58撬动？行业在细分，58这种中介平台模式，无法提供精准服务，无法管控入户安全，互联网的运用带动了家政行业的飞速发展！但垂直精准服务，员工制管理一定会是行业发展方向！窝窝管家品牌从创立开始就坚持垂直精准，员工制管理；国务院近期对家政行业发文《家政行业信用体系建设》和《家政行业提质扩容“领跑者计划》都反应了，家政企业要通过自身信用，服务团队信用管理，为安全服务提供保障！所以，中介式平台生命有多久，不太乐观！每个用户一定希望直接找到的是服务企业或是机构，而不是通过平台再转一手信息，安全无法把控、平台利润也会被计入消费成本！企业自身要竖自己的公信力品牌！就像现在很多的酒店，深受美团之苦过后，都在运营自己的线上门店！而且一定比第三方平台便宜！作为窝窝管家创始人，我始终坚持，垂直精准服务、有限把控服务品质、管控服务安全是我们一直要坚持下去的唯一方式！

我想做个男保姆，男家政，大家觉得男家政有市场吗？

谢谢先生邀请！男保姆市场有需求，那些行动不会方便的老人家，女性没有力气，照顾起来很不容易，而且容易造成老人软组织挫伤。

男保姆就好很多，只是在别人眼里男人做这个工作，不太被接受，男保姆工资也会高一些，先生想做就和你媳妇商量好，只要她没意见，别人的看法就不重要。

裁缝、厨师、手工艺品许多大师都是男人，男人精细起来可比女人更细，你先尝试着去做，万事开头难，慢慢做起来，被大家认可，你也可以做家政公司，眼明心细在行业内找到十个二十个人一起做，做出口碑，也是个企业家呀！

老龄化越来越严重，这一行不仅有的做，而且市场还很大，就看你有没有能力吃定这一碗饭。谢谢！祝健康快乐！

瞄准下沉市场“新中产”，昆明家政服务品牌“海格管家”如何实现“农村包围城市”？

近几年来，对家政服务需求的上升加之国家政策导向对家政服务业持续利好，让58到家、自如、盒马鲜生等平台都切入了自营家政业务，诞生于厦门的好慷在家也成为了新型互联网家政服务公司中一颗冉冉上升的新星。

7月5日，国务院又印发了《关于促进家政服务业提质扩容的意见》，为今后一段时期家政服务业发展指明了方向：大力发展家政服务业，实现产业提档升级的同时，实现农业劳动力转移，应对人口结构变化。

家政服务业在不知不觉中走到了风口。近日获得千万级人民币Pre-A轮融资的海格管家也是这赛道中的一员。

成立于2015年，海格管家起步、立足于云南昆明。经过三年对家政服务行业的探索后，海格管家瞄准25-45岁“新中产”用户群体，目前以保洁人员“员工制”为基础，主营日常居家保洁服务“轻洁家”和新房开荒保洁服务“新家净”，单价218元/次，提供包年套餐服务，达到了月订单超6000笔的成绩，用户满意度达99.5%。

在互联网巨头拼搏一、二线城市家政服务市场的时候，实践三年、想采取“农村包围城市”策略的海格管家对家政服务行业又有什么不同见解？海格管家创始人董凡告诉猎云网，抓住供给侧是关键。