国有国法，家有家法。所有的人事物都受到一定的法律约束，这样的社会才会更加规范、避免争端，也能凭法判决。目前法律多种多样，《刑法》、《民法》、《劳动法》等等。究竟哪些法律规范了妇女产假？国家规定的产假又有多少天呢？

国家规定产假天数具体如下：

1、女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天。

2、难产，增加产假15天。

3、生育多胞胎，每多生育1个婴儿，增加产假15天。

4、怀孕未满4个月流产的，享受15天产假。

5、怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

6、晚育产假，由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定，原则上是增加30天产假。

二胎政策开放后，有关各地的产假规定一直备受关注，在宁夏回族自治区生活的夫妻肯定想知道当地的产假规定，那么宁夏回族自治区有关二胎产假的规定是怎样的呢？一起来看看2016年宁夏回族自治区二胎产假的规定吧。

2016年1月21日《宁夏回族自治区人口与计划生育条例》（以下简称《条例》）修正公布，按照新修改的《条例》规定，2016年1月1日以后符合规定生育的夫妻，可以享受延长生育假的待遇，即在原来98天产假的基础上，再增加60天，合计158天。接下来由法律快车小编在本文为您详细介绍。

一、2016年起可享158天产假

2016年1月1日以后生育子女的公民，不再享受14天晚育假（已婚妇女二十四周岁以后生育第一个子女的为晚育）待遇。按照新修改的《条例》规定，2016年1月1日以后符合规定生育的夫妻，可以享受延长生育假的待遇，即在原来98天产假的基础上，再增加60天，合计158天。同时，给予其配偶25天护理假，产假和护理假期间，工资、奖金照发。

二、2016年起生孩子不再给予独生子女父母奖励

2016年1月1日以后只生育一个子女的宁夏户籍公民，自治区不再发放《独生子女父母光荣证》。

2015年12月31日之前只生育一个子女、尚未领取《独生子女父母光荣证》的宁夏户籍公民，在国家出台具体指导意见前，可以在2016年6月30日前申请领取《独生子女父母光荣证》。

2015年12月31日之前，自愿终身只生育一个子女的夫妻，领取《独生子女父母光荣证》的，按规定的条件、标准、年限继续给予独生子女父母奖励；已经享受计划生育家庭奖励扶助或特别扶助的，按有关规定继续给予相应的奖励扶助；已有的独生子女父母，将来符合条件的，继续纳入相应的奖励扶助制度。

2016年1月1日以后生育孩子的夫妻，不再给予独生子女父母奖励，将来也不再纳入计划生育家庭奖励扶助制度和特别扶助制度；已领取《独生子女父母光荣证》，2016年以后又生育的，停止享受独生子女父母奖励，2015年12月31日之前已经享受的奖励不再退还。

三、生育登记争取下放到村、社区

《条例》规定，一孩、二孩实行服务登记制，不再审批，夫妻在生育前可以到任一方户籍地或现居住地办理生育服务登记，免费领取生育服务证，自主安排生育，三孩则实行审批制。同时，育龄夫妻可以自主选择避孕节育措施，预防和减少非意愿妊娠。

自治区卫生计生委法规处处长李经邦提醒，生育登记工作最好在孕前完成，以便卫生计生部门准确掌握人口变动态势，并及时为育龄妇女提供孕前、孕后、产后的一系列妇幼保健和计划生育服务，保障育龄妇女健康。

:我们将积极争取把将生育登记的部门放在与群众交集最多、离群众最近、群众办事最便利的村或社区，村或社区不具备办理条件的，或者基层认为放在乡镇或街道办理更加便捷的，也可以直接到乡镇或街道办理生育登记。"李经邦说。同时积极推行全程代办、一站式服务和首接负责制，落实生育便民服务，落实限时办结，积极推行网上办理。

同时，自治区卫生计生委还将对三孩生育、再婚生育等特殊情形的再生育政策进行细化，按照乡镇（街道）卫生计生办受理申请并审核、县级卫生计生行政部门审批的程序，进一步优化办事流程、简化办理手续。

陪产假，又名陪护假，即依法登记结婚的夫妻，女方在享受产假期间，男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。

劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定，具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定，基本都见于各地的计划生育条例中。

目前，中国大陆地区除了西藏和新疆外，其余省份均相继修改了本地计生条例，明确了本地的陪产假（部分地区称为护理假）的期限

陪产假最短的为天津、山东两地，为7天；其次是上海，为10天。北京、河北、山西、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、浙江、福建、湖北、

2016年1月1日，广东的全面二孩将顺利开闸落地！那么，2016年广东省的今后婚假产假怎么休？想必这是很多人想要了解的。下面就跟着小编一起来看看吧！

全国人大常委会审议通过了新修订的《人口与计划生育法》，将于2016年1月1日起实施。为保持与上位法规定相一致，广东省人大常委会加快修订广东省的条例。12月30日，广东省十二届人大常委会第二十二次会议第二次全体会议表决全票通过了新修订的《广东省人口与计划生育条例》。将于2016年1月1日起与新修订的《人口与计划生育法》同步施行。

这意味着：2016年1月1日，广东的全面二孩将顺利开闸落地！据了解，这在全国计划生育地方性法规修订中属首例！

大家关心的婚育假期、避孕方式等等问题，广东省是如何落地规定的？

关注一：全面二孩落地

抢生属违法行为

有的夫妇（均非独生）在新条例实施前抢生了二孩，是否还要给予处理？广东省卫计委回应称：对于新条例实施前抢生二孩的，按照法律法规属违法行为。按照法不溯及既往的原则，对已经作出处理的不再改变;对尚未作出处理的，由有关行政执法机关和司法机关依法处理。

关注二：婚育假期

晚婚假取消 爸爸增加5天陪产假

婚假：晚婚假确定取消

根据新版的《广东省计划生育条例》，晚婚假期是真的取消了。当然，按照政策从2016年1月1日开始实施的设定，如果你能在12月31日前完成婚姻登记（只有一天多时间了），而且结婚对象也符合晚婚政策，你还是可以享受13天的晚婚假的。

产假：爸爸增5天 妈妈最多减少20天

新条例修改了与:全面两孩"政策不协调的奖励规定，取消晚婚晚育假，将原来的独生子女母亲产假调整为奖励假30天。

这意味着，凡符合法律法规规定生育的，不论是生育一孩、还是二孩，以及符合法律法规规定再生育的，都可以享受增加30天产假的优待;同时，丈夫的陪产假从10天增加到15天。

与以往有何不同：

1、当爸爸的男同胞们能多获得5天带薪休假时间。

2、对于妈妈来说，情况不同。此前，女性产假一般为98天基本产假+35天独生子女假+15天晚育假=148天。调整后，则是98天基本产假+30天计生奖励（即二孩以内）假=128天，相比少了20天。但对于此前并不享受独生子女假（比如:超生"）和晚育假（比如:早育"）的妈妈来说，则是新增30天产假。

3、30天的计生奖励假对于一孩、二孩都是适用的，对生产二孩的妈妈来说，二孩产假也增加了30天！128天的产假可以休双份哦！

关注三：独生优待

原独生优待继续发 生二孩后不再享受

原独生优待政策继续享受

新条例还规定，在国家提倡一对夫妻生育一个子女期间实行计划生育的，继续享受各项奖励扶助和优先优惠政策，比如新条例实施前的独生子女父母，且终生只生一个子女的，退休时可享受奖励待遇。

若已经享受独生子女父母奖励的夫妻，如果在新条例之后再生育子女，就不再继续给予奖励。但此前已经享受的待遇不用退还。

今后若独生 不享受优待

对新条例实施之后，即2016年1月1日后生育一个子女且自愿终身只生育一个子女的夫妻，不再发放《独生子女父母光荣证》，不再享受独生子女父母奖励优待。

关注四：避孕方式

妈妈再也不用担心上环、结扎和查环查孕了

喜大普奔！以后妈妈再也不用上环、结扎，也不用查环查孕了！此次条例删除此前条例规定的关于上环、结扎和查环查孕的有关规定。修订为育龄夫妻自主选择计划生育避孕、节孕措施，预防和减少非意愿妊娠。

这就是说，你用什么避孕方法，你自己决定。

原条例（现已删除此条）：

第二十四条

实行计划生育，以避孕为主。

实施避孕节育手术，应当保证受术者的安全。

为预防和减少非意愿妊娠，各级人口和计划生育行政部门应当创造条件，指导育龄夫妻知情选择避孕节育措施。已生育一个子女的育龄夫妇，女方首选使用宫内节育器;已生育二个以上子女的，一方首选结扎措施。

以往，生育一胎子女后，往往会被要求上环。如果不上环，你的孩子可能入不了户，上不了学。如果你是家在珠三角农村，可能就被取消分红了。

有没有身边的好朋友生宝宝了，还在抱怨自己公司惨无人道地压榨着她，不肯让她休产假，除非到了紧要关头。是不是有许多准妈妈在生完宝宝后匆匆返工。国家规定的产假标准是什么？

1、2014年女职工最新产假规定单胎顺产者，给予产假98天，其中产前休息15天，产后休息83天。

2、难产者，增加15天假期。

3、晚育假，增加30天假期。

4、多胞胎生育，每多生一个增加15天假期。

5、另外，有独生子女证的再增加15天假期。

6、生育二胎的产假时长与一胎一样，但是不重修晚育假。