住家保姆法定假期多少天

一般保姆每月有4 天假日，具体哪天休要和雇主商量。

住家保姆法定假期多少天啊

这要看你和家政公司签署的合同，具体条款了，原则上现在住家保姆每周休息一天，所以说保姆放假一天可以不付给加班费，但是工资要全额给付

住家保姆法定假期多少天合适

保姆一般每星期休息一天，节假日也可休息一到两天，要与雇主协商决定。

住家保姆工作时间有规定吗

张阿姨：我之前的雇主是一对年轻夫妇，还有一个3岁的小男孩。晚上做完所有的家务活之后，女主人见我停下来了，就会马上以命令的语气让我带孩子到楼下散步。孩子出了汗要马上擦，散步回去之后就是洗衣服晾衣服，然后拖地要拖得一尘不染，直到晚上十一二点才能停下来，好像生怕钱花得不值一样。

李阿姨：其实雇主安排很多家务活也可以理解，毕竟他们是需要付工资的，花了钱自然要把家务活做好。但是我受不了的是雇主的白眼，女主人有事没事就对我翻白眼，嫌这嫌那。待了一个月之后，11月底我一气之下辞职了，现在找到一份还算可以的保姆工作。

住家保姆法定假日如何休

不借家政保姆国庆节不包括星期日因为国庆节是法定假日

住家保姆法定节假日有规定休几天吗

法定假日应该休息4天

住家保姆节假日一共有几天

我国目前实行劳动者每日工作8小时，每周工作40小时这一标准工时制。根据《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》(国务院令第174号)的规定，我国目前实行劳动者每日工作8小时，每周工作40小时这一标准工时制。有条件的企业应实行标准工时制。有些企业因工作性质和生产特点不能实行标准工时制，应保证劳动者每天工作不超过8小时、每周工作不超过40小时、每周至少休息一天。根据《劳动法》第91条：用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令其支付赔偿金：（1）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（2）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；（3）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（4）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。

住家保姆休息时间规定

住家保姆节日假日怎么休息？

第一看顾住家找保姆是干什么的？如果看老人看老人还是能自理，还是不能自理？

如果能自理的情况下，顾主要是好说话的一个月可以休息四天如果雇主不好说话的，也有休息两天的，也有一天不休息的都是不一样的

住家保姆一年法定假期多少天

保姆在国庆节正常休假应休7天，根据《北京市家政服务合同》示范文本征求意见稿中，规定在遇到国家法定假日不能合理安排保姆休息时，雇主要给予其日平均工资两倍的加班补助。