兴趣和信任。

适当提高公司薪资待遇和福利待遇的优势，比如提高薪资水平、提供健康保险、提供职业培训等，以此吸引优秀的应聘者加入公司。

强调公司对员工的关怀和支持，让应聘者感受到公司的温暖，增强对公司的归属感和忠诚度。

如果需要，可以将公司产品与应聘者需求进行匹配，增强招聘的针对性，从而提高成功率。

需要注意的是，家政公司招聘话术需要简洁明了、真实可信，不能夸大其词或误导应聘者。同时，要尊重求职者，倾听他们的需求和问题，给予积极的反馈和引导。

八、家政公司如何招聘保姆？

其实他们也会有个招聘公告，会公布待遇和要求。只是他们比个人招聘严格，要筛选。

九、家政公司如何招聘阿姨？

答：首先，家政公司要对外发布家政培训广告或通知；其次，想做家政的阿姨要到家政公司进行登记，然后根据自己的学历及能力特长，由家政公司安排相应岗位的培训。

如你高学历，精通外语，家政公司通过培训，会安排您去外国客户家庭担任家服务。总之，想通过培训上岗的妇女一定要持有健康证。

十、沈阳家政公司招聘信息？

24小时保姆。200平，小三口和姥姥女孩10岁 姥姥和阿姨一起接送孩子 学校离家近 阿姨住负一 单独房间 单独卫生间 月休4天 法假全休 工资4500 50左右的啊姨，重点是要做饭好吃，吃苦耐劳 阿姨中午可以休息半个小时左右 住址和平区长白