家长关心幼儿园老师师风师德问题

首先，加强师德建设，幼儿园应该完善规章制度。制度制定过程中要倾听教师的意见，保证教师的合法权益得到切实保障。定期组织开展师德建设会议，表扬优秀幼儿教师，为全教师树立学习榜样。幼儿园应秉持公开、公正的原则，进行职称评定、评岗评先，从而保障教师工作积极性。

其次，加强师德监督，幼儿园可以建立由幼儿家长、社会和教师共同参与的监督体系，将他律与自律相结合，对教师师德进行监督，预防教师不良心理与行为。

最后，加强师德维护，幼儿园应创建和谐人际关系和友善的园所文化。幼儿园应对教师实行人性化关怀，同时，建立由专家和教师组成的心理健康小组，定期对教师进行心理疏导、干预，保证幼儿教师处于积极健康的心理状态，预防不良心理。

家长关心幼儿园老师师风师德问题的建议

我认为1是严格落实补课之风，抓到一个辞退一个（目前这种抓到了警告有屁用，我是大连庄河的，我们这有个女教师顶风补课被举报了，还不是警告了事？当地教育机构重视与否一目了然）。2是针对五十多岁这个群体老师严家管控，教育局建立专人处理家长及百姓举报问题的及时性，这个年龄段的老师（男老师居多）还是举个身边的例子，一个身边的朋友一个女人带着一个女儿，就读于庄河市*验小学某班，年前该男老师给女孩家长打电话说出来聚聚，结果该家长去到指定地点后发现一群人，原来是让其去结账的（1000多，具体记不住）过年过节不给红包的也就算了，如果不给红包给礼物的直接扔出去你们信吗？这就是我们新时期的“人民教师”，这个男老师也说了快退休了，再不捞没机会了。

家长对幼儿园师德师风的建议

1、教师要加强学习，提高自身素质，以适应时代发展的需要。

2、要加强对教师的敬业教育。

3、教师要多学点“心理学”，多了解、理解孩子，做孩子的知心朋友。

4、教师应了解孩子的年龄特点，有目的地施教。

幼儿园师德师风家长意见建议

1、鼓励幼儿创新精神，提高幼儿参与意识。

　　2、幼儿一日生活应丰富多彩。

　　3、夏季室温过高，最好每班配备降温设备，保证孩子身体健康。

　　4、要重视培养幼儿动手动脑的能力。

　　5、要针对每个孩子的特点进行个别教育。

　　6、幼儿园要强化普通话训练。

　　7、对孩子要加强品德教育，从小树立良好的道德意识。

　　8、幼儿园应要求教师化淡妆，每天以良好的精神状态接待孩子。

　　9、教师要爱孩子，应该真正让孩子们体会到教师像“妈妈”一样。

　　10、教师要加强学习，提高自身素质，以适应时代发展的需要。

　　11、注意培养幼儿良好的生活和学习习惯。

　　12、各种兴趣班应是幼儿园日常教育的内容，不应该向家长额外收费。

　　13、在教育活动中应多鼓励少批评幼儿。

　　14、幼儿园应根据孩子的发展情况配备各班的玩具。

　　15、厕所坑太大，孩子入厕不方便，易出事故，应及早解决。

　　16、对室外的大型玩具应及时检修，保证孩子们在游戏中的安全。

　　17、要加强对教师的敬业教育。

　　18、加强家园之间的联系，多与家长沟通，经常介绍孩子在幼儿园的情况及教育方法，形成一致教育。

　　19、希望定期举办家长讲座，讲授或交流教育幼儿的经济和体会。

　　20、节假日前一天不要让孩子提前离园，以免影响家长的正常工作。

　　21、应建立幼儿接送卡，避免接送孩子时出现事故。

　　22、要鼓励孩子大胆发言。

　　23、可通过各种教育活动提高孩子独立、自主能力。

　　24、希望教师更加重视对孩子非智力因素的.培养。

　　25、希望幼儿园建立动物角，让孩子们经常观察小动物，和小动物们在一起，培养爱心。

　　26、幼儿园应每天坚持组织孩子做早操。

　　27、希望每学期召开一次有趣的幼儿运动会，请家长参与。

　　28、不要给孩子布置家庭作业。

　　29、不能给孩子无常规的自由、避免意外事故的发生。

　　30、切实发挥园内医疗保健的作用。

　　31、应重视对幼儿的生活护理。

　　32、夜班老师应增强责任心，注意孩子的冷暖。

　　33、要细致、周到地照顾孩子，使家长安心工作。

　　34、增加孩子饮水量，不要限制孩子喝水的次数。

　　35、夏季应每天给孩子洗澡，每天也应给男孩子洗屁股。

　　36、孩子们的衣服最好深浅颜色分开洗。

　　37、夏季睡眠室要搞好灭蚊工作，保证幼儿的身体健康。

　　38、希望伙食花样更丰富、味道更可口，注意营养搭配。

　　39、在饮食结构上应加以调整，适当给孩子吃一些粗粮。

　　40、幼儿园要严格按食谱操作，不要随意更改食谱。

　　41、安排孩子吃饭的时间长一些，保证孩子细嚼慢咽。

　　42、应推迟开晚饭的时间。

　　43、希望幼儿园不要再用铝制餐具，送饭时要加盖。

　　44、在换季时应积极预防孩子感冒。

　　45、应多带三岁以下儿童晒太阳。

　　46、培养幼儿的安全意识，在日常生活中对孩子进行安全教育。

　　47、严格门卫制度，特别是应加强夜间门卫管理。

　　48、住宿幼儿晚点应增加水果。

　　49、培养幼儿早晚刷牙的好习惯。

　　50、园长应每天接待幼儿来园，及了解家长和孩子的情况。

家长关心幼儿园老师师风师德问题如何解决

1

为规范幼儿园教师职业行为，保障教师、幼儿的合法权益，根据《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国未成年人保护法》《中华人民共和国教师法》《教师资格条例》和《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》等法律法规和制度规范，制定本办法。

2

本办法所称幼儿园教师包括公办幼儿园、民办幼儿园的教师。

3

本办法所称处理包括处分和其他处理。处分包括警告、记过、降低岗位等级或撤职、开除。警告期限为6个月，记过期限为12个月，降低岗位等级或撤职期限为24个月。是中共党员的，同时给予党纪处分。

其他处理包括给予批评教育、诫勉谈话、责令检查、通报批评，以及取消在评奖评优、职务晋升、职称评定、岗位聘用、工资晋级、申报人才计划等方面的资格。取消相关资格的处理执行期限不得少于24个月。

教师涉嫌违法犯罪的，及时移送司法机关依法处理。

4

应予处理的教师违反职业道德行为如下：

（一）在保教活动中及其他场合有损害党中央权威和违背党的路线方针政策的言行。

（二）损害国家利益、社会公共利益，或违背社会公序良俗。

（三）通过保教活动、论坛、讲座、信息网络及其他渠道发表、转发错误观点，或编造散布虚假信息、不良信息。

（四）在工作期间玩忽职守、消极怠工，或空岗、未经批准找人替班，利用职务之便兼职兼薪。

（五）在保教活动中遇突发事件、面临危险时，不顾幼儿安危，擅离职守，自行逃离。

（六）体罚和变相体罚幼儿，歧视、侮辱幼儿，猥亵、虐待、伤害幼儿。

（七）采用学校教育方式提前教授小学内容，组织有碍幼儿身心健康的活动。

（八）在入园招生、绩效考核、岗位聘用、职称评聘、评优评奖等工作中徇私舞弊、弄虚作假。

（九）索要、收受幼儿家长财物或参加由家长付费的宴请、旅游、娱乐休闲等活动，推销幼儿读物、社会保险或利用家长资源谋取私利。

（十）组织幼儿参加以营利为目的的表演、竞赛活动，或泄露幼儿与家长的信息。

（十一）其他违反职业道德的行为。

5

幼儿园及幼儿园主管部门发现教师存在第四条列举行为的，应当及时组织调查核实，视情节轻重给予相应处理。作出处理决定前，应当听取教师的陈述和申辩，调查了解幼儿情况，听取其他教师、家长委员会或者家长代表意见，并告知教师有要求举行听证的权利。对于拟给予降低岗位等级以上的处分，教师要求听证的，拟作出处理决定的部门应当组织听证。

6

给予教师处理，应当坚持公平公正、教育与惩处相结合的原则；应当与其违反职业道德行为的性质、情节、危害程度相适应；应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。

7

给予教师处理按照以下权限决定：

（一）警告和记过处分，公办幼儿园教师由所在幼儿园提出建议，幼儿园主管部门决定。民办幼儿园教师由所在幼儿园提出建议，幼儿园举办者做出决定，并报主管部门备案。

（二）降低岗位等级或撤职处分，公办幼儿园由教师所在幼儿园提出建议，幼儿园主管部门决定并报同级人事部门备案。民办幼儿园教师由所在幼儿园提出建议，幼儿园举办者做出决定，并报主管部门备案。

（三）开除处分，公办幼儿园在编教师由所在幼儿园提出建议，幼儿园主管部门决定并报同级人事部门备案。未纳入编制管理的教师由所在幼儿园决定并解除其聘任合同，报主管部门备案。民办幼儿园教师由所在幼儿园提出建议，幼儿园举办者做出决定并解除其聘任合同，报主管部门备案。

（四）给予批评教育、诫勉谈话、责令检查、通报批评，以及取消在评奖评优、职务晋升、职称评定、岗位聘用、工资晋级、申报人才计划等方面资格的其他处理，按照管理权限，由教师所在幼儿园或主管部门视其情节轻重作出决定。

8

处理决定应当书面通知教师本人并载明认定的事实、理由、依据、期限及申诉途径等内容。

9

教师不服处理决定的，可以向幼儿园主管部门申请复核。对复核结果不服的，可以向幼儿园主管部门的上一级行政部门提出申诉。

对教师的处理，在期满后根据悔改表现予以延期或解除，处理决定和处理解除决定都应完整存入人事档案及教师管理信息系统。

10

教师受到处分的，符合《教师资格条例》第十九条规定的，由县级以上教育行政部门依法撤销其教师资格。

教师受处分期间暂缓教师资格定期注册。依据《中华人民共和国教师法》第十四条规定丧失教师资格的，不能重新取得教师资格。

教师受记过以上处分期间不能参加专业技术职务任职资格评审。

11

教师被依法判处刑罚的，依据《事业单位工作人员处分暂行规定》给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中，被依法判处有期徒刑以上刑罚的，给予开除处分。教师受到剥夺政治权利或者故意犯罪受到有期徒刑以上刑事处罚的，丧失教师资格。

12

公办幼儿园、民办幼儿园举办者及主管部门不履行或不正确履行师德师风建设管理职责，有下列情形的，上一级行政部门应当视情节轻重采取约谈、诫勉谈话、通报批评、纪律处分和组织处理等方式严肃追究主要负责人、分管负责人和直接责任人的责任：

（一）师德师风长效机制建设、日常教育督导不到位；

（二）师德失范问题排查发现不及时；

（三）对已发现的师德失范行为处置不力、方式不当或拒不处分、拖延处分、推诿隐瞒的；

（四）已作出的师德失范行为处理决定落实不到位，师德失范行为整改不彻底；

（五）多次出现师德失范问题或因师德失范行为引起不良社会影响；

（六）其他应当问责的失职失责情形。

13

省级教育行政部门应当结合当地实际情况制定实施细则，并报国务院教育行政部门备案。

14

本办法自发布之日起施行。

家长对幼儿园师风师德建设意见

对于这方面，作为家长，我建议幼儿园老师，孩子在学校有任何问题，应该及时跟家长沟通，不要觉得不好意思，或者顾及家长面子！

建议老师可以开展一些日常生活行为训练课，培养孩子独立自主的品格！

还有幼儿园女老师居多，男老师很少，希望学校也可以聘请一些男老师定期到学校做活动，做游戏，让孩子们也可以感受到男老师的阳刚，力量，魄力等等，弥补女老师给不了的一些教育意义！

幼儿园师德师风关爱孩子

幼儿园师德？怎么说呢，怎样才算是有师德的？

认真照顾孩子们，认真教孩子们读书识字，保护孩子们的安全，做到这些算是有师德的么？

不算，还要关心孩子们的心理健康，随时关注孩子们的动向。这样还不够，要具备解决孩子问题的能力，所以现在的老师的师德要求真的很高。

幼儿园师德师风家长工作

1、谢谢各位老师对学生的无私奉献,老师的教育我很满意!总体来说很满意,对学校和老师充满信心。

2、对学校师德师风很满意,再接再厉,勇创新高,争取成为实验校。

3、老师您的讲课方式我本人是非常喜欢的，但是我觉得对于资质平庸的孩子来说，您的教学方式他们可能会接受的慢一些，希望老师在讲课的时候，能够兼顾一些这些孩子，毕竟很聪明的孩子还是少数的。

4、我们觉得老师您太严厉了，很多的同学都不敢和您说话，这样虽然很利于你管教同学，但是他们有一些情况您是不能够及时的了解的，希望老师您可以适当的和学生谈谈心，在下课时间，可以不用那么严厉，这样学生们会把你当做他们的朋友，在学习上的一些问题会和您说的。

5、如果是在学校里发生的事情，并且老师能够解决，希望不是总给我们家长打电话，比如孩子上课不认真听课，或者迟到之类的，您可以和我们反映情况，我们也会对孩子说教，但是这些小事还要我们来学校，我个人是不能理解的。

家长关心幼儿园老师师风师德问题的话

作为一个幼儿家长希望我们孩子的幼儿园教师的师德师风的建议：首先要有爱心，关爱每一个孩子。其次老师要有童心，了解孩子的世界和心理。适是的引导孩子学习成长。

最后教师要具备处理紧急突发事件的知识和能力，能在突发状况及时处理

家长对幼儿园师德师风评价

你好！写学生对老师的师德师风评价，主要从以下几个方面来判定：

最关键的，老师有没有违规补课行为，有没有上课的时候不讲而放到补习班去讲;另外，有没有辱骂并体罚学生的行为;有没有看不起成绩差的学生;有没有上课穿奇装异服等等。这些都可以作为评价师德师风考虑的因素。以上都是纯手打，希望可以帮到你!