上海有哪些家政公司? 查询上海招聘信息的网站有哪些?
一、上海有哪些家政公司?
·蓓丝特
·上海晶丰家政有限公司
·上海陪林家政公司
·上海爱家保姆介绍有限公司
·思甜家政服务有限公司
·学虎劳务服务有限公司
·上海凡帮尔家政
·徐虎家政
·上海真金家政公司
·上海萍园家政服务有限公司
都是新开的
二、查询上海招聘信息的网站有哪些?
一些综合性的网站智联招聘、前程无忧、58都还可以,要是地区性专业一点的还是¥%……大上海人才网 不错,你可以去看看。
三、上海有哪些国际家政公司?
以下是上海的一些知名国际家政公司,供您参考:
1. HomeSweetHome(家里蜜)
2. Elite Nanny(优家保姆)
3. Liefbelle(丽贝尔家政)
4. United Family Helpers(联合家庭助理)
5. International Domestic Workers(国际家庭员工)
6. WeCare AuPair(微享国际家政)
7. Care Concierge(关爱管家)
8. Perfect Housekeeping(完美家政)
9. AJZ International Household Staffing(爱家秘书)
四、招聘有哪些网站?
招聘网站有:前程无忧、中华英才网 、智联招聘 、58同城、 BOSS直聘。
扩展资料:
招聘是指招收和聘请工人、职员参加工作。在资本主义制度下,招聘职工采取自由竞争的原则。
招聘,一般由主体、载体及对象构成,主体就是用人者,载体是信息的传播体,对象则是符合标准的候选人。三者缺一不可。
载体种类较多,口碑或牛皮癣式的纸片,简单、经济;广播、电视、报纸、杂志等,高级但费用昂贵;科技发达,思想进步,将互联网作为载体的趋势正逐渐兴盛。
"前程无忧"(Nasdaq: JOBS)是国内一个集多种媒介资源优势的专业人力资源服务机构,创始人为甄荣辉 。它集合了传统媒体、网络媒体及先进的信息技术,加上一支经验丰富的专业顾问队伍,提供包括招聘猎头、培训测评和人事外包在内的全方位专业人力资源服务,现在全国25个城市设有服务机构。
智联招聘(Zhaopin)创建于1994年 ,拥有1.4亿职场人用户 ,累计合作企业数达400万家 。
2017年7月,智联招聘推出"企业智赢计划" ,依托强大的数据实力,颠覆传统招聘模式,建设开放职岗生态系统,重塑人力资源市场招聘服务标准 。
智联招聘先后入资51社保、脉脉、猿圈等战略伙伴 。
智联招聘凭借大数据和AI技术打造开放的人力资本生态 ,让人才和机会更精准高效的建立连接 ,为生态内的合作伙伴创造更多价值 。
五、上海的正规家政公司有哪些?
1.爱的果实cocolove:上海亦蓁健康科技有限公司
2.叮当找阿姨HHHome:上海即享家健康管理有限公司
3.佳禾家政:上海佳禾家庭服务有限公司
4.舒月母婴:上海舒月家庭服务有限公司
5.贝优月嫂:贝优母婴护理服务(上海)有限公司
6.亲亲妈咪:亿宇健康咨询(上海)有限公司
7.多睦仕DOMO:上海多睦仕家政服务有限公司(注销)
8.优护佳:上海优护佳健康管理有限公司
9.鸿邦家政:上海鸿邦家政服务有限公司
10.姆爱月嫂:姆爱健康管理(上海)有限公司
六、上海正规的家政公司有哪些?
1.爱的果实cocolove:上海亦蓁健康科技有限公司
2.叮当找阿姨HHHome:上海即享家健康管理有限公司
3.佳禾家政:上海佳禾家庭服务有限公司
4.舒月母婴:上海舒月家庭服务有限公司
5.贝优月嫂:贝优母婴护理服务(上海)有限公司
6.亲亲妈咪:亿宇健康咨询(上海)有限公司
7.多睦仕DOMO:上海多睦仕家政服务有限公司(注销)
8.优护佳:上海优护佳健康管理有限公司
9.鸿邦家政:上海鸿邦家政服务有限公司
10.姆爱月嫂:姆爱健康管理(上海)有限公司
七、医院招聘有哪些网站?
1.您可以搜QQ医疗,会出来很多跟医疗相关的企业群,加群聊就可以。
2.网络渠道,智联招聘,前程无忧,58,现场招聘会等,搜索医疗两个字就出来很多。
3.相关的医疗都会有医疗的网页,可以加入进去找工作。医院的官网,还有事业单位招聘专栏,建议去正规单位招聘。
八、招聘网站有哪些?
58同城招聘、赶集网招聘;智联招聘、前程无忧招聘,当前主要四家。其中58和赶集优势在于中低端人群,基层岗位;智联和51优势在于中高端招聘。
58与赶集:58优势在于网站的点击率,用户量,简历质量和招聘通网站(其中招聘通网站的优化效果不错);赶集优势在于价格,其他一样。
智联与51(前程无忧):前者优势在于专注中高端,而且带有猎头性质价格较51贵一点,但相差不大;后者却别与前者的是开始像中低端发展,试图建立全方位用户,目前建设中。
前几年中华英才也是招聘市场巨头,但是如今逐渐走向下坡,效果堪忧
九、家政招聘阿姨有哪些渠道?
家政公司可以通过以下方式招聘:家政公司可以通过多种方式招聘员工
1. 网络招聘:在网络上发布招聘信息,吸引人才加入公司
2. 内部推荐:鼓励公司现有员工向公司推荐好的人才
3. 招聘中介:通过人力资源中介公司寻找合适的人才在招聘的过程中,家政公司需要考虑招聘员工的专业技能、工作经验以及服务态度等各种因素。除此之外,吸引人才还需要提供合理的薪酬待遇、良好的职业发展空间和培训机会等。同时,家政公司应该注重员工的人性化管理,尊重员工的权益,让员工感到被重视和认可,从而营造一个良好的工作氛围和团队合作精神。
十、上海家政公司招聘信息靠谱吗?
你好,只要通过正规渠道发布的招聘信息都是靠谱的,包括在当地政府部门职业招聘网站,人力资源类网站,报纸,电台,自家官网,招聘会等发布的信息都是比较可靠的。但如果要你交费,你要慎重,调查清楚再做决定。