1. 保洁发展到6万员工

保洁公司和其他的工作也是差不多的一种职位的安排。成立一个保洁公司，首先要根据你的保洁公司的大小来定职位的。比如保洁公司首先要具备一个经理人，也就是经理。如果说公司比较大，还要设置总经理副总经理。副总经理当中还要有业务经理之类的，当然下面还要分一些区域的组长。也就是干大了可以叫。

部门经理。下面有保洁员的保洁组长。

当然这些都是要根据公司的大小来决

2. 保洁发展到6万员工需要多久

保洁员工要比单位公司的人早到，在上班之前打扫干净自己负责的卫生区，一天至少两次医院的保洁比较辛苦，不停的收拾病房，走廊，公共场所的保洁也闲不下，最好打理的就是大公司人员素质高，打扫干净就不会再有重复性工作，不过一分耕耘，一分收获。

3. 保洁公司年收入

1.宝洁公司

　 五年前的2015年销售额就已经达到了4522亿元。

　　宝洁的财务总结基本上都为每年的9月份，在5年前的2015年，保洁公司的财务销售总额已经高达了485.3亿元，宝洁公司裁员也有过，但是它依然占有市场绝大的份额。

2.联合利华公司

　　五年前的2015年销售额为3869亿元。

　　与宝洁集团相比，世界第二大利华，联合利华公司发展相对顺利。对比2015年来讲，那一年联合利华的全球销售肿瘤呈增长状态，增长速度为10%，高达3,867亿。

3.欧莱雅公司　　

2015年销售额为1833亿元。

　　欧莱雅为世界第三大绿化公司名不虚传。依然只对2015年作出对比，那一年欧莱雅的年收入高达1,833亿，同比增长则为12.1%。

4. 保洁员在公司的成长和收获

物业公司保洁员在遇到业主投诉时需要理性处理和对待，如果业主投诉有照片和视频等证据，确实小区环境卫生比较差，那么这种情况下小区保洁员需要积极改正错误，尽量把环境卫生搞好，俗话说得好“人非圣贤孰能无过”，只要相关保洁员知错就改就是好的

5. 保洁月入过万

        年纪轻轻的做保洁，又如何？凭本事吃饭，没什么丢脸的。

我们都觉得她这样的工作是很有意义的。

我有个朋友，也是年纪轻轻的去做保洁，轻轻松松月入过万，因为她会的本领很多。不但每个月都能收到很多客户的好评，得到很多客户送的礼物，还会得到公司颁发的额外奖励金和津贴。一样实现着自己的价值！

6. 保洁薪资是营业员3倍

作为四十七岁的女人打工，找什么工作？如果是超市收银员或者书店营业员，一个月能挣两三千。

如果是保洁阿姨，一个月除了工资再捡点破烂卖，一个月能挣三四千。

如果到有钱人家当保姆，自己干活麻利，一个月能挣四五千。

其实四十七岁这个年龄打工，不论男女，就业面都很窄。女人本来就业是弱势群体，四五十岁的女人找工作更难！

为了生活，还有女人去建筑工地干活的，搬砖加上给男人做饭，一个月挣四五千，那都是辛苦钱。

四十七岁的女人如果学历高有能力肯吃苦，到效益好的公司坐办公室打工，有可能一个月能挣小一万，但是这种工作很难找。