1. 南京找育儿嫂一般在哪找

大概在4000-10000左右。 不过，育儿嫂分住家和非住家，高等级与低等级，工作内容不同，其价格也是不一样的。

1、一般育儿嫂价格在4500以上，这些育儿嫂是接受过专业培训，通过国家人力资源部资格证考试的，带宝宝的经验可能不是很多，一般是一至三年。

2、高级育儿嫂，一般工作三至五年，专业性也很强，对待宝宝早教、辅食添加，这些都没有问题，价格一般在6000元左右。

3、金牌育儿嫂，工作年龄达到10年左右，为宝宝培养良好的生活习惯、卫生习惯等等，好的金牌育儿嫂价格上万。

2. 南京找育儿嫂一般在哪找啊

南京张大姐家政公司正规。正规注册。常年提供住家保姆 钟点工 保洁员 月嫂 育儿嫂子 男女护工等工作。

3. 南京育儿嫂价格住家

南京星级月嫂平均月薪1.2万-1.4万，育儿嫂月薪6000元-8000元，普通保姆工资为4500元起。

尤其是春节前，离家较远的月嫂返乡后，直到正月十五之后才会回来。面临长达二十多天的“真空期”。因为春节期间按三倍工资计算，居住在南京周边、离家近的月嫂们，特地在春节期间顶岗上班。临近过年，找替班的一天要400元，7天下来要近3000元。

近十年来江苏家政市场需求激增，家政企业和从业人员迅速增加。目前从业人员已达60万人，但缺口也有60万人左右。优秀的人员更缺，星级高技能月嫂预约期有的超过6个月。南京市场上，星级月嫂的平均月薪在1.2万到1.4万，育儿嫂月薪6000元到8000元。

普通保姆的工资大多为4500元起，加上春节期间的加班工资具有周期性和暂时性，等到大年初八假期结束，价格会回落。价格高、最抢手的还是经过正轨培训的优秀服务人员，普通阿姨并不缺，价格还是正常标准。

值得一提的是，许多年轻人依赖网络，会从线上挑选服务人员。网络家政服务平台刚兴起的时候，为了和实体公司抢人，会抬高薪酬。但是，流入网络平台的大部分是刚入行的新人，没什么经验，在市场上没有竞争力。

扩展资料：

主要是春节来临，外地务工的保姆在合同到期后，因为要回家过年，有的家政中介眼下都不敢接活，导致保姆的数量比平时少了三成，这也是每年春节前都会出现的‘固定现象’。此外，不少‘80后’、‘90后’不怎么做家务，没有照顾家里生病老人或者婴幼儿的时间和能力。

而伴随着‘老龄化’、‘二孩时代’的来临，家政市场需要大量的育婴师和老年护理员就显得非常突出。市民寻找保姆照顾患病老人的需求同比增加三成，价格上涨预计持续到元宵节前后。

参考资料来源：

4. 南京找育儿嫂一般在哪找好

南京地区口碑比较好的就是月儿湾baby育儿园，他家主要开设亲子班 小托班。

右脑开发 户外拓展等课程。

5. 在哪里找育儿嫂

只要合同本着公平 公正 合法为基础，具体内容是经过甲乙双方认可 ，并且经甲乙双方亲自确认 签字的都是具备法律效力的 ，被认可的，所以，尽管育儿嫂是你自己找的 ，签署的合同也是没有任何问题的。有的人以为要经过第三方 比如劳动中介等签署才可以有效，其实不是这样的，因为自然人也可以成为法律主体 合同主体，不一定非要有公司性质的，这是部分人会有的误区，但是要注意合同内容必须建立在公平 公正 合理 自愿的原则上，如果有些内容本身存在强迫 霸权 违背法律原则等内容 那么合同的有效性就得不到保护，因此也要注重合同内容细致 全面 有效！