1. 月嫂的工资什么时候发

月子结束需要给月嫂工资，如果是月嫂伺候月子很好，你很喜欢，很高兴，很满意你想发给月嫂红包就发红包。发红包不是必须给的，这要看她的工作成绩。如果是在月嫂伺候月子中发生了不该发生的病痛事故，人为的造成损害，不能发红包还要扣发工资，起诉她到法院。。

2. 月嫂月休几天

一个月至少休息两天 ，每周休息一天也可以，休不休息和雇主商定

3. 月嫂工资什么时候给

没有。一个金牌月嫂，平均月工资应是1万元左右。倘若是春节这个月，就是翻倍，大约两万元左右。月嫂的月薪达不到10万。因为人民币还比较值钱的。如果月嫂工资要10万元，那还不如选择去月子中心坐月子了。月子中心坐月子只需要3至5万块钱左右。所以月嫂一个工资不需要10万元。

4. 月嫂公司给月嫂多少工资

月嫂本身就属于有偿服务，相信大家在预订月嫂的时候已经谈妥了价格，等月嫂做满离开的时候，给不给红包和金额的多少是没有固定的要求的，有些人家觉得月嫂做的不错，为了表达一下谢意象征性的发个200的红包，不能算少，因为毕竟已经付给她报酬了，这红包属于工资意外的奖赏，给多少都是额外的，月嫂也会感激的。

5. 月嫂的工资什么时候支付

育儿嫂或者月嫂合同习惯约定26天或者42天服务。法定节假日除了春节三薪外，行业内一般对十一、五一等其他法定节假日实行双薪。

并且雇主除了支付给月嫂育儿嫂公司合同约定的26天或者42天外的服务费（公司给服务人员发放非节假日的工资），还得单独支付给服务人员多服务的节假日那几天的三薪或双薪；正常的节假日其实无非就是端午、中秋、五一、国庆和春节、元宵等，是放假还是上班，需要事先与月嫂协商清楚。

6. 目前月嫂的工资一般在多少

在月嫂公司去请月嫂，按规定月嫂每月休息4天，以26天的服务为一个月。

月嫂的服务时间有8小时制和24小时制两种。8小时制就像朝九晚五的工作一样。一般晚上无法照顾孩子，而24小时制需要住在房主家里，这样就可以全日照顾宝宝了，当然24小时制的佣金相对来说要贵些。希望可以帮到你

7. 月嫂工资什么时候结

月嫂的工作时间有两种，一种是住家月嫂24小时服务，另一种是白班月嫂。两种月嫂工作时间和收费标准是不同的,月嫂一般月休4天，如果在工作期间有法定节假日，还会多休息一天。

　　一、住家月嫂

　　工作时间：24小时住家

　　优点：住家月嫂可以24小时的，对产后妈妈们进行照顾，不用产后妈妈们费心去照顾孩子。避免了产后妈妈们需要起夜照顾宝宝的麻烦。

二、白班月嫂

　　优点：白班月嫂的工作时间为8点到18点工作时间为10小时。这种类型的月嫂适合家庭中没有多余位置让月嫂住的家庭。

8. 月嫂的基本工资是多少

上海地区的月嫂工资如下：

初级月嫂：9800—12800元/月（1-3年工作经验，有月嫂证，护理产妇和婴儿）

中级月嫂：12800—15800元/月（3-5年工作经验，有月嫂证，护理产妇和婴儿）

高级月嫂：15800—18800元/月（5-7年工作经验，有月嫂证，催乳师证，护理产妇和婴儿)金牌月嫂：18800—20800元/月（8年以上工作经验，有月嫂证，催乳师证，护理产妇和婴儿)

9. 月嫂工资什么时候付款

1一名刚刚经过正规培训的月嫂，没有实际的护理经验，要怎么上户接单呢？

2 一般来说客户更愿意聘请有经验的月嫂进行服务，初出茅庐的新手月嫂虽然接单价格比如果一名刚培训完的月嫂没有实际的工作经验，找到的工作薪资会较低，但不管薪资多少，每一份工作都要认真对待，因为月嫂这份工作关系到产妇和新生儿的健康，产妇后期身体能不能恢复如初，新生儿脆弱娇嫩，能不能健康成长，都要看做月嫂还有一点很重要，那就是口碑的积累。

3一般来说只要用心对待这份工作，用心护理产妇和新生儿，用专业的技能得到客户的认可，都可以得到口碑的积累。很多宝妈在得到月嫂专业的护理之后，会介绍给亲朋好友，很快这位月嫂技能好服务好的消息就会在宝妈之间传播开来。有不少月嫂在下户之后会收到客户的感谢信和锦旗，这就是对月嫂工作和本人的认可。

10. 月嫂的工资什么时候发放

要包。

请月嫂在家伺候产妇，雇主要包月嫂的三餐（雇费用由雇主承担），月嫂只负责产妇和新生儿的日常，雇主家务月嫂是不管的。月嫂工作流程是给产妇做好营养均衡的三餐，给新生儿换尿不湿，洗澡，给产妇讲解坐月子需要注意事项和新生儿的科学育儿方式，尽量让产妇在月子其间得到更好的休息。雇佣月嫂时间到了，结算工资月嫂的任务就完成了。